Directeur ou directrice fabrication et logistique

GICLEURS FF est un leader dans la conception, l'installation et l'entretien de systèmes de gicleurs automatiques. Il offre des solutions de protection incendie adaptées aux besoins de leur clientèle, avec un accent constant sur l'innovation et la qualité de service. Leur mission est d’installer, de concevoir et d’inspecter des systèmes de gicleurs contre le feu pour protéger les gens et leurs biens. Ils sont présents sur les chantiers commerciaux, industriels et institutionnels, et ce, sur le territoire de Montréal, la Montérégie, les Laurentides, l’Outaouais et l’Estrie.

Leur équipe se distingue par des professionnels engagés et passionnés, chacun offrant une expertise unique et une perspective innovatrice à leurs projets. La collaboration et le partage des connaissances sont au cœur de leur façon de travailler; convaincus que c’est ainsi qu’ils atteindront l’excellence.

Vous avez à cœur de faire grandir une équipe, de l'outiller, de la diriger et de faire évoluer l'usine? Ce poste est pour vous!

Ce que nous offrons :

• Assurance collective bonifiée;
  
• Compte santé pour vos frais de santé et bien-être;
  
• Gym sur place, accessible à votre famille et vos amis lorsque vous les accompagnez;
  
• Une équipe expérimentée, plusieurs collègues comptent de nombreuses années d'ancienneté;
  
• Formation soutenue, on investit dans le développement de chacun, peu importe où vous en êtes dans votre parcours;
  
• Congés de vacances et compensatoires (calendrier CCQ);
  
• Horaire de jour, temps plein, avec possibilité de terminer les vendredis à midi;
  
• Salaire concurrentiel et équipe de gestion tissée serrée.
  

De quoi sera fait votre quotidien

Au cœur des opérations, vous jouerez un rôle clé à chaque étape de la chaîne.

Piloter la fabrication

• Déterminer les priorités de fabrication selon les échéanciers et veiller à ce qu'ils soient respectés;
  
• Mesurer l'avancement et la performance de l'équipe;
  
• Effectuer les suivis nécessaires au bon fonctionnement de l'usine à l'aide des outils informatiques en place (ex. : Asana).
  

Assurer la qualité et la sécurité

• Superviser l'équipe usine afin que tous travaillent avec les bonnes méthodes, de façon sécuritaire, selon les priorités établies;
  
• S'assurer que chaque pièce livrée sur les chantiers est conforme et sans défaut;
  
• Apporter un soutien technique et opérationnel aux autres départements en cas de problématiques de qualité;
  
• Maintenir les équipements en état optimal, planifier la maintenance préventive et contribuer au plan de prévention SST.
  

Agir comme point d'ancrage de l'usine

• Assurer une communication constante avec les différentes équipes (chargés de projets, surintendants, dessinateurs, acheteur, chefs d'équipe de chantiers);
  
• Siéger au comité de gestion mensuellement et supporter la direction dans ses décisions.
  

Votre équipe de travail

Vous prendrez la tête d'une petite équipe d'environ cinq personnes aux compétences complémentaires : soudeur, chauffeur livreur et commis à l'expédition. Ici, tout le monde se connaît par son prénom!

Votre rôle ne se limite pas à distribuer les tâches, vous êtes celui ou celle qui coach, qui reconnaît les forces, qui tient l'équipe ensemble dans les périodes de pointe et qui fait évoluer les compétences à long terme.

Le profil que nous recherchons

Pas besoin d'avoir tout vu, mais il faut avoir le bon état d'esprit :

• 5 ans d'expérience dans un poste similaire en milieu manufacturier;
  
• AEC en gestion, en contremaître de production, en automatisation industrielle ou équivalent (un atout);
  
• Expérience en gestion et en supervision d'équipe en usine;
  
• Aisance avec les outils informatiques (Office 365, Asana, FDT Pro ou équivalent);
  
• Bon communicateur et bon joueur d’équipe;
  
• Maîtrise du français, bonne connaissance de l'anglais (un atout).
  

Si vous avez du courage managérial, si vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'imprévu, et si vous savez motiver une équipe sans perdre les résultats de vue nous voulons vous rencontrer.

Prêt(e) à joindre une équipe où on connaît votre nom dès la première semaine? On a hâte de vous rencontrer! Postulez dès maintenant!