Coordonnateur ou coordonnatrice technique (radiologie)

À Santé Québec, prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

C’est ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur l’engagement de près de 325 000 personnes qui, chaque jour, mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que c’est par la collaboration, l’engagement, le respect, la bienveillance et l’excellence que se construit un réseau plus humain, plus fort, plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec, c’est contribuer à une mission profondément humaine, dans un environnement en constante évolution, axé sur l’innovation et l’amélioration continue.

Si vous partagez cette vision, si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses, votre place est ici.

Libellé de la nomenclature

2213 - Coordonnateur ou coordonnatrice technique (radiologie)

Technologue qui a pour principale fonction de mettre au point et vérifier les techniques radiologiques à l'intérieur d'un service de radiologie. Cette personne peut aussi exécuter des techniques radiologiques. Cette personne est responsable de la qualité du travail effectué par les technologues et par le personnel auxiliaire.

Attributions

Le Coordonnateur ou coordonnatrice technique (radiologie) joue un rôle clé dans le déploiement de la solution d’interprétation en imagerie médicale à travers les établissements du Québec. Le titulaire du poste agit à titre d’expert-conseil entre les équipes cliniques (technologues, radiologistes, nucléistes) et les équipes techniques (TI). Dans le contexte du projet, le titulaire du poste joue un rôle clé dans l'intégration, le déploiement, l’optimisation et le soutien clinique des solutions d’imagerie médicale (PACS, RIS, VNA et outils d’interprétation avancés). Il contribue activement à l’amélioration des flux de travail cliniques, à l’adoption des solutions et à la qualité des formations. Ce rôle implique une collaboration étroite avec l’équipe de projet, les établissements de santé, le fournisseur et les parties prenantes pour assurer un déploiement efficace et conforme aux objectifs du programme.

De manière plus spécifique, les principaux champs d’action sont les suivants :

• Réaliser des analyses de flux de travail des applications pour bien comprendre les besoins des cliniciens.
• Identifier les opportunités d’optimisation et proposer des solutions adaptées aux besoins des utilisateurs.
• Accompagner et soutenir les cliniciens dans l’utilisation optimale de la nouvelle solution.
• Développer et affiner les processus de formation afin d’améliorer la compréhension et la satisfaction des clients.
• Participer aux activités de validation et d’assurance qualité (tests fonctionnels et cliniques).
• Animer des formations pratiques en présentiel et à distance.
• Organiser et fournir un soutien important lors des déploiements dans les établissements de santé.
• Innover et améliorer continuellement les méthodologies de formation et les pratiques de soutien technique et clinique.
• Veuillez considérer que les responsabilités pourraient être modifiées en fonction de l'évolution de Santé Québec.

Conditions d’admission

La Personne Candidate Doit Détenir

• Un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de radiodiagnostic d’une école reconnue par le ministère compétent ou un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’échographie médicale d’une école reconnue par le ministère compétent pour la spécialité d’échographie spécifiquement.
• Doit être membre de l’Ordre des technologues en imagerie médicale, en radio oncologie et en électrophysiologie médicale du Québec.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada devra avoir fait l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente pour occuper ce poste.

Expériences

• Un minimum de 3 à 5 ans d'expérience pertinente dans un rôle similaire (application clinique, support PACS, intégration de systèmes).
• Expérience avec plusieurs modalités d’imagerie, notamment la radiologie, l’orthopédie et la mammographie.
• Excellente connaissance des flux de travail, de l’utilisation et de la configuration de PACS.
• Expérience avec des solutions PACS, SIR, VNA ou outils d’imagerie avancée.
• Maîtrise des normes et protocoles d'imagerie (DICOM, HL7, IHE).
• Bonne compréhension des architectures systèmes (serveurs, base de données, réseaux).
• Maîtriser la langue française autant à l’oral qu’à l’écrit.
• Expérience avec des plateformes d’imagerie reconnues (ex. : GE, Agfa, Sectra, etc.).
• Maîtriser la langue anglaise est un atout.

Critères de sélection

Dans son évaluation des candidatures, le comité de sélection tiendra compte, notamment, des critères suivants :

• Excellentes habiletés de communication et vulgarisation.
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (cliniciens, TI, gestionnaires).
• Sens du service à la clientèle et orientation utilisateur.
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes.
• Capacité et volonté marquée d’apprendre rapidement.
• Esprit d’équipe et collaboration.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Autonomie et sens des responsabilités.

Conditions de travail

Taux horaire : 29,09$ à 45,15$ selon l’expérience.

Statut de l’emploi : Temps complet temporaire 3 ans (35h)

Port d’attache : Montréal ou Québec

Lieu de travail : Possibilité d’un mode hybride. Déplacement dans les établissements du Québec possible.

Entrée en fonction : Dès que possible.

Accréditation syndicale : SNS

Modalités d’inscription

Veuillez soumettre votre candidature avant le 18 août 2026, à 12 h 00 (HE) .

Aux fins de la vérification de votre admissibilité, il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et l’heure limite seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature, les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.

Renseignements complémentaires

Pour des renseignements concernant ce poste, veuillez communiquer avec l’équipe de recrutement via l’adresse courriel suivante : ***email_hidden***

Si vous n’êtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web, veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numéro de référence de l’affichage

26-NS-106 en objet.

Santé Québec encourage la diversité et l’égalité en emploi en invitant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes handicapées, les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.

Avis aux personnes candidates

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent, la personne doit s’engager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à l’égard de celle-ci.

Liens utiles

Pour plus d’information, vous pouvez consulter la Loi visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace et le site de Santé Québec