Conseiller(-ère) principal(e), Centre de sécurité opérationnelle

Devenez un actif pour la collectivité !

Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.

À La Caisse :

• On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.

• On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.

• On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.

• On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.

Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.

Description d'emploi

Poste temporaire d’une durée de 15 mois

Au sein de l’équipe du Centre de sécurité opérationnelle, la personne titulaire du rôle joue un rôle essentiel dans la protection de l’infrastructure informatique de La Caisse contre les menaces de sécurité. Elle assure la surveillance et la détection des incidents de sécurité et collabore étroitement avec les équipes internes et les partenaires externes afin d’offrir une réponse rapide et efficace à ces incidents.

Ce que vous ferez

• Surveiller les systèmes de sécurité pour détecter les activités suspectes et les incidents de sécurité;

• Analyser les alertes de sécurité et mener des enquêtes approfondies pour identifier les menaces potentielles;

• Répondre aux incidents de sécurité en suivant les procédures établies, y compris le triage, le confinement, l'éradication et la récupération;

• Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les incidents de sécurité et mettre en œuvre des mesures correctives;

• Maintenir à jour les connaissances sur les dernières tendances et techniques en matière de cyberdéfense;

• Contribuer à l'amélioration continue des processus et des procédures de gestion des incidents;

• Participer à la rotation de l’équipe pour assurer une couverture 24/7 des opérations de sécurité.

Ce qui vous distingue

• Capacité à travailler sous pression et à gérer les parties prenantes;

• Capacité à prioriser et gérer plusieurs incidents simultanés;

• Rigueur, vigilance et réactivité dans l'exécution des tâches

• Sens de l'urgence permettant d'évaluer rapidement la gravité des alertes et prendre des mesures appropriées.

Ce que vous apportez

• Diplôme en Cybersécurité, Informatique ou domaine connexe;

• De trois (3) à cinq (5) ans d'expérience en surveillance, détection et réponse aux incidents de sécurité;

• Maitrise des concepts de cybersécurité, centres d'opérations de sécurité (SOC) et des services de détection/réponse aux incidents;

• Expérience pratique des solutions Microsoft Sentinel et Microsoft Defender (MDO, MDE, MDI), sur les environnements infonuagiques AWS et Azure et expertise en sécurité réseau, notamment sur les solutions Palo Alto;

• Expérience pratique d’utilisation de capacités d’intelligence artificielle en appui aux capacités de détection et de réponse aux incidents;

• Maîtrise du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.

* Interactions orales et/ou écrites avec des partenaires externes basés à l’extérieur du Québec (fournisseurs de services, cabinets d’avocats, pairs, banquiers, firmes de courtage, firmes d’analyse de crédit, agences de crédits, etc.)

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!

La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.