Research Professional - Generalist - Montreal (2027 Start Date) | Professionnel de recherche - Généraliste - Montréal (Date de début 2027)

Overview

About Groupe d’analyse (Analysis Group):

Make an impact at Groupe d’analyse (Analysis Group), where we provide our clients with thoughtful, pragmatic solutions to their most challenging business and litigation problems—within a collaborative, inclusive culture that values curiosity, teamwork, and continuous learning. Groupe d’analyse (Analysis Group) is one of the largest international economics consulting firms, with more than 1,500 professionals across 15 offices in North America, Europe, and Asia. Since 1981, we have provided expertise in economics, finance, health care analytics, and strategy to top law firms, Fortune Global 500 companies, and government agencies worldwide. Our internal experts, together with our network of affiliated experts from academia, industry, and government, offer our clients exceptional breadth and depth of expertise.

• We offer cutting-edge analyses and analytical tools to address business challenges that require rigorous, evidence-based research.
• We collaborate with top professors from leading institutions to create a bridge between current academic thinking and real business issues.
• We assist premier law firms in many different litigation contexts, including antitrust, healthcare, intellectual property and commercial damages, and with all aspects of litigation, including pretrial discovery, development of economic and financial models, preparation of testimony, and critique of opposing experts.
• We advise corporate and government clients on a range of business issues that require expert interpretation of economic and financial data, including valuation of companies and assets, securities and financial instruments, tax and transfer pricing issues, cost-effectiveness analyses, market analyses, and evaluation of mergers and acquisitions.
• We also help organizations create strategies for growth by analyzing market dynamics and organizational capabilities, enhancing innovation in current products and services, and identifying new market opportunities.
• We have received the Boston Bar Association’s President’s Award for our pro bono work on civil legal aid and homelessness, and the firm’s innovative approach to recruitment has been featured prominently in major outlets, including the Financial Times and Leaders
• We have also been recognized as a best place to work in several top national surveys, including Glassdoor’s Best Places to Work and Employees’ Choice awards (small and medium business category) and Vault’s Consulting 50, where we ranked 17th overall and as the top economic consulting firm.

About the Research Professional Position:

As a Research Professional, you have the opportunity to work on complex business problems within an inclusive and collaborative environment. Research Professionals can expect to work on multiple projects at a time across various practice areas and industries. Responsibilities may include:

• Quantitative analyses : you will help develop data-driven models to address complex economic and financial problems using tools such as SAS, R, Stata, Python
• Qualitative research : you will conduct research using academic and industry literature, publicly available data sources, and client materials; and you will synthesize findings to inform case strategy and analysis
• Preparation of reports : you will assist in drafting expert reports, presentations, and internal memoranda, and help prepare materials for client and case team meetings
• Team collaboration : you will engage regularly with colleagues at all levels through case work and have an opportunity to interact directly with clients
• Firm-building initiatives : you will contribute to firm life by participating in recruiting, mentoring, and inclusion initiatives; pro bono work; and other business development activities

Groupe d’analyse (Analysis Group) fosters a work environment that is centered on delivering high quality work through teamwork and collaboration, best-in-class learning programs, and a culture of transparency, trust and respect. The ideal candidate will possess:

• A bachelor’s and/or master’s degree in computer science, data science, economics, finance, mathematics, statistics, or related subjects; relevant work experience is a plus, but not required
• Strong quantitative and research skills , including analytical and creative problem-solving abilities; familiarity with AI tools; the ability to conduct targeted research to address client challenges; and intellectual curiosity with a strong desire to continuously learn.
• Clear and effective written and verbal communication skills , with the ability to present complex ideas clearly and concisely
• Demonstrated interpersonal skills and a collaborative mindset , with the ability to work independently as well as within a team setting
• A strong academic track record , with demonstrated attention to detail, organizational skills, and a commitment to producing high-quality work

Applicants must have at least a 3.3 GPA or higher in their most recent degree to be considered.

Candidates must have valid post-graduation work authorization to join the firm. Groupe d’analyse (Analysis Group) will provide immigration support for such individuals, as appropriate under prevailing immigration policy.

We are invested in professional development and growth and provide multidimensional support for Research Professionals who plan to apply to graduate school. After a few years with the firm, Research Professionals often attend top M.B.A., J.D., Ph.D., or other advanced degree programs. Groupe d’analyse (Analysis Group) provides financial sponsorship to high-performing Research Professionals interested in pursuing a full-time degree and returning to the firm, or a part-time degree while continuing to work at the firm. Research Professionals who join Groupe d’analyse (Analysis Group) with advanced degrees have the opportunity to progress to the Associate level and beyond.

