Opérateur(trice) - eaux usées

Pour son Service de Gestion De L'eau, la Ville de Laval est à la recherche d’un ou d'une:   Opérateur(trice) - eaux usées

STATUT: Temporaire

NO AFFICHAGE: 3668

SALAIRE: Classe 9 37.81$

HORAIRE: Lundi au jeudi 7h à 16h30 ou mardi au vendredi de 7h à 16h30 - 36 heures par semaine. 

Les défis qui vous attendent

Effectue divers travaux comportant la gestion, l’opération, l’entretien et l’optimisation des infrastructures d’eaux usées.

Le profil idéal pour nous

• Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) ou une attestation d’études collégiales professionnelles (AEC) en assainissement de l’eau ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) conduite de procédés de traitement de l’eau;
• Posséder son certificat valide de qualification au sens de l’article 44 du Règlement sur la qualité de l’eau potable et/ou au sens de l’article 10 du Règlement sur les ouvrages municipaux d’assainissement des eaux usées;
• Détenir un permis de conduire classe 5 conforme aux exigences de la Société de l’assurance automobile du Québec;
• Doit se conformer à un examen médical afin de répondre aux lois ainsi qu’aux normes de santé et sécurité du travail en vigueur concernant l’entrée en espace clos.

Compétences

Agilité à s’adapter

Collaboration

Maitrise de sa profession

Orientation vers la clientèle

Orientation vers les résultats

Ouverture à la diversité

Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval, c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants. C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.

Ce que nous offrons:

• Salaire compétitif
• Horaire de 4 jours semaine du lundi au jeudi, 36 heures/semaine
• Heures supplémentaires rémunérées à taux et demi ou à taux double
• Lieu de travail facilement accessible, avec stationnement gratuit
• Uniformes et équipements de sécurité fournis
• Accès prioritaire à un CPE (centre de la petite enfance)

Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées. 

La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.