coordonnateur aux commandes.

Vous avez l'œil pour les détails et vous cherchez un défi stimulant à Chambly où votre rigueur fera une réelle différence ?

Notre client, un chef de file dans le domaine des revêtements de sol et muraux, cherche un·e coordonnateur·trice aux commandes pour rejoindre son équipe ! C’est un poste permanent à temps plein de jour (8 h à 16 h) idéal pour une personne proactive qui aime prendre le temps de bien faire les choses. Ce rôle névralgique en administration des affaires vous place au cœur des opérations logistiques de l'entreprise. Si Excel, les système ERP n'ont aucun secret pour vous, vous êtes la personne qu'il faut.

Bienvenue dans votre prochain défi professionnel !
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Avantages
Voici ce que notre client vous offre pour propulser votre carrière en tant que Coordonnateur-trice aux commandes:

• Une rémunération globale attrayante avec un salaire annuel de 50 000 $ à 55 000 $, selon votre parcours et votre expérience.
• Un horaire de jour très stable et équilibré, de 8 h à 16 h (environ 37 heures par semaine), parfait pour votre vie personnelle.
• Un poste permanent au sein d'une entreprise solide, en pleine croissance et située à proximité de chez vous à Chambly.

• Un environnement de travail sain et humain, axé sur la qualité d'exécution plutôt que sur la pression de la vitesse.
• Un programme complet de formation interne sur le terrain.
• La chance unique de participer à l'évolution numérique de l'entreprise à travers le déploiement de nouveaux outils.

Responsabilités
Dans le cadre de vos fonctions quotidiennes de Coordonnateur-trice aux commandes, vos tâches seront les suivantes :

• Télécharger et traiter de façon impeccable les commandes EDI via SPS Commerce et True Commerce dans le logiciel Sage.
• Valider régulièrement l'état des inventaires et collaborer avec la gestion interne pour coordonner les ajustements requis.
• Procéder à la facturation des commandes prêtes à partir directement dans Sage et sur les portails EDI dédiés.
• Coordonner la logistique des envois avec les transporteurs attitrés via les plateformes TMS, par courriel ou par téléphone.
• Mettre à jour en continu les fichiers de suivi Excel pour garantir une visibilité parfaite sur les opérations en cours.
• Enquêter de manière autonome dans l'historique des courriels pour identifier l'origine des retards ou des bris de marchandises.
• Structurer et présenter les dossiers de preuve aux partenaires d'affaires afin de faire annuler efficacement les pénalités financières.
• Maintenir une communication constante avec l'équipe de l'expédition pour vérifier les palettes et valider la conformité de la préparation.
• Agir à titre de trait d'union fiable entre la gestion des stocks, la préparation de commandes en entrepôt et l'équipe des ventes.

Qualifications
Pour vous épanouir pleinement dans ce rôle de Coordonnateur-trice aux commandes, vous devez posséder les qualités suivantes :

• Une minutie innée et un tempérament perfectionniste qui trouve sa satisfaction dans la précision des données.
• Un intérêt marqué pour le travail de bureau structuré, la saisie de données rigoureuse et les tâches logistiques répétitives.
• Une grande curiosité professionnelle, vous incitant à aller sur le terrain à l'entrepôt pour bien maîtriser les caractéristiques physiques des produits.
• Un bel esprit d'équipe facilitant des relations de travail harmonieuses avec le personnel de bureau et de l'entrepôt.

Pour que votre candidature soit retenue pour ce poste stratégique, vous devez répondre aux critères suivants :

• Une maîtrise technique absolue et immédiatement opérationnelle du logiciel Sage.
• Une excellente aisance avec le logiciel Excel pour assurer la gestion et le suivi des données logistiques quotidiennes.
• Une expérience pertinente de 2 à 5 ans dans des fonctions de traitement de commandes, de logistique de transport ou de coordination de bureau dans le secteur manufacturier.
• Une capacité démontrée à comprendre et appliquer des concepts logistiques de base.
• Une rigueur à toute épreuve.

Sommaire
Si vous êtes une personne méticuleuse et prête à vous investir à long terme dans un poste valorisant dans le secteur manufacturier, nous voulons absolument vous rencontrer !
Postulez directement en ligne dès maintenant ou communiquez avec notre équipe spécialisée pour discuter de cette opportunité en or.

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J'ai hâte de vous rencontrer !

Valérie
Partenaire Talent

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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