Directeur.trice de comptes et développement des affaires, Montérégie, Estrie, Grand Montréal

L'organisation

Créée en 1992, Track Garantie inc. (Track) , membre du Groupe Alesco , est le spécialiste de la protection mécanique pour véhicules au Québec. Chez Track, la garantie prolongée n'est pas qu'un produit : c'est une promesse qu'on tient. Nous accompagnons près de 250 marchands automobiles avec une approche humaine, des experts mécaniques à l'interne et des décisions rapides.

Nos valeurs : respect, bienveillance, intégrité, innovation et excellence.

Ensemble, nous visons plus haut pour aller plus loin.

Vous cherchez un rôle où votre carnet de contacts et votre sens des affaires font une vraie différence?

Nous sommes en pleine croissance et nous cherchons notre futur.e leader de territoire pour propulser notre développement commercial. Vous relèverez de la Directrice des ventes et développement des affaires au sein d'une équipe ultra-collaborative.

Principales responsabilités

Vous êtes à la fois développeur d'affaires et gestionnaire de comptes. Vous ouvrez de nouveaux comptes chez les marchands automobiles, puis vous les transformez en partenariats durables.

Développement des affaires : Bâtir et exécuter votre stratégie de prospection (visites, appels, réseaux), cibler les besoins des marchands, négocier et conclure les ententes pour dépasser vos objectifs.

Gestion et croissance des comptes : Visiter régulièrement vos clients, présenter les nouveaux produits, suivre la performance de vos marchands et gérer les suivis administratifs.

Formation et support : Devenir un partenaire stratégique en formant les équipes de vos clients (ventes, F&I, administration) à nos produits et à notre plateforme.

Rigueur administrative : Planifier vos déplacements de façon autonome, tenir votre CRM à jour quotidiennement et participer à la veille concurrentielle du territoire.

Le profil que nous recherchons

Le candidat idéal est un proactif de la vente qui aime le terrain et qui pose les bonnes questions pour comprendre le modèle d'affaires de son client avant de parler de prix.

Essentiel :

3 à 5 ans d'expérience en concession automobile ou véhicules de loisir.

Expérience solide en vente externe et en prospection (chasse de comptes).

Autonomie et discipline pour gérer votre territoire comme votre propre entreprise.

Bilinguisme (français/anglais) pour ouvrir toutes les portes du territoire.

Permis de conduire valide et aisance avec les outils technologiques (CRM).

Atouts :

Expérience en F&I ou avec les produits de garantie prolongée.

Réseau de contacts déjà établi auprès des marchands du territoire.

Ce qui vous distinguera chez nous : vous êtes du genre à poser les bonnes questions pour bien comprendre le modèle d'affaires de votre marchand avant de lui parler de prix.

Ce que Track vous offre :

Salaire de base concurrentiel + structure de commissions

Allocation kilométrage, cellulaire, ordinateur portable

Une équipe accessible où les décisions se prennent vite — pas de bureaucratie inutile

Des experts mécaniques et un service de réclamations à l'interne qui comprennent votre rôle et vous appuient réellement

Un territoire avec du potentiel réel et une entreprise en croissance qui investit dans ses outils

Ce qu'Alesco vous offre :

Un milieu de travail qui encourage ton autonomie

Mode de travail hybride. Nous offrons une flexibilité entre télétravail et présence au bureau, selon les besoins du poste, de l'équipe et de l'organisation

Conciliation travail – vie personnelle reconnue (détenteur du sceau Concilivi)

Assurances complètes (santé, dentaire, vision), payées à 50% par l'employeur

Accès gratuit à la Télémédecine et à un Programme d'Aide aux Employés et à la Famille (PAEF)

REER collectif avec contribution de l'employeur

Vacances avantageuses et 7 journées maladies

Programme de reconnaissance pour souligner l'ancienneté

Accès à la formation continue pour le développement professionnel

Comité mieux-être toujours actif – des initiatives concrètes toute l'année !

Envie de relever ce défi et de contribuer à nos projets de croissance ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui valorise votre expertise et vos idées !

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

** Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.