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Technicien aux comptes payables - St-Augustin

Vous aimez les comptes payables?
Vous aimeriez rejoindre une équipe en expansion et participper au projet d'automatisation?

Voici une opportunité qui peut être intéressante pour vous!

Relevant du Controleur et travaillant avec une équipe de 4 personnes, vous aurez les tâches suivantes à effectuer:

- Saisir les factures et les associer aux bons de commande
- Traiter les factures
- Déceler les anomalies et les corriger
- Autres tâches connexes.

Avantages
Technicien aux comptes payables - St-Augustin

- Poste temporaire avec possibilité de permanence si désirée
- Horaire de jour: 40 heures par semaine
- Secteur de St-Augustin
- Salaire selon votre expérience tournant autour de 26$
- Belle équipe stable en place!

Responsabilités
Relevant du Controleur et travaillant avec une équipe de 4 personnes, vous aurez les tâches suivantes à effectuer:

- Saisir les factures et les associer aux bons de commande
- Traiter les factures
- Déceler les anomalies et les corriger
- Autres tâches connexes.

Qualifications
Technicien aux comptes payables - St-Augustin

Vous devez aimer les comptes payables et être à l'aise avec les gros volumes.
Beaucoup de factures à traiter chaque jour.

Sommaire
Technicien aux comptes payables - St-Augustin

Pour plus de détails ou pour postuler, contactez-moi: View email address on randstad.com

Au plaisir d'en discuter avec vous,
Sophie

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more