Brand & Creative Manager (360°)

A PROPOS DE GIRL CRUSH

Girl Crush est une marque québécoise de mode et de lifestyle qui rassemble une communauté de femmes autour de la confiance en soi, du plein air, du bien-être et de la culture québécoise. Notre univers est créatif, inspirant, social-first et se déploie à travers nos collections, notre contenu, nos boutiques, nos événements et nos expériences de marque.

RESPONSABILITÉS DU POSTE

• Direction artistique : concevoir et diriger les shootings photo et vidéo, créer des moodboards, définir les concepts créatifs et assurer la cohérence visuelle de tous les contenus.
  
• Production de contenu : réaliser des shootings photo et vidéo in-house en collaboration avec la créatrice de contenu, participer au stylisme léger, au copywriting et à la création de contenu pour les différentes plateformes.
  
• Stratégie réseaux sociaux : développer la stratégie de contenu, identifier les tendances, optimiser les formats et analyser les performances afin de faire évoluer la présence numérique de Girl Crush.
  
• Brand storytelling : traduire l'ADN de Girl Crush dans chaque publication, campagne, initiative, lancement et collaboration.
  
• Direction créative : imaginer et développer des concepts, campagnes, activations et expériences de marque innovantes.
  
• Gardien de l'image de marque : assurer une cohérence visuelle, créative et émotionnelle à travers tous les points de contact de la marque, incluant les réseaux sociaux, campagnes, boutiques, pop-ups, événements, affichage, emballages, site web, infolettres et collaborations.
  
• Prise de décision créative : prendre les décisions créatives quotidiennes avec autonomie et jugement, en respectant l'ADN et le positionnement de Girl Crush.
  
• Planification de contenu : développer les calendriers de contenu en collaboration avec les différentes équipes et assurer la cohérence des communications.
  
• Gestion des collaborateurs créatifs : sélectionner et coordonner les photographes, vidéastes, stylistes, mannequins, créateurs de contenu et autres partenaires créatifs pour quelques-uns des projets.
  
• Expérience de marque : superviser l'identité visuelle des nouvelles boutiques, pop-ups, événements et autres initiatives physiques afin d'offrir une expérience cohérente avec l'univers Girl Crush.
  
• Développement de marque : participer au développement des collections en apportant une réflexion sur le storytelling, les concepts et la mise en marché.
  
• Veille créative : assurer une veille constante des tendances mode, lifestyle, design et médias sociaux, et identifier les opportunités créatives avant qu'elles ne deviennent grand public.
  
• Contrôle qualité: maintenir un niveau d'excellence créative dans l'ensemble des livrables et s'assurer que chaque réalisation respecte les standards de qualité et l'identité de Girl Crush.

PROFIL RECHERCHÉ

• Expérience en direction artistique, branding, création de contenu numérique, mode, lifestyle ou dans un rôle créatif similaire.
  
• Sens esthétique très développé et excellente compréhension des tendances mode, lifestyle et des codes visuels des marques premium et social-first.
  
• Excellente maîtrise d'Instagram, TikTok et des meilleures pratiques en création de contenu numérique.
  
• Capacité à développer, protéger et faire évoluer une identité de marque à travers tous les points de contact, autant physiques que numériques.
  
• Autonomie, leadership créatif et excellent jugement, avec la capacité de prendre des décisions alignées sur l'ADN de Girl Crush.
  
• Expérience dans la planification et la direction de création de contenu lifestyle, de la conception du concept jusqu'à la livraison des contenus.
  
• Excellentes aptitudes en organisation et en gestion de projets créatifs, avec la capacité de coordonner plusieurs initiatives simultanément.
  
• Portfolio solide démontrant une vision créative forte, une direction artistique cohérente et une excellente compréhension des univers mode, plein air et lifestyle.
  
• Aisance à collaborer et à diriger des photographes, vidéastes, stylistes, mannequins, créateurs de contenu et autres partenaires créatifs.
  
• Curiosité naturelle et veille constante des tendances afin d'identifier les nouvelles opportunités créatives avant qu'elles deviennent populaires.

CE RÔLE N'EST PAS:

• Un poste de gestion de projet corporatif.

• Un rôle de marketing analytique.

• Un poste où l’on supervise sans créer: ici, on dirige ET on produit.