Groupe d’analyse (Analysis Group) embraces equal opportunity. We are committed to building teams that bring a variety of backgrounds, perspectives, and skills, as we believe that a strong and inclusive workforce directly supports our goal of providing the highest-quality work. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or any other class protected under applicable federal, state, or local law, and we encourage candidates of all backgrounds to apply.

Due to continuous interactions with clients, experts, and coworkers from the United States and other English-speaking regions, English proficiency is necessary for this position. It is not possible to avoid this requirement because such interactions are fundamental to the company’s operations and the performance of the position.

Grouped’analyse(Analysis Group)offers competitive compensation. The estimated salary for this position is CAD$95,000. Compensation offered will be based ona number offactors including work experience, education, and skill level.This role is eligible for a discretionary annual bonus that is determined in large part by individual performance.

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À propos de Groupe d’analyse (Analysis Group)

Faites la différence chez Groupe d’analyse (Analysis Group), où nous fournissons à nos client(e)s des solutions réfléchies et pragmatiques à leurs problèmes commerciaux et litiges les plus complexes, dans une culture collaborative et inclusive qui valorise la curiosité, le travail d’équipe et l’apprentissage continu. Groupe d’analyse (Analysis Group) est l’un des plus grands cabinets privés de conseil en économie, avec plus de 1500 professionnel(le)s réparti(e)s dans 15 bureaux en Amérique du Nord, en Europe et en Asie. Depuis 1981, nous mettons notre expertise en économie, finance, analyse des soins de santé et stratégie au service des meilleurs cabinets d’avocats, des entreprises du Fortune Global 500 et des agences gouvernementales du monde entier. Nos expert(e)s internes, en collaboration avec notre réseau d’expert(e)s affilié(e)s issu(e)s du monde universitaire, de l’industrie et du gouvernement, offrent à nos client(e)s une expertise d’une ampleur et d’une profondeur exceptionnelles.

• Nous proposons des analyses et des outils analytiques de pointe pour relever les défis commerciaux qui nécessitent des recherches rigoureuses et fondées sur des preuves.
• Nous collaborons avec des professeur(e)s renommé(e)s issu(e)s d’institutions de premier plan afin de créer un pont entre la réflexion académique actuelle et les enjeux commerciaux réels.
• Nous assistons des cabinets d’avocat(e)s de premier plan dans de nombreux contextes litigieux, notamment en matière d’antitrust, de l’économie de la santé, de propriété intellectuelle et de dommages commerciaux, et dans tous les aspects du contentieux, y compris la communication préalable au procès, l’élaboration de modèles économiques et financiers, la préparation des témoignages et la critique des expert(e)s adverses.
• Nous conseillons des entreprises et des administrations publiques sur diverses questions commerciales qui nécessitent une interprétation experte de données économiques et financières, notamment l’évaluation d’entreprises et d’actifs, les titres et instruments financiers, les questions fiscales et de prix de transfert, les analyses de rentabilité, les analyses de marché et l’évaluation des fusions et acquisitions.
• Nous aidons également les organisations à élaborer des stratégies de croissance en analysant la dynamique du marché et les capacités organisationnelles, en améliorant l’innovation dans les produits et services actuels et en identifiant de nouvelles opportunités commerciales.
• Nous avons reçu le prix du président de l’Association du barreau de Boston pour le travail bénévole de notre cabinet dans le domaine de l’aide juridique civile et de la lutte contre l’itinérance, et l’approche innovante de l’entreprise en matière de recrutement a été largement mise en avant dans de grands médias, notamment le Financial Times et le magazine Leaders.
• Nous avons également été reconnus comme l’un des meilleurs lieux de travail dans plusieurs sondages de premier plan, notamment les sondages nationaux américains réalisés par Glassdoor (Meilleurs lieux de travail, Prix du choix des employé(e)s, catégorie petites et moyennes entreprises) et Vault (17eplace au classement général du Vault Consulting50 et première place parmi les entreprises de conseil économique).

À propos du poste de professionnel(le) de recherche:

En tant que professionnel(le) de recherche, vous aurez l’occasion de travailler sur des problèmes commerciaux complexes dans un environnement inclusif et collaboratif. Les professionnel(le)s de recherche peuvent s’attendre à travailler sur plusieurs projets à la fois. Les responsabilités et les expériences professionnelles dans le cadre des missions de conseil varient considérablement d’un projet à d’autre et peuvent inclure les activités suivantes:

