Formatrice ou formateur en mécanique

Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Formateur(trice) client, mécanique de véhicules lourds.⚡
*Appellation interne : Formateur(trice) client.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à vous déplacer directement chez les clients afin de leur offrir un accompagnement personnalisé. Vous serez responsable de leur enseigner les différentes fonctionnalités des autobus, en veillant à ce qu’ils maîtrisent pleinement leur utilisation.

Vos responsabilités :
Enseigner aux clients les notions liées à l’exploitation et au fonctionnement des produits et sous-systèmes des autobus;
Former des mécaniciens ayant différents niveaux d’expérience avec nos systèmes;
Modifier les formations existantes pour répondre aux besoins précis des clients;
Élaborer de nouveaux cours de formation au besoin;
Offrir une expérience d’apprentissage interactive et enrichissante.
Ce que nous offrons  :

• Salaire de 42,45 à 47,57/heure selon le niveau d’expérience;
• Gamme complète d’avantages sociaux;
• 100% en mode hybride (chez le client et en télétravail);
• Employeur respectant l’équilibre travail-famille de ses employés;
• Horaire flexible;
• Belle ambiance de travail dans un environnement stimulant;
• Et bien plus !

Exigences  :
DEC en génie mécanique ou électrotechnique OU DEP en véhicules lourds jumelé à 10 ans d'expérience à titre de Mécanicien d'autobus ou véhicules lourds + 5 ans dans le domaine de la formation ou du service à la clientèle;
Diplôme relié à l’enseignement ou expérience jugée équivalente, un atout;
Expérience en formation (préparation de cours et enseignement aux adultes) et dans le domaine des véhicules lourds;
Disponibilité pour voyager, environ 60 % du temps (lundi au vendredi), y compris hors du Canada à l'occasion;
Passeport requis;
Bilinguisme anglais / français afin de discuter avec notre clientèle;
Expérience en formation (préparation de cours, enseignement aux adultes et andragogie);
Expérience dans le domaine des véhicules lourds;
Maîtrise des systèmes électriques et des aspects mécaniques, hydrauliques et pneumatiques;
Connaissances informatiques (Word, Excel et PowerPoint);
Capacité de lire, de comprendre et d’interpréter les schémas et les instructions techniques reliés aux produits et services;
Capacité à diriger des activités de formation de groupe efficaces à l'aide de démonstrations et d'exercices;
Autonomie et débrouillardise;
Habileté de communication et bonne relation interpersonnelle;
Connaissances des nouvelles tendances telles que, « e-learning », webinaire et capsule vidéo un atout;
Permis de conduire commercial, un atout ;

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