Comptable

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Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor !

Et si on vous disait qu’après avoir goûté à la stimulation qu’offre un emploi au Groupe Maurice, vous n’auriez plus envie de partir ? Ici, votre soif d’apprendre est nourrie par des responsabilités variées, loin de toute routine, et par de véritables possibilités d’évolution.

Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que Comptable pour les résidences en Exploitation pour venir compléter son équipe de Finance . Si ce poste est pour vous, nous serons très heureux de faire votre connaissance.

Venez enrichir votre carrière avec nous !

Vos principales responsabilités :

• Produire les états financiers mensuels avec exactitude et exercer un jugement analytique solide sur les écarts et tendances.

• Réconcilier les revenus, préparer les écritures d’ajustement et analyser les dépenses CAPEX et OPEX ainsi que les coûts liés aux salaires et vacances.

• Préparer les cédules de bilan, réviser les conciliations bancaires et assurer la cohérence des réconciliations intercompagnies .

• Réaliser les écritures de journal et produire les déclarations TPS/TVQ.

• Suivre les comptes à recevoir, évaluer les provisions et effectuer les suivis requis auprès des équipes opérationnelles.

• Jouer un rôle actif dans l’intégration des gestionnaires en résidence et offrir un soutien technique sur les politiques et outils comptables.

• Identifier des opportunités d’optimisation et proposer des solutions alignées avec les priorités de l’organisation.

• Participer au développement et au déploiement de nouvelles pratiques et outils de travail.

• Contribuer au coaching des collègues moins expérimentés et au partage des meilleures pratiques.

• Collaborer à l’application des contrôles SOX et au maintien d’un haut niveau de performance comptable.

Ce que vous apporterez :

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en comptabilité.

• Plus de 7 ans d’expérience (DEC) ou plus de 5 ans d’expérience (Baccalauréat) en comptabilité générale.

• Forte capacité analytique, aisance à gérer des dossiers complexes et sens naturel du leadership technique.

• Efficacité dans un environnement rapide, capacité à prendre des initiatives et à améliorer les processus.

• Aisance à vulgariser des enjeux comptables et à collaborer avec plusieurs intervenants.

• Autonomie, sens des priorités et motivation à faire progresser la qualité et la performance de l’équipe.

• Excellente maîtrise d’Excel; connaissance de YARDI (un atout).

• Bilinguisme français/anglais (un atout).

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant et valorisant .

• Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership .

• Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel .

• Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission .

En plus de…

• Programme de reconnaissance des employés .

• REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4,5 %) .

• Mode de travail hybride (2 jours par semaine en présentiel) .

• Souplesse dans les heures de travail pour aider la conciliation travail-famille .

• Jusqu’à 4 semaines de vacances (selon l’expérience) .

• Horaire d’été allégé et congés payés pendant les Fêtes .

• Assurances complètes (santé, invalidité, vie) et programme d’aide aux employés .

• Crédit bien-être annuel pour vos soins de santé et activités personnelles .

• Bonis de performance et prime de référencement .

• Repas à prix réduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs .