Negociateur, Revenu Fixe

Fondée à Montréal en 1846, la Banque Laurentienne s'engage à servir ses clients et à entretenir des relations étroites avec des groupes spécialisés. La Banque Laurentienne exerce ses activités partout au Canada, principalement au Québec et en Ontario, ainsi qu'aux États-Unis. Elle saisit les occasions d'affaires là où elle dispose d'un avantage concurrentiel, en misant sur la force des partenariats et la collaboration.

Ce poste est à pourvoir au sein de Valeurs Mobilières Banque Laurentienne, une filiale de la Banque Laurentienne.

Le titulaire du poste gère la distribution et la négociation d’obligations gouvernementales en assurant la liquidité des titres et en répondant aux besoins des clients. Analyse les opportunités d’investissement, exécute les transactions avec rigueur et surveille les risques afin de protéger le capital et générer des profits. Veille au respect des normes et procédures de l’industrie et de l’organisation tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme et d’expertise technique.

Valeurs mobilières Banque Laurentienne est un courtier en placement intégré offrant une gamme complète de services financiers. Sa division institutionnelle de titres à revenu fixe, reconnue dans l’industrie, occupe une position de premier plan dans les émissions d’obligations gouvernementales et corporatives au Canada, ainsi que dans les activités de tenue de marché et d’exécution de transactions.

Responsabilités

• Effectue la gestion du processus de distribution d'obligations gouvernementales en fonction de nos participations dans les syndicats de prise ferme (marché primaire).
• Maintien et fournit de la liquidité dans les titres (négociateur market making)
• Analyse les besoins en produits financiers et procède à des acquisitions pertinentes en vue d'une revente à profit pour les clients et pour VMBL.
• Maîtrise parfaitement ses divers outils informatiques pour exécuter et enregistrer les diverses transactions sollicitées;
• Fait preuve de diligence et de professionnalisme pour minimiser les erreurs et pour intervenir à la correction de celles des clients internes et/ou externes.
• Est rigoureux dans l'application des normes et procédures du secteur.
• Est conscient que la qualité du professionnalisme de son travail affecte directement les vendeurs/représentants, les clients et l'image corporative de VMBL.
• Surveille continuellement le niveau, la volatilité et l'adversité des inventaires afin de protéger le capital de VMBL.
• S'assure que le pupitre respecte les agrégats ainsi que les limites de contrepartie et d'émetteur.
• Se tient au courant des faits nouveaux dans son domaine et perfectionne constamment ses compétences techniques.

Qualifications

• Baccalauréat relié à l'administration, la finance ou l'économie
• Trois (3) années d'expérience au niveau du courtage
• CFA, un atout.
• Les cours suivants de l'Institut canadien des valeurs mobilières (CSI) sont exigés:
• Canadian Investment Regulatory Exam (CIRE) → Examen sur la réglementation des valeurs mobilières au Canada (ERVMC)
• Institutional Securities Exam → Examen sur les valeurs mobilières institutionnelles.
• Maîtrise du français et de l'anglais*
• La maîtrise professionnelle du français et de l'anglais est requise car le poste nécessite de fréquentes communications écrites et orales sur des questions complexes avec des parties internes et externes dans ces deux langues.

Ce que vous offre la Banque Laurentienne

La rémunération totale proposée par la Banque Laurentienne englobe une gamme complète d'avantages sociaux et financiers, mettant en avant notre engagement envers le bien-être et le succès de nos employés.

Voici Quelques-uns Des Points Saillants De Notre Offre

• Le salaire de base annuel offert tiendra compte de l'équité interne, des compétences, de l'expérience et autres facteurs.
• Rémunération complète :Bénéficiez d'un régime exhaustif incluant des révisions annuelles et des primes liées aux performances, assurant ainsi une reconnaissance équitable de votre contribution.
• Mode de travail :Nous privilégions un mode de travail hybride en fonction des besoins de l'entreprise.
• Régime d’achat d’actions :Vous êtes plus qu'un employé, vous avez la possibilité de devenir actionnaire de la Banque Laurentienne. La participation de l'employeur vous permet d'accroître encore davantage votre placement.
• Congés :Outre les vacances payées, nous offrons des congés mobiles et d'autres possibilités de congés pour répondre aux divers besoins de nos employés.De plus, en guise d’avantage supplémentaire, vous bénéficiez également d’un jour de congé payé pour célébrer votre anniversaire.
• Santé et mieux-être :Accédez à des professionnels de la santé, au Programme d'Aide aux Employés et à la Famille (PAEF), la télémédecine ainsi qu'à un programme de gestion du stress et de bien-être pour prendre soin de votre santé physique et mentale.
• Assurances collectives : Nous offrons un régime d'assurances compétitif basé sur vos besoins et ceux de votre famille.
• Avantages financiers :En tant qu'employé de la Banque Laurentienne, vous devenez en même temps un excellent ambassadeur de nos produits et services. Profitez d'offres réservées aux employés sur une vaste gamme de produits. Profitez d'offres exclusives et de tarifs préférentiels sur des produits et services tels que les assurances, les hôtels, les billets de train, les spas et bien d'autres encore.

Nous sommes déterminés à créer un environnement professionnel enrichissant, où vos compétences sont valorisées et votre bien-être est une priorité. Rejoignez-nous pour une carrière gratifiante au sein de la Banque Laurentienne.

Inclusion et accessibilité

À la Banque Laurentienne, nous croyons que tout le monde a sa place. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés et où chacun a sa voix et sa chance de grandir et de prospérer. À cette fin, nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes dignes d'équité, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

Nous nous efforçons d'offrir une expérience de travail flexible et accessible à tous. Si vous avez besoin d'une mesure d’adaptation, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

LPRDE

Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d'établir une relation de travail avec vous.

Nous utilisons également des outils d'intelligence artificielle (IA) à certaines étapes de notre processus de recrutement afin de prendre des décisions équitables et efficaces en matière d'embauche.