Agent(e) aux communications

RAISON D’ÊTRE

Faire rayonner son client auprès de son public cible par des stratégies de communication créatives et innovatrices en cohérence avec son image de marque.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Gestion des communications de ses clients
  • Prendre connaissance du contrat et poser les questions permettant d’avoir une compréhension juste des besoins et des attentes du client.
  • Développer un calendrier de communication qui permet d’atteindre les objectifs de son client et le mettre en œuvre.
  • Concevoir et mettre en œuvre des campagnes de marketing pour la promotion des clients et de leur membership.
  • Assurer la cohérence dans le ton et le visuel utilisé dans la rédaction de toutes les communications.
  • Gérer et animer les médias sociaux de ses clients.
  • Rédiger le contenu et créer le visuel des infolettres et de toutes autres communications de ses clients.
  • Mettre en page et participer à la création de contenu visuel et faire les ponts avec les graphistes pour les projets qui le requièrent.
  • Contribuer à la mise à jour des sites web de ses clients et faire les ponts avec les développeurs web pour les projets qui le requièrent.

• Contribution à l’organisation d’événements
  • Mettre en place un calendrier de communication propre à l’événement, qui s’imbrique au plan de communication annuelle.
  • Mettre en place des stratégies de promotion afin d’atteindre les objectifs de participation et de vente de partenariats.
  • Assurer la liaison avec le graphiste pour le développement de l’identité visuelle.
  • Produire les déclinaisons appropriées de l’identité visuelle selon les supports utilisés.
  • Assurer la visibilité des partenaires sur les différents médias (site web, PPT, imprimés, infolettres, etc.).
  • Au besoin, coordonner le développement de l’application web avec l’équipe web.
  • Produire les imprimés et assurer la coordination avec l’imprimeur.

• Contribution au travail d’équipe
  • Se préparer pour les rencontres de travail de son îlot et les rencontres d’équipe générale et participer avec intérêt.
  • Viser à améliorer les procédures de travail pour une meilleure efficacité.
  • Renforcer les bonnes pratiques de planification et de communication à chaque étape du livrable pour assurer la fluidité et éviter les retours en arrière qui nuisent à la productivité.
  • Respecter les procédures en place pour atteindre les standards de qualité de l’entreprise.
  • Être à l’affût et faire une veille des tendances dans son domaine.
  • Contribuer à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’entreprise.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Créativité
• Esprit d'organisation
• Gestion du stress
• Initiative
• Sens des responsabilités
• Souci du détail

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES REQUISES

• Études reliées aux communications
• Année d’expériences reliées à l’emploi: 3 à 5 ans
• Excellente maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator);
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
• Excellente connaissance des médias sociaux;
• Excellente connaissance de la plateforme MailChimp;
• Être à l’aise avec Wordpress et la mise à jour courante de site web;
• Langues demandées: excellente maîtrise du français parlé et écrit, bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit;
• Expérience de télétravail (atout);
• Connaissance du fonctionnement des OBNL (atout).