Spécialiste marketing B2B - domaine alimentaire

Poste : spécialiste marketing B2B – domaine alimentaire Lieu de travail : Saint-Hubert (en Montérégie) Salaire : 74 000 $ à 80 000 $ selon votre expérience + assurances collectives + REER collectif Horaire : flexible – télétravail possible Le poste Vous êtes passionné(e) par le marketing B2B, le numérique et la création de contenu ? Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé dans le développement d’une marque du secteur alimentaire et de contribuer directement aux initiatives de croissance et de développement des affaires. Vos responsabilités :

• Développer et exécuter des campagnes de marketing numérique
• Gérer le contenu Web, le SEO et la présence numérique de l’entreprise
• Créer des contenus, présentations, outils de vente et supports visuels pour les clients et les équipes commerciales
• Analyser les tendances du marché et de l’industrie alimentaire afin d’identifier de nouvelles occasions d’affaires
• Développer les collections annuelles de produits et coordonner les activités d’idéation et de mise en marché
• Planifier et coordonner les salons professionnels, événements et activités promotionnelles
• Gérer les prospects entrants, suivre les conversions et analyser la performance des initiatives marