Contrôleur(e) financier(ère)

Notre client Identification Sports inc. (Les sacs Lavoie) est une entreprise manufacturière québécoise établie depuis 1977, spécialisée dans la conception et la fabrication de sacs et de vêtements de qualité. Reconnue à travers le Québec, notamment pour le célèbre sac Lavoie, l’entreprise s’appuie sur un savoir-faire local et une expertise éprouvée.
Tous les produits sont conçus et fabriqués à Saguenay par une équipe qualifiée, fière de contribuer à une industrie locale forte et durable. L’entreprise est également située à seulement cinq minutes de l’autoroute 70, offrant un accès facile et rapide.

Description du poste

Dans un contexte de croissance et de structuration, Identification Sport inc. souhaite s’adjoindre un(e) contrôleur(e) financier(ère) afin de prendre en charge et faire évoluer la fonction financière de l’entreprise.

Il s’agit d’un poste stratégique nouvellement créé, offrant une grande autonomie et une réelle opportunité d’optimiser les processus internes déjà en place, tout en contribuant au développement des pratiques de gestion. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec la direction et jouera un rôle central dans la coordination, le suivi et la supervision des activités comptables et administratives.

L’entrée en fonction du titulaire coïncidera avec une phase de transition liée à la relève de l’entreprise, lui permettant de jouer un rôle clé dans cette étape et d’y apporter une contribution concrète sur le plan financier et organisationnel.

Principales responsabilités

• Superviser et structurer les fonctions administratives et financières de l’entreprise;
• Encadrer et soutenir l’équipe en place (comptabilité et administration);
• Assurer la gestion financière de la compagnie;
• Produire et analyser les états financiers (bilan, état des résultats, flux de trésorerie);
• Effectuer le suivi rigoureux des revenus, des dépenses;
• Assurer une saine gestion des liquidités et des flux de trésorerie;
• Analyser la performance financière et formuler des recommandations à la direction;
• Élaborer et suivre les budgets annuels ainsi que les prévisions financières;
• Optimiser les processus financiers, incluant la gestion des comptes à recevoir;
• Participer au calcul des coûts de revient et à l’analyse de la rentabilité;
• Gérer les programmes de bonification (bonus) des employés;
• Collaborer à la gestion de l’inventaire et participer à la prise d’inved’inventaire annuelle;
• Assurer la conformité aux obligations fiscales et légales.

Compétences personnelles

• Excellent sens de l’autonomie et de l’initiative;
• Fort esprit entrepreneurial;
• Grande facilité à communiquer et à établir des relations;
• Intégrité, rigueur et professionnalisme;
• Attitude positive et collaborative;
• Capacité à gérer le stress et à s’adapter aux changements de priorités;
• Bon jugement et aptitude à la prise de décision;
• Être proactif(ve) et capable d’anticiper les besoins, d’identifier rapidement les enjeux et d’agir avant qu’ils ne deviennent problématiques.

Compétences techniques

• Solide maîtrise des principes comptables et financiers;
• Expérience en production et analyse d’états financiers;
• Bonne compréhension des enjeux liés aux coûts de revient ;
• Maîtrise de la gestion budgétaire et des prévisions financières;
• Connaissance des obligations fiscales et légales;
• Expérience en gestion d’équipe (atout important).

Qualifications requises

• • Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en finance ou en comptabilité;
  • Baccalauréat en administration, finance, comptabilité ou domaine connexe;
  • Ou combinaison équivalente de formation et d’expérience (DEC en comptabilité avec expérience significative);
  • Titre CPA (un atout).

Avantages

• Poste permanent à temps complet;
• 3 semaines de vacances par année en plus de 11 congés fériés;
• Assurances collectives ;
• Rémunération compétitive, selon l’expérience.