Bilingual Regional Merchant Lead

Responsable régional bilingue, Partenariats marchands

À propos de l’occasion

Nous sommes à la recherche d’un ou d’une responsable régional(e) bilingue, Partenariats marchands pour se joindre à une équipe des ventes externes en pleine croissance. Dans ce poste sur le terrain, vous serez responsable de développer de nouvelles occasions d’affaires dans un territoire désigné et de contribuer à la stratégie de croissance de l’organisation au Canada.

Vous vous déplacerez dans environ 10 marchés en développement, principalement dans des régions rurales ou actuellement moins bien desservies, afin d’établir des partenariats avec des restaurants locaux et régionaux de premier plan. En étroite collaboration avec un ou une gestionnaire principal(e) des ventes régionales, vous aurez accès à des renseignements sur les marchés et les partenariats, à du matériel de vente ainsi qu’à divers outils pour favoriser votre réussite.

Il s’agit d’une excellente occasion pour une personne en début de carrière dans le domaine des ventes qui souhaite acquérir de l’expérience dans les secteurs des technologies et des solutions SaaS, tout en travaillant auprès d’une marque reconnue dans l’industrie.

Lieu de travail

• Poste basé à Montréal, Québec, ou à Toronto, Ontario
• Montréal est privilégié
• Déplacements requis pendant au moins 50 % du temps
• Un permis de conduire valide et l’accès à un véhicule fiable sont requis

Vos responsabilités

• Vous déplacer dans les marchés en développement qui vous sont attribués afin d’accroître la présence de l’entreprise dans des communautés inexploitées, principalement en région rurale
• Rencontrer en personne des propriétaires de restaurants et des décideurs
• Prospecter de nouveaux clients, établir des liens avec eux et conclure des partenariats avec des restaurants locaux et régionaux
• Présenter clairement aux propriétaires de restaurants les avantages d’un partenariat avec l’entreprise
• Négocier des ententes de partage des revenus
• Gérer un cycle de vente rapide, à volume élevé et principalement transactionnel
• Conclure de nouvelles ententes en quelques jours, tout en offrant une expérience client positive
• Utiliser des stratégies de vente interne et externe afin d’atteindre ou de dépasser les objectifs de rendement
• Collaborer avec le ou la gestionnaire principal(e) des ventes régionales ainsi qu’avec l’ensemble de l’équipe des ventes externes
• Contribuer à l’élaboration de stratégies et de processus de vente reproductibles permettant de soutenir une croissance à grande échelle

Profil recherché

• Excellente maîtrise du français et de l’anglais
• Au moins deux ans et demi d’expérience en vente, de préférence dans un rôle axé sur la conclusion de ventes ou la vente interentreprises, aussi appelée B2B
• Une expérience de vente dans les secteurs de la restauration, de l’alimentation ou des boissons constitue un atout important
• Capacité démontrée à gérer un cycle de vente rapide et à volume élevé
• Excellentes aptitudes en négociation, en communication et en développement de relations d’affaires
• Esprit entrepreneurial et intérêt pour l’élaboration de nouvelles stratégies de vente
• Approche axée sur les résultats et capacité à travailler de façon autonome sur le terrain
• Capacité et volonté de voyager pendant au moins 50 % du temps
• Permis de conduire valide, accès à un véhicule fiable et capacité à se déplacer dans l’ensemble du territoire attribué

Exigences liées aux déplacements

Il s’agit d’un poste de vente sur le terrain. La majorité des interactions commerciales auront donc lieu en personne.

La Plupart Des Déplacements S’effectueront Dans Un Rayon D’environ Deux Heures De La Ville Où La Personne Retenue Sera Basée. Le Poste Peut Toutefois Également Nécessiter

• Des journées de déplacement prolongées d’environ six à sept heures
• Des déplacements occasionnels en avion
• Des nuitées à l’hôtel
• Des déplacements réguliers en voiture dans environ 10 marchés attribués

Les frais de déplacement engagés à des fins professionnelles seront remboursés par l’entreprise. Les déplacements feront l’objet d’un suivi afin d’assurer le respect des politiques de l’organisation.

Horaire de travail

• Horaire : de 10 h à 18 h
• Des déplacements réguliers sur le terrain et des rencontres en personne avec les clients sont requis

Détails du contrat

• Type d’emploi : contrat
• Durée du contrat : 6 mois
• Date d’entrée en fonction prévue : 31 août 2026
• Possibilité de prolongation selon le rendement et les besoins de l’entreprise

Rémunération

• Taux horaire de base : de 44,08 $ à 44,67 $
• Primes et commissions supplémentaires fondées sur le rendement
• Répartition prévue de la rémunération globale cible : environ 60 % de rémunération de base et 40 % de rémunération variable

Pourquoi vous joindre à nous?

Ce Poste Vous Permettra De

• Acquérir une expérience pertinente en vente dans les secteurs des technologies et des solutions SaaS
• Développer vos compétences en vente sur le terrain, en négociation et en développement des affaires
• Jouer un rôle direct dans la croissance de l’organisation au sein de marchés émergents
• Établir des relations d’affaires avec des propriétaires de restaurants locaux et régionaux
• Bénéficier de primes et de commissions supplémentaires fondées sur votre rendement

Nous recherchons une personne bilingue, motivée et passionnée par la vente, qui aime travailler sur le terrain, établir de nouvelles relations d’affaires et conclure rapidement des ententes. Si vous avez un esprit entrepreneurial, êtes axé(e) sur les objectifs et souhaitez contribuer au développement de nouveaux marchés, nous vous encourageons à soumettre votre candidature.