• Analyses quantitatives: vous contribuerez à développer des modèles basés sur des données afin de résoudre des problèmes économiques et financiers complexes à l’aide d’outils tels que SAS, R, Stata et Python.
• Recherche qualitative: vous mènerez des recherches à partir de publications universitaires et industrielles, de sources de données accessibles au public et de documents fournis par les client(e)s. Vous synthétiserez ensuite vos conclusions afin d’éclairer la stratégie et l’analyse des dossiers.
• Préparation de rapports: vous participerez à la rédaction de rapports d’expert(e)s, de présentations et de notes internes, et aiderez à préparer les documents destinés aux réunions avec les client(e)s et les équipes chargées des dossiers.
• Collaboration au sein de l’équipe: vous serez régulièrement en contact avec des collègues de tous niveaux dans le cadre de votre travail sur les dossiers et aurez l’occasion d’interagir directement avec les client(e)s.
• Initiatives visant à renforcer l’entreprise: vous contribuerez à la vie de l’entreprise en participant à des initiatives de recrutement, de mentorat et d’inclusion, à des activités bénévoles, ainsi qu’à des activités de développement commercial.

Groupe d’analyse (Analysis Group) favorise un environnement de travail axé sur la prestation d’un travail de haute qualité par le biais du travail d’équipe et de la collaboration, des programmes d’apprentissage de premier ordre et une culture de transparence, de confiance et de respect. Le (la) candidat(e) idéal(e) possédera :

• Un baccalauréat et/ou une maîtrise en informatique, en science des données, en économie, en finance, en mathématiques, en statistiques ou dans un domaine connexe; une expérience professionnelle pertinente est un atout, mais n’est pas obligatoire.
• De solides compétences quantitatives et en recherche , notamment des capacités d’analyse et de résolution créative de problèmes; une bonne connaissance des outils d’IA ; la capacité d’appliquer des recherches ciblées pour relever les défis des client(e)s; une curiosité intellectuelle et une forte envie d’apprendre en permanence.
• Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale , avec la capacité de présenter des idées complexes de manière claire et concise.
• Compétences interpersonnelles avérées et esprit de collaboration , avec la capacité de travailler de manière autonome et en équipe.
• Solide parcours universitaire , avec une attention particulière aux détails, un sens de l’organisation et un engagement à produire un travail de haute qualité.

Les candidat(e)s doivent avoir obtenu une moyenne cumulative d’au moins 3,3 dans leur dernier diplôme pour que leur candidature soit prise en considération.

Les candidat(e)s doivent disposer d'un permis de travail valide après l'obtention de leur diplôme pour rejoindre l'entreprise. Groupe d’analyse (Analysis Group) fournira une aide en matière d'immigration à ces personnes, conformément à la politique d'immigration en vigueur.

Si vous recevez et acceptez une offre d’emploi à temps plein au sein de Groupe d’analyse (Analysis Group), nous nous engageons à soutenir votre développement et votre croissance professionnels et à vous fournir un soutien multidimensionnel si vous envisagez de vous inscrire à des études supérieures. Après quelques années au sein de l’entreprise, les professionnel(le)s de recherche suivent souvent des programmes de MBA, de JD, de doctorat ou d’autres programmes de maîtrise de haut niveau. Groupe d’analyse offre un soutien financier aux professionnel(le)s de recherche très performant(e)s qui souhaitent poursuivre des études à temps plein et revenir chez Groupe d’analyse (Analysis Group), ainsi qu’aux professionnel(le)s de recherche qui souhaitent poursuivre des études à temps partiel tout en continuant à travailler chez Groupe d’analyse. Les professionnel(le)s de recherche qui rejoignent Groupe d’analyse (Analysis Group) avec des diplômes supérieurs ont la possibilité de progresser jusqu’au niveau de responsable de projets et au-delà.

Groupe d’analyse (Analysis Group) offre une rémunération compétitive. Le salaire estimé pour ce poste est 95 000 dollars canadiens. La rémunération offerte sera basée sur un certain nombre de facteurs, notamment l’expérience professionnelle, la scolarité et le niveau de compétences. Ce poste donne droit à une prime annuelle discrétionnaire qui est déterminée en grande partie par les performances individuelles.

Groupe d’analyse (Analysis Group) prône l’égalité des chances. Nous nous engageons à constituer des équipes qui réunissent des parcours, des perspectives et des compétences variés, car nous sommes convaincus qu’une main-d’œuvre solide et inclusive contribue directement à notre objectif qui est de fournir un travail de la plus haute qualité. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans distinction de race, de couleur, de religion, d’origine nationale ou de toute autre catégorie protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales applicables, et nous encourageons les candidat(e)s de tous horizons à postuler.

En raison des interactions continues avec les client(e)s, les expert(e)s et les collègues des États-Unis et d’autres régions anglophones, la maîtrise de l’anglais est indispensable pour ce poste. Il n’est pas possible de déroger à cette exigence, car ces interactions sont fondamentales pour le fonctionnement de l’entreprise et l’exercice de cette fonction.

Privacy Notice

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