06. DIRECTRICE OU DIRECTEUR DE L'INGÉNIERIE ET DE L'ENVIRONNEMENT

Détails de l'emploi

Horaire : temps plein, flexible

Durée du contrat : permanent

Salaire : à partir de 104 577,00$/année

Fin de l'affichage : 15 août 2026

Entreprise

MRC de Pierre-de-Saurel

50, rue du Fort

Sorel-Tracy

J3P 7X7

Téléphone : View phone number on canada.jobradars.com

Site internet :

Responsabilités et prérequis

Description Du Poste

Dynamique et diversifiée, la MRC de Pierre-De Saurel réunit l'urbain et le rural en 12 municipalités. En tant que leader régional, nous œuvrons pour améliorer la vie de nos citoyens à travers des initiatives innovantes, de l'aménagement du territoire à la préservation de l'environnement.

Faites équipe avec une organisation à échelle humaine, où l’agilité, la collaboration et l’innovation guident nos actions. Dans ce rôle stratégique, votre leadership mobilisateur, votre vision et votre expertise technique contribueront à la réalisation de projets structurants pour le territoire.

Tâches

Sous la responsabilité de la direction générale, le ou la titulaire du poste planifie, organise, dirige et contrôle l’ensemble des activités liées aux services d’ingénierie, d’environnement et de développement durable de la MRC. Il assure la gestion des ressources humaines, financières et matérielles sous sa responsabilité et veille à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’organisation.

Gestion & Administration Du Service

• Assurer un rôle de leader en planifiant, organisant, dirigeant et contrôlant les activités du service conformément aux orientations stratégiques et aux priorités de la MRC
• Superviser, mobiliser et encadrer le personnel sous sa responsabilité en favorisant la participation, l’autonomie, l’innovation et l’atteinte des résultats
• Assurer une gestion multidisciplinaire de l’équipe et agir comme principal lien entre le service, la direction générale, les municipalités locales et les partenaires
• Participer à la planification stratégique de la MRC et contribuer à l’élaboration des orientations, objectifs et plans d’action du service
• Préparer les budgets du service, assurer leur suivi et optimiser l’utilisation des ressources financières, humaines et matérielles
• Préparer les rapports, recommandations, analyses et présentations destinés à la direction générale, au conseil de la MRC et aux différents comités

Gestion Des Projets D'ingénierie & D'infrastructures

• Planifier, coordonner et superviser la réalisation des projets d’ingénierie et d’infrastructures sous la responsabilité de la MRC
• Assurer la coordination des échéanciers ainsi que la planification des ressources nécessaires à la réalisation des projets
• Superviser la collecte, l’analyse et la validation des données techniques, des relevés de terrain, des demandes d’Info-Excavation ainsi que la préparation des plans, devis et autres documents techniques
• Effectuer ou valider les estimations de coûts, les analyses techniques et le suivi des modifications en cours de conception
• Préparer les appels d’offres de services professionnels et de travaux, superviser les mandats confiés aux consultants et assurer le respect des exigences contractuelles
• Coordonner les interventions des différents intervenants et assurer le respect des échéanciers, des budgets, des normes de qualité et des exigences réglementaires
• Vérifier les plans, devis, dessins d’atelier et autres documents techniques
• Assurer la gestion documentaire des dossiers de projets
• Superviser les inspections, les relevés topographiques, les travaux d’arpentage, les essais et les activités de contrôle qualitatif
• Assurer la surveillance des travaux et procéder aux inspections provisoires et finales
• Vérifier les demandes de paiement, les décomptes progressifs et les recommandations de paiements finaux
• Préparer ou approuver les ordres de changement et assurer le suivi des modifications apportées aux projets
• Coordonner la préparation des relevés « tels que construits » et la mise à jour des plans finaux

Environnement & Gestion Des Milieux Naturels

• Définir les besoins, recommander les orientations et assurer la mise en œuvre des actions en matière d’environnement
• Assurer la gestion, la protection et la mise en valeur des cours d’eau et des milieux naturels sous la responsabilité de la MRC
• Planifier, coordonner et superviser les travaux liés aux cours d’eau, incluant la préparation et l’approbation des plans et devis ainsi que le suivi des interventions
• Fournir une assistance technique et professionnelle aux municipalités locales relativement aux enjeux environnementaux
• Conseiller les municipalités, organismes et promoteurs dans la réalisation de projets
• Collaborer à la préparation et à l’application des politiques, règlements, programmes et documents requis en matière d’environnement

Représentations & Relations Avec Le Milieu

• Représenter la MRC auprès des ministères, organismes gouvernementaux, municipalités, partenaires et instances concernées par les dossiers relevant de son champ d’expertise
• Organiser et animer les rencontres de travail, comités et tables de concertation liés aux projets et aux enjeux environnementaux
• Maintenir des relations de collaboration avec les citoyens, les élus, les partenaires et les différents intervenants du territoire
• Assurer une présence régulière sur le terrain afin de suivre l’évolution des projets et de soutenir les municipalités et les acteurs du milieu

Exigences

• Baccalauréat en génie civil
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Expérience en gestion de cours d’eau, en gestion des milieux hydriques, ainsi qu’en gestion des milieux naturels
• Disponibilité à se déplacer régulièrement et à travailler sur le terrain
• Connaissance des lois et des règlements en lien avec la gestion des cours d’eau et de l’environnement
• Compétence en gestion d’équipe et en communication orale
• Capacité à prendre des décisions éclairées
• Excellent sens de l’organisation et souci du détail
• Maîtrise des outils informatiques de la Suite Office, de logiciels de cartographie et une facilité d’adaptation aux nouvelles technologies
• Leadership positif et mobilisateur
• Autonomie, discrétion et sens politique
• Créativité et capacité à résoudre des problématiques complexes
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément

Autres (avantages, Conditions De Travail, Informations Importantes à Savoir)

• Poste cadre supérieur, permanent et à temps plein
• Horaire flexible
• Avantages sociaux compétitifs (congés mobiles, REER, assurances collectives, PAE)
• Échelle salariale à partir de 104 577 $, selon les modalités de la politique salariale

Notes importantes

Moyen De Communication

• Courriel

Pour Poser Votre Candidature Veuillez Contacter

Jessica Salazar

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