Bilingual Regional Merchant Lead

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $44.08 - $44.67/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Montreal,QC.

About The Opportunity

We are seeking a Bilingual Regional Merchant Lead to join a growing Outside Sales team. In this field-based position, you will win new business across an assigned territory and contribute to the organization’s Canadian growth strategy.

You will travel throughout approximately 10 expansion markets, primarily in rural and underserved areas, to establish partnerships with leading local and regional restaurants. Working closely with a Sr Regional Sales Manager, you will have access to market insights, partnership information, sales materials, and other tools to support your success.

This is an excellent opportunity for an early-career sales professional looking to gain experience in the SaaS and technology sector while working with a leading brand in the industry.

Location

• Based in Montréal, QC, or Toronto, ON
• Montréal is preferred
• Approximately 50% or more travel
• A valid driver’s licence and access to a reliable vehicle are required

What You’ll Do

• Travel throughout assigned expansion markets to grow the company’s presence in untapped and primarily rural communities
• Conduct face-to-face meetings with restaurant owners and decision-makers
• Prospect, engage, and close new local and regional restaurant partnerships
• Communicate the value of partnering with the company
• Negotiate revenue-share agreements with restaurant owners
• Manage a fast-paced and predominantly transactional sales cycle
• Close new business within days while delivering a positive customer experience
• Use both inside and outside sales strategies to meet or exceed performance goals
• Collaborate with the Senior Regional Sales Manager and broader Outside Sales team
• Help develop strategies and repeatable sales playbooks that support scalable growth

What We’re Looking For

• Fluency in both French and English
• At least 2.5 years of sales experience, preferably in a closing or B2B sales role
• Experience selling within the restaurant, food, or beverage industry is a strong asset
• Demonstrated ability to manage a high-volume, fast-moving sales cycle
• Strong negotiation, communication, and relationship-building skills
• An entrepreneurial mindset and interest in developing new sales strategies
• A results-oriented approach with the ability to work independently in the field
• Ability and willingness to travel at least 50% of the time
• A valid driver’s licence, reliable vehicle, and ability to drive throughout the assigned territory

Travel Requirements

This is a field sales position, and most sales interactions will take place face-to-face.

The Majority Of Travel Will Be Within Approximately Two Hours Of The City In Which You Are Based. However, The Position May Also Require

• Longer travel days of approximately six to seven hours
• Occasional air travel
• Overnight hotel stays
• Regular driving across approximately 10 assigned markets

Business-related travel expenses will be covered by the company. Travel will be monitored to support policy compliance.

Work Schedule

• Hours: 10:00 a.m. to 6:00 p.m.
• Regular field travel and in-person customer meetings are required

Contract Details

• Employment type: Contract
• Contract duration: 6 months
• Expected start date: August 31, 2026
• Potential for extension based on performance

Compensation

• Base pay: $44.08 to $44.67 per hour
• Additional performance-based bonus and commission compensation
• Expected on-target earnings mix: approximately 60% base compensation and 40% variable compensation

Why Join?

This Role Offers The Opportunity To

• Gain valuable experience selling within the SaaS and technology space
• Develop field sales, negotiation, and business-development expertise
• Play a direct role in the organization’s growth across emerging markets
• Build relationships with local and regional restaurant owners
• Earn additional performance-based bonus and commission compensation

We are looking for a motivated, bilingual sales professional who enjoys working in the field, building new relationships, and closing business quickly. If you are entrepreneurial, goal-oriented, and excited about expanding into new markets, we encourage you to apply.

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Montreal, QC.

Pay And Benefits

The pay range for this position is $44.08 - $44.67/hr.

Workplace Type

This is a hybrid position in Montreal,QC.

À propos de TEKsystems et TEKsystems Global Services

Nous sommes un fournisseur de services aux entreprises et de technologies. Nous accélérons la transformation de nos clients. Notre compétence en stratégie, conception, exécution et opérations libère la valeur de l’entreprise par un éventail de solutions. Nous sommes une équipe de 80 000 personnes qui collaborent avec plus de 60 000 clients, notamment 80 % du Fortune 500 en Amérique du Nord, Europe et Asie, qui collaborent avec nous dans le cadre de nos capacités full-stack et notre rythme. Nous sommes des penseurs stratégiques, des collaborateurs pratiques qui aident les clients à exploiter le changement et maîtriser le dynamisme de la technologie. Nous bâtissons le futur en livrant les résultats et en créant un impact positif dans nos communautés mondiales. TEKsystems et TEKsystems Global Services sont des entreprises d’Allegis Group. Découvrez d’autres informations à TEKsystems.com.

Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About TEKsystems And TEKsystems Global Services

We’re a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. Our expertise in strategy, design, execution and operations unlocks business value through a range of solutions. We’re a team of 80,000 strong, working with over 6,000 customers, including 80% of the Fortune 500 across North America, Europe and Asia, who partner with us for our scale, full-stack capabilities and speed. We’re strategic thinkers, hands-on collaborators, helping customers capitalize on change and master the momentum of technology. We’re building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. TEKsystems and TEKsystems Global Services are Allegis Group companies. Learn more at TEKsystems.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.