Adjoint(e) administratif(ve)

Adjoint(e) administratif(ve)

Description de poste
L'un de nos secteurs d'affaires recherche d'un(e) adjoint(e) administratif(ve) qui sera appelé à travailler avec le vice président senior et l'ensemble des gestionnaires de son secteur afin de l'appuyer dans l'atteinte de ses objectifs d'affaires. Vous travaillerez aussi en étroite collaboration avec les adjoints(es) des autres vice présidents de l'unité d'affaires de Québec.

Fonctions et responsabilités
. Planifier et organiser les réunions internes et externes en gérant les calendriers de façon proactive et continue;
. Préparer l'ordre du jour des différents comités du secteur;
. Maintenir une excellente relation d'affaires avec nos clients (adjointes exécutives des clients, clients lors de visites, etc.);
. Participer à l'intégration des nouveaux membres de l'équipe (accueil, commande de matériel, réservation de bureaux) et suivi des départs (récupération du matériel);
. Révisez, vérifiez et rédigez divers documents;
. Priorisez les dossiers en fonction des urgences, faire les suivis et les rappels nécessaires;
. Suivi des déclarations d'heures par le rapport de conformité;
. Suivi des formations obligatoires des membres;
. Rédiger et distribuer des courriels d'information aux membres;
. Gérer les procédures administratives, notamment les réservations de voyage, les relevés de dépenses, les autorisations et approbations des systèmes CGI;
. Commander des fournitures de bureau, maintenir l'inventaire, anticiper les fournitures nécessaires et placer les commandes;
. Assurer la vigie continue des processus administratifs (appels de vente, évaluations annuelles, mise à jour des systèmes etc.);
. Assurer l'archivage continu et conforme de la documentation administrative et d'affaire du secteur en utilisant le système de classement SharePoint;
. Préparation et participation aux évènements.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle
. Détenir un diplôme d'études collégiales ou expérience équivalente dans le domaine;
. Avoir plus de 3 ans d'expérience dans un rôle similaire;
. Avoir une grande capacité d'adaptation et de rigueur;
. Démontrer un bon potentiel et une grande motivation pour le poste;
. Expérience administrative à un niveau exécutif au sein d'une grande entreprise;
. Maîtrise avancée de langue française, orale et écrit. Bonne compréhension de la langue anglaise;
. Grande capacité de rédaction, de révision et de mise en page des présentations exécutives;
. Habileté au niveau de l'organisation d'événements;
. Personnalité intuitive, autonome et sachant prendre des initiatives;
. Grande faculté d'écoute et bonne compréhension des besoins des gestionnaires du secteur;
. Sens aigu du jugement et rapidité dans la prise de décision et d'exécution;
. Proactivité, esprit d'analyse, grand sens des priorités et capacité de gestion;
. Professionnalisme, diplomatie et compréhension des besoins des clients et des membres du secteur;
. Discrétion, loyauté et ponctualité;
. Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office.

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l'expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 40,000 $ et 85,000 $. Ce poste est pour une banque de candidatures.

#LI-NC2

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel . Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

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