Directeur finances et technologies de l’information

Description

Le Zoo de Granby t’offre une occasion unique de travailler dans un environnement inusité et exceptionnel. Travailler au Zoo de Granby, c’est évoluer dans un cadre dynamique et hors de l’ordinaire !

Le Zoo de Granby est un organisme à but non lucratif dont la mission est « Agir pour préserver le monde animal ». Il fait partie des plus grands parcs zoologiques du Canada.

Pour Ton Bien‑être, Le Zoo T’offre

• 12 jours fériés + 3 journées mobiles + 6 jours de maladie
• Programme complet d’avantages sociaux partagé 50/50
• Programme d’aide aux employés et télémédecine
• Régime REER avec contribution de l’employeur de 4 %
• Soutien au développement professionnel
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle
• Accès privilégié au site et avantages exclusifs
• Rabais en boutiques et restauration, ambiance unique, activités sociales attrayantes

POURQUOI SE JOINDRE AU ZOO DE GRANBY?

• Occuper un rôle stratégique au sein d’une organisation québécoise emblématique
• Contribuer à des projets structurants à fort impact éducatif, environnemental et social
• Évoluer dans un environnement humain, dynamique et orienté vers l’innovation
• Participer activement à la transformation et au développement de l’organisation
• Collaborer avec des équipes engagées et passionnées

Responsabilités Principales

Leadership financier et stratégique

• Agir comme partenaire stratégique auprès de la direction générale et du conseil d’administration
• Élaborer et piloter la planification financière de l’organisation (vision 5 ans du Zoo, budgets, prévisions, plans pluriannuels)
• Identifier, structurer et optimiser les leviers financiers nécessaires afin de soutenir la croissance, les investissements et la pérennité financière de l’organisation, notamment par des montages financiers et des opportunités de financement et de subventions
• Soutenir les projets stratégiques et les initiatives de développement de l’organisation
• Renforcer les capacités d’analyse financière, de prévision et de suivi de performance
• Superviser les mécanismes de contrôle interne, de gestion des risques et de conformité réglementaire
• Contribuer à l’optimisation des processus, des coûts et de l’efficience organisationnelle
• Développer et moderniser les outils de gestion, les indicateurs de performance et les systèmes d’information financière
• Piloter l’analyse, la priorisation et le suivi des projets d’investissement
• Orchestrer un exercice annuel de « revenue management » avec les équipes afin d’optimiser la rentabilité des produits et services offerts

Gouvernance organisationnelle et achats stratégiques

• Développer une gouvernance intégrée Finances‑TI‑Achats stratégiques
• Superviser certaines fonctions administratives et assurer l’efficacité des processus organisationnels
• Contribuer à la gestion intégrée des risques organisationnels
• Encadrer les relations contractuelles et les ententes avec les partenaires et fournisseurs
• Structurer progressivement la fonction d’achats stratégiques et les leviers de synergies

Technologies de l’information et transformation numérique

• Assurer la gouvernance stratégique des technologies de l’information et de la transformation numérique
• Veiller à l’alignement des initiatives technologiques avec les priorités organisationnelles
• Collaborer avec la direction TI dans l’établissement des priorités, des investissements et de l’évolution des systèmes
• Identifier et soutenir le déploiement de solutions technologiques visant à améliorer l’efficacité organisationnelle et l’expérience visiteur
• Contribuer à la sécurité, à la performance et à la pérennité des systèmes et des données organisationnelles

Leadership et gestion d’équipe

• Mobiliser, accompagner et développer les équipes sous votre responsabilité
• Développer une culture de collaboration, de responsabilisation financière et d’amélioration continue
• Soutenir le développement des compétences et la relève
• Collaborer étroitement avec les différentes directions dans une approche transversale
• Agir comme leader mobilisateur au sein du comité de direction

Le Candidat Idéal Possède

• Formation universitaire en finance, comptabilité ou administration; titre CPA souhaité
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en gestion financière, incluant des responsabilités de direction
• Solides compétences en analyse financière et en gestion de la performance
• Expérience en gestion d’équipe dans des contextes de transformation et de collaboration interfonctionnelle
• Approche pragmatique, collaborative, orientée solutions et résultat
• Excellentes habiletés de communication et capacité d’influence
• Sensibilité aux enjeux liés à la mission et au contexte OBNL
• Bonne compréhension des enjeux liés aux technologies et à la transformation numérique

Conditions De Travail

• Poste cadre permanent à temps plein
• Horaire de 40 heures par semaine avec possibilité de flexibilité et de travail hybride selon les besoins opérationnels
• Vacances selon l’expérience
• Conditions de travail selon la politique de gestion et de développement du personnel cadre et professionnel
• Conditions salariales à discuter selon les qualifications et les expériences de travail

Le Zoo de Granby souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et utilise le masculin dans le seul but d’alléger le texte.