Responsable des communications et administration

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Le RécréoParc, organisme à but non lucratif situé à Sainte-Catherine, est un parc récréotouristique majeur de la Communauté métropolitaine de Montréal. Il offre une variété d'activités et de services, notamment une plage, un camping urbain, une zone nautique, des sentiers multifonctionnels ainsi que des installations hivernales, permettant aux visiteurs de profiter pleinement de la nature et des loisirs en plein air.

En rejoignant l'équipe du RécréoParc, vous contribuerez à la réalisation de cette mission en offrant aux visiteurs une expérience unique, tout en participant à la mise en valeur d'un site naturel d'exception. Vous contribuerez directement à la satisfaction des visiteurs et à la promotion du RécréoParc en tant que destination incontournable.

DESCRIPTION DU POSTE

Le responsable des communications et de l'administration joue un rôle clé dans la gestion des communications internes et externes du parc, en mettant en œuvre des stratégies de communication efficaces notamment par la gestion des réseaux sociaux et la création de contenus. Il élabore des outils de communication percutants répondants aux enjeux et s'assure de transmettre des messages clairs et engageants.

Parallèlement, il assure les tâches administratives liées aux activités commerciales du parc et assure le suivi des statistiques, la rédaction, la révision et la correction de documents dont les demandes de subventions. Il a également sous sa responsabilité la gestion financières et matérielles de son service.

PRINCIPALES TÂCHES

• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de communications afin de renforcer la visibilité de l'organisme;
• Administrer et mettre à jour les plateformes en ligne (site Web, Xpayrience, ParkNet, etc.);
• Gérer les réseaux sociaux et l'infolettre, créer du contenu et développer des outils de communication;
• Rédiger, réviser et corriger divers documents (communiqués de presse, politiques de gestion, plans d'actions, rapports annuels, bilans d'activités, etc.);
• Rechercher, développer et négocier des commandites et des partenariats, puis assurer leur suivi;
• Planifier, coordonner et participer aux activités promotionnelles et de représentation;
• Rédiger et diffuser les communications internes destinées aux employés;
• Préparer, faire le suivi et produire la reddition de compte des demandes de subventions;
• Identifier les besoins et produire les rapports statistiques;
• Appuyer le service à la clientèle en soutien aux activités commerciales du parc;
• Assurer un soutien administratif aux autres membres de l'équipe lorsque nécessaire;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Esprit de synthèse et créativité
• Capacité à organiser son travail et à gérer ses priorités
• Capacité à mener à terme les projets du début à la fin
• Habileté à réfléchir en mode solution
• Habileté à communiquer efficacement
• Excellent sens du service client
• Intérêt pour le plein-air, l'environnement et les loisirs

EXIGENCES

• Baccalauréat en communication ou en marketing
• Connaissance irréprochable du français écrit et parlé et connaissance de l'anglais écrit et parlé
• Être disponible certains soirs et fins de semaines lors d'activités promotionnelles et pour la création de contenus
• Compétence en infographie
• Bonne maîtrise des différents logiciels de la suite Microsoft 365 et Canva,

CE QUE NOUS OFFRONS

• Poste permanent
• Horaire de travail flexible de 35 heures par semaine
• Montant remboursable pour souscrire à des assurances non collectives
• Cotisation REER : 5% employeur et 5% employé
• Banques de congés (vacances, fériés, maladies et mobiles)
• Possibilité de télétravail en basse saison (2 jours par semaine de mi-septembre à la mi-mai) en fonction des opérations, locations et autres besoins de l'organisation

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