Souscripteur(-trice), CIU (niveau 15 à 18) - 315 FR

Date limite pour postuler : 12 H 00 HE, le 10 août 2026

Joignez-vous à l’équipe d’EDC !

À EDC, nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’étranger. Nous leur offrons les outils financiers et l’expertise dont elles ont besoin pour explorer de nouveaux marchés et réduire les risques, dans un seul but : bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au commerce.

Poste : Souscripteur(-trice), Crédit en souscription de risques (niveau 15 à 18)

Type d’emploi : Affectation permanente

Détails de la rémunération

Les salaires sont déterminés en fonction des qualifications et de l'expérience, et se situent généralement dans la fourchette indiquée ci-dessous. EDC propose également une prime de rendement.

• Souscripteur[-trice] 15 : de 65 172 $ à 86 898 $
• Souscripteur[-trice] 16 : de 74 297 $ à 99 063 $
• Souscripteur[-trice] 17 : de 84 698 $ à 112 931 $
• Souscripteur[-trice] 18 : de 96 557 $ à 128 743 $

Ce processus servira à pourvoir des postes actuellement vacants aux niveaux 16 à 18. Il servira également à constituer un bassin de personnes qualifiées en vue de postes qui pourraient devenir vacants au niveau 15. Les résultats pourront être utilisés pour pourvoir des postes vacants au cours des 12 prochains mois.

Lieu de travail

• Exportation et développement Canada évolue dans un environnement de travail hybride, avec une exigence actuelle de présence au bureau de deux par semaine, laquelle passera à trois jours par semaine à compter de septembre 2026 (sous réserve de modifications).
• La personne choisie peut travailler à partir du siège social d’EDC à Ottawa ou à partir de l’un de nos carrefours communautaires situés à Toronto, à Montréal, à Calgary, à Halifax ou à Vancouver.
• Une aide à la réinstallation est offerte aux candidats et candidates admissibles.

Candidats internes, veuillez consulter la page Service Now intitulée « Mouvements internes - ce que vous devez savoir ».

À propos d’EDC

À Exportation et développement Canada (EDC), nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’étranger. En tant que société d’État à vocation financière, EDC propose des solutions financières innovantes et des conseils d’experts pour aider les entreprises à explorer de nouveaux marchés, à atténuer leurs risques et à se développer.

Pourquoi vous joindre à EDC?

• Gamme complète d’avantages sociaux : EDC offre un régime de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel, une bonne conciliation travail-vie personnelle et la chance de contribuer à bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au commerce.
• Conciliation travail-vie personnelle : EDC offre un régime concurrentiel en ce qui concerne la rémunération et la conciliation travail-vie personnelle : différentes options de travail hybride, trois à quatre semaines de vacances, une période de fermeture, des vendredis d’été raccourcis et les vendredis sans réunion.
• Perfectionnement professionnel : Profitez de nos occasions d’apprentissage continu, notamment des programmes de formation, des ateliers et de la formation linguistique.
• Culture inclusive : Intégrez un milieu de travail diversifié et inclusif qui lutte pour l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité des idées, des forces et des origines pour favoriser la réussite.
• Programmes de bien-être : Nous offrons des initiatives de bien-être, de l’aide à la santé mentale et des programmes de conditionnement physique pour veiller à votre santé et à votre bonheur.
• Investissement dans la collectivité : Participez à des activités de bénévolat et donnez au suivant grâce à un éventail de programmes de responsabilité sociale.

Aperçu de l’équipe

L'équipe de souscription d'assurance-crédit (CIU) d'EDC aide les entreprises canadiennes à se développer et à réussir à l'international. Travaillant en étroite collaboration avec des partenaires internes et externes, CIU facilite le commerce international en aidant nos clients à se protéger contre le risque de non-paiement des entreprises étrangères.

L’équipe de Crédit en souscription de risques fait partie de l'équipe CIU et effectue des évaluations de risque de crédit sur des entreprises du monde entier qui concluent des accords d’approvisionnements avec nos clients. L’équipe de Crédit gère également ce même type de requêtes pour notre ou nos partenaires d'assurance-crédit domestique en tant qu'agent pour notre portefeuille commun. Des dizaines de milliers de demandes sont traitées chaque année, en partie manuellement et dont une proportion croissante est effectuée avec le soutien de divers modèles, automatisation des processus robotisés (APR) et\ou travailleurs numériques.

Ce que vous ferez

• Procéder à des contrôles préalables et aux analyses nécessaires afin d’évaluer la solvabilité et le niveau de risque d’un acheteur ou d’une transaction selon la situation financière en question et d’autres facteurs comme la conjoncture économique du pays et les modalités de paiement.
• Évaluer les nouvelles demandes de crédit.
• Analyser et commenter les développements entourant les secteurs, les marchés et les portefeuilles.
• Observer en tout temps les normes de crédit reconnues pour disposer des documents nécessaires, mener de bonnes analyses de crédit, et recommander les décisions appropriées.
• Préparer les documents de crédit et présenter ses recommandations au délégataire concerné.
• Transmettre proactivement son savoir pour offrir un service de qualité supérieure aux équipes sectorielles, aux partenaires internes et aux clients.
• S’informer sur les pratiques générales en matière de souscription en assurance-crédit.
• Veiller au respect des règles entourant l’intégrité des données.
• Apporter continuellement de nouvelles idées d’amélioration pour EDC en travaillant en étroite collaboration avec ses collègues, avec les clients et avec les principaux intermédiaires. Contribuer aux projets ponctuels liés au processus et à d’autres améliorations.
• En fonction de son niveau, gérera des dossiers de complexité, d’autonomie et de visibilité croissantes, allant du soutien aux transactions courantes avec des conseils au niveau 15, au traitement indépendant de travaux standard ou modérément complexes aux niveaux 16 et 17, en passant par la direction et le conseil sur des transactions plus complexes ou irrégulières au niveau 18.

