Chargé de mission principal

RAISON D’ÊTRE

Le chargé de mission principal est responsable de s’assurer de la satisfaction du client. Il en est la personne ressource et ce, pour l’ensemble de son dossier (états financiers, déclarations de revenus des sociétés et/ou des particuliers ainsi que déclarations de taxes).

PRINCIPALES ACTIVITÉS

Être responsable du suivi d’un certain nombre de nos clients tout au cours de l’année.

Planifier et réviser le mandat de fin d’exercice de ces clients incluant les états financiers (missions de compilation, d’examen et/ou d’audit).

Analyser les états financiers et les rapports.

Réviser certains aspects des déclarations de revenus des particuliers et des sociétés.

Assister le directeur ou l’associé responsable du dossier dans la préparation des factures .

Participer au développement du personnel par la préparation de formation .

Coordonner le travail des chargés de mission qui assistent les clients dans leurs vérifications fiscales.

S’assurer du suivi des échéanciers (dossiers, demandes, financement, etc.).

Donner des conseils d’amélioration dans le domaine financier ou fiscal aux clients.

Effectuer quelques mandats spéciaux (acquisition d’un autre commerce, vente, projet d’achat d’immeuble, projet d’agrandissement, etc.).

Recommander , au directeur ou à l’associé responsable du dossier, les aspects à être améliorés afin d’augmenter l’efficacité du cabinet.

PROFIL D’EXIGENCES

COMPÉTENCES ET HABILETÉS

Être orienté vers le client.

Être très doué pour la communication interpersonnelle.

Bien travailler en équipe.

Respecter l’éthique et les valeurs ainsi que faire preuve d’intégrité.

Avoir un souci du détail élevé.

Être capable de gérer plusieurs dossiers à la fois.

Travailler avec autonomie.

Posséder un grand sens de l’organisation.

Gérer très bien le stress.

CONNAISSANCES TECHNIQUES

Maitriser les logiciels Excel, Outlook et Word.

Maitriser les logiciels fiscaux TaxPrep des particuliers et des sociétés (un atout important).

Connaître le logiciel Caseware Working Papers (un atout important).

Connaître les logiciels comptables usuels tels que Simple Comptable et Acomba (un atout).

Maîtriser très bien le français à l’oral et à l’écrit.

Maîtriser l’anglais à l’oral et à l’écrit (un atout).

SCOLARITÉ

Être diplômé d’un baccalauréat en comptabilité.

Être un comptable professionnel agréé (CPA).

EXPÉRIENCE DE TRAVAIL

Posséder une expérience minimale de cinq ans comme chargé de mission dans un cabinet comptable.

EXIGENCES PARTICULIÈRES

Être disponible pour se déplacer chez les clients (équivalent d’environ 20 jours par année).

Être disponible pour effectuer des heures supplémentaires pour la période de janvier à avril.