chef d'équipe.
$25 - $30 par heureRandstad
CHEF D’ÉQUIPE – PRODUCTION
Tu as du leadership, de l'expérience en supervision et tu veux jouer un rôle clé dans une entreprise familiale en pleine croissance ? Saisis cette opportunité à Napierville ! VOS AVANTAGES :Lieu : Napierville Salaire attractif : 25,00 $ à 30,00 $/h (selon expérience) Statut : Temps plein, poste permanent Secteur : Manufacturier (structures de bois) COMMUNIQUEZ AVEC NOUS DÈS AUJOURD'HUI !
Prêt(e) à passer à la prochaine étape de ta carrière ? Contacte Carolanne : Téléphone : Afficher le numéro de téléphone
Courriel : Voir email sur randstad.com Avantages
Voici les avantage que vous pourriez bénéficier en tant que chef d'équipe pour une industrie dans le secteur du bois à Napierville : Environnement de travail positif et axé sur la collaboration et le plaisir.
Culture d'entreprise forte qui valorise l'apprentissage continu et le développement.
Faire partie d'une équipe où la qualité et la sécurité sont des priorités absolues.
Assurance maladie, dentaire et lunettes
Forte possibilité de temps supplémentaires
Stabilité d'un poste permanent au sein d'une entreprise en pleine expansion.
Opportunité d'évoluer avec le soutien d'une direction engagée.
Voici les responsabilités qui vous serons confiés comme chef d'équipe pour une industrie dans le secteur du bois à Napierville : Votre rôle de Chef d'atelier production sera essentiel pour assurer la fluidité et l'efficacité des opérations quotidiennes.
Vous assurerez la continuité et l'organisation complète des opérations de votre quart de production, en coordonnant les tâches de votre équipe pour atteindre les objectifs de performance.
Vous participerez activement aux rencontres de planification, à l'amélioration continue des processus et à l'implantation des méthodes LEAN (5S, Kanban).
Vous effectuerez les contrôles de qualité requis et participerez au processus de fabrication, en veillant au respect rigoureux des standards.
Vous serez un ambassadeur des valeurs de l'entreprise, en faisant la promotion d'une culture axée sur la sécurité, la confiance et la qualité.
Vous assurerez un transfert d'information efficace entre les quarts de travail pour garantir une cohésion parfaite des opérations à Napierville et Vaudreuil. Qualifications
En tant que chef d'équipe pour une industrie dans le secteur du bois à Napierville, voici les qualificaitons recquises : Incarner le leadership et posséder une solide expertise technique et manuelle
Minimum de 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec une connaissance approfondie de la production de structures de bois.
Leadership naturel, excellentes aptitudes en communication et capacité démontrée à mobiliser une équipe.
Sens aigu de l'organisation, de la gestion des priorités et capacité à travailler avec des délais restreints.
Engagement indéfectible envers la santé et la sécurité au travail et le maintien d'un comportement sécuritaire.
Autonomie, sens des responsabilités et une attitude positive alignée avec des valeurs de confiance, de passion et de partage.
Diplôme d'études secondaires (DES) complété. Sommaire
C'est une occasion en or de faire partie d'une équipe qui reconnaît et récompense ton engagement.
Tu veux postuler ? C'est facile !Par téléphone : Appelle au Afficher le numéro de téléphone et demande à parler à Carolanne
En ligne : Crée un profil sur Randstad.ca
✉️Par courriel : Voir email sur randstad.com Nous serons ravis de t’aider dans ta recherche d’emploi ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à Voir email sur randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more
L'offre d'emploi a été publiée il y a 25 jours
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