Charge Logistique Entrepot H/F

Titre: Superviseur d'entrepôt

poste permanent

salaire annuel compétitif situé entre 65 000$ et 75 000$, bonifié par une prime annuelle de 10%,

Horaire de jour

Êtes-vous un leader naturel prêt à prendre les rênes en tant que Superviseur d'entrepôt à Laval ? Ce rôle de Superviseur d'entrepôt est conçu pour un professionnel qui souhaite s'éloigner des centres de distribution gigantesques et impersonnels pour privilégier un environnement où la collaboration humaine et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

Titre: Superviseur d'entrepôt

poste permanent

salaire annuel compétitif situé entre 65 000 $ et 75 000 $, bonifié par une prime annuelle de 10%,

Horaire de jour

Ce poste de Superviseur d'entrepôt à Laval vient avec une gamme d'avantages sociaux haut de gamme, pensés pour votre bien-être et celui de votre famille.

Vous bénéficierez d'un régime d'assurances complet (dentaire, médical, soins de la vue, invalidité) payé à 90% par l'employeur dès votre entrée en poste.

Vous aurez accès à un fonds de pension compétitif avec une cotisation de l'employeur équivalente à la vôtre (5%).

Vous profiterez de 3 semaines de vacances dès l'embauche, avec la possibilité d'en obtenir une 4e rapidement selon votre expérience pertinente.

Vous recevrez un boni annuel de performance de 10%, s'ajoutant à votre salaire de base.

C'est la raison principale de l'ouverture de ce poste de Superviseur d'entrepôt : apporter une structure, encadrer l'équipe et optimiser les processus. En tant que Superviseur d'entrepôt à Laval, votre rôle sera hybride : vous serez à la fois un gestionnaire et un joueur d'équipe actif sur le terrain.

Vous ne serez pas confiné dans un bureau; Vous dirigerez et mobiliserez une équipe syndiquée de quatre personnes en assurant une gestion quotidienne axée sur l'entraide et l'efficacité opérationnelle.

Vous agirez à titre d'agent de changement pour instaurer de meilleures pratiques de travail et faire évoluer positivement la culture de l'entrepôt.

Vous utiliserez les systèmes informatiques (ERP) pour la gestion des commandes et l'approbation des factures, tout en palliant l'absence de WMS par une rigueur administrative.

Pour réussir dans ce poste de Superviseur d'entrepôt à Laval, nous cherchons avant tout une personnalité : un leader capable de naviguer dans un environnement en changement.

Vous possédez une expérience concrète en supervision d'équipe, idéalement dans un contexte industriel ou de distribution de pièces.

Vous avez une forte orientation vers le service client, comprenant que l'entrepôt est au service des opérations mécaniques.

Titre: Superviseur d'entrepôt

poste permanent

salaire annuel compétitif situé entre 65 000$ et 75 000$, bonifié par une prime annuelle de 10%,

Horaire de jour

En somme, ce rôle est bien plus qu'une simple supervision logistique. Si vous êtes un Superviseur d'entrepôt qui aime l'action, qui n'a pas peur de mettre la main à la pâte et qui excelle dans la gestion humaine, nous voulons vous rencontrer.

Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Voir email sur randstad.com suivant votre application sur le site de Randstad. Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à Voir email sur randstad.com.