Ce que nous cherchons

• Diplôme universitaire de premier cycle en comptabilité, en administration des affaires, en finance ou dans un domaine connexe.

• Souscriptrice ou souscripteur 15 : En général, au moins 2 ans d’expérience pertinente. La personne candidate possède de l’expérience en gestion des activités courantes de souscription ou de gestion des risques, avec une autonomie croissante, et elle peut appliquer des cadres établis à des scénarios de transaction courants.
• Souscriptrice ou souscripteur 16 : En général, 2 à 5 ans d’expérience pertinente. La personne candidate peut gérer de manière autonome des dossiers courants ou modérément complexes, contribuer à des analyses plus complexes en bénéficiant de conseils et communiquer clairement ses recommandations.
• Souscriptrice ou souscripteur 17 : En général, au moins 5 ans d’expérience pertinente. La personne candidate possède une solide expérience en souscription dans le cadre de transactions de plus en plus complexes, ainsi que le jugement et l’assurance nécessaires pour mener des analyses, relever des défis et défendre des recommandations dans des forums plus larges.
• Souscriptrice ou souscripteur 18 : En général, au moins 7 ans d’expérience pertinente. La personne candidate dispose d’une grande expertise en matière de souscription et d’une expérience des transactions complexes, à haut risque ou à forte visibilité, ainsi que de la crédibilité et de l’efficacité interpersonnelle nécessaires pour avoir de l’influence au sein de l’organisation et encadrer les autres.
• Connaissance des principes et des pratiques de gestion du risque de crédit.
• Solide expérience de la lecture et de l’interprétation d’états financiers assortie d’excellentes compétences en analyse financière.
• Expérience appréciable de la réalisation de transactions de crédit commercial de plus en plus complexes dans divers secteurs industriels et sur les marchés internationaux

Ce qui vous distinguera

• Titre professionnel/titre en cours d’obtention (CFA, CPA, MBA).
• Maîtrise des deux langues officielles (Français et anglais).
• Connaissance des pratiques de crédit et de prêt des banques.
• Connaissance des pratiques commerciales internationales et du commerce international.

Admissibilité

EDC s'engage à respecter des pratiques d'emploi équitables et la préférence sera accordée aux candidats qui sont en mesure de travailler légalement au Canada au moment de la présentation de leur candidature (citoyens canadiens ou résidents permanents). Les candidats doivent satisfaire aux exigences de sécurité du gouvernement. Le poste est ouvert aux personnes qui répondent à toutes les exigences essentielles énoncées ci-dessus et dont la candidature est reçue avant la date limite.

Admissibilité - Programme étudiants

EDC s'engage à respecter des pratiques d'emploi équitables et la préférence sera accordée aux candidats qui sont en mesure de travailler légalement au Canada au moment de la présentation de leur candidature (citoyens canadiens, résidents permanents ou détenteur d’un permis de travail). Les candidats doivent satisfaire aux exigences de sécurité du gouvernement. Le poste est ouvert aux personnes qui répondent à toutes les exigences essentielles énoncées ci-dessus et dont la candidature est reçue avant la date limite.

Le poste est ouvert aux personnes qui répondent à toutes les conditions essentielles énoncées ci-dessus et qui soumettent leur demande avant la date de clôture. Vous voulez changer les choses? Saisissez l’occasion d’intégrer une équipe dynamique en pleine croissance et de laisser votre marque dans notre organisation, le domaine du financement du développement et le monde.

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Engagement d’EDC envers l’équité en matière d’emploi

Exportation et développement Canada (EDC) s’engage à favoriser l’équité en matière d’emploi et à constituer une main-d’œuvre diversifiée. Elle s’engage à créer un environnement sûr et inclusif qui respecte les personnes de toutes les origines, aptitudes et compétences. EDC favorise une culture d’inclusion et d’appartenance où chaque personne a des chances égales de se perfectionner, de se développer, de réussir et de réaliser son plein potentiel.

Votre candidature doit démontrer clairement que vous répondez à toutes les exigences. Nous remercions tous les candidats de l'intérêt qu'ils portent à une carrière à EDC. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées. Veuillez noter que les candidats qualifiés peuvent être pris en considération pour des postes similaires à ce niveau au sein d'EDC.

EDC reconnaît que le fait de divulguer la nécessité de prévoir des mesures d’adaptation peut être une question personnelle. Sachez qu’en tant qu’organisation, nous nous engageons à respecter la confidentialité et à veiller à ce que toutes les mesures d’adaptation fournies soient adaptées à vos besoins. Notre objectif est de vous garantir une expérience positive et satisfaisante tout au long du processus de recrutement. N’hésitez donc pas à nous contacter directement pour toute demande d’adaptation à l’adresse View email address on ca.workus.org . Nous sommes là pour vous aider à chaque étape du processus.

Énoncé de confidentialité

En postulant à cet emploi, vous reconnaissez avoir lu et compris l'Énoncé de confidentialité d’EDC pour les candidats à l’emploi , qui décrit comment nous recueillons, utilisons, conservons et protégeons les renseignements personnels pendant le processus de recrutement, ainsi que vos droits d’accès et de rectification.