Analyste SAP Chaine d'approvisionnement

Analyste SAP Chaine d'approvisionnement

Description de poste
Analyste d'affaire – Chaîne d'approvisionnement pour travailler sur un projet lié à la réalisation de mandats d'optimisation de la planification et logistique matériel chez le client. Cet expert participera à supporter nos partenaires en tant que responsable produit d'affaire les activités de configuration et développement des solutions en plus de recommander et ou coordonner des améliorations de la chaîne d'approvisionnement dans une optique bout en bout afin d'utiliser le plein potentiel de SAP et améliorer la qualité de la donnée. 
Mise en contexte du projet :
Dans le cadre des initiatives d'approvisionnement et logistique du client, plusieurs besoins d'affaires ont été analysés et soulevés. Une vue d'ensemble de la planification et logistique est maintenant en cours et les besoins d'améliorations des processus avec pour objectif d'utiliser le plein potentiel de SAP font partie intégrante de l'initiative. L'expert aura pour mandat de comprendre la vue d'ensemble et proposer des solutions qui tiennent compte des bonnes pratiques de la chaîne d'approvisionnement, des processus d'affaire, des objectifs du client et des systèmes positionnés par l'entreprise tout en maximisant l'utilisation de la donnée avec le système SAP.

Fonctions et responsabilités
Tâches 
Les services recherchés dans le cadre de ce mandat, mais sans s'y limiter:
Contribuer à l'implantation du processus S&OP chez le client
Modéliser et documenter les processus d'affaires détaillés 
Collaborer avec les équipes partenaire et TI pour optimiser les processus et traduire les exigences d'affaires en spécifications fonctionnelles et techniques  
Définir et documenter les règles d'affaires 
Valider que les solutions informatiques proposées répondent aux exigences et aux objectifs d'affaires 
Participer à l'implantation des changements à apporter aux processus d'affaires et aux procédures de travail 
Participer à la définition des cas d'essais et à la réalisation des tests d'acceptation client 
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de changement (communication, formation, etc.)
Comprendre les processus internes des parties prenante afin de faciliter la transition en assurant une mise en œuvre fluide 
Appuyer le chargé de projet dans les rendre compte 

Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Profil 
Minimum de 7 ans d'expérience comme responsable fonctionnel ou analyste d'affaires dans un environnement lié à la chaîne d'approvisionnement 
Expérience démontrée dans le cadre d'au moins un projet de grande envergure de développement et d'implantation de systèmes d'informations touchant la logistique et l'approvisionnement 
Expérience démontrée au niveau des activités de la chaîne d'approvisionnement (planification, logistique) et son optimisation 
Expérience démontrée avec les modules d'approvisionnement et logistique de SAP 
Très bonne expérience dans la modélisation des processus d'affaires et leur transformation 
Excellentes habilités en communication à l'oral et à l'écrit en français 
Capacité de collaborer avec des intervenants de différents secteurs 
Bon esprit d'analyse et de synthèse 
Capacité reconnue à respecter des délais serrés 
Connaissance du domaine énergétique ( atout ) 
Connaissance du BPMN (atout) 
Expérience avec les modules d'approvisionnement et logistique de SAP MM WM SD (atout) 
Expérience avec SAP IBP ou Analytics Cloud (atout)

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 60,000$ et 130,000$. Ce poste est vacant.

#LI-MB22

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Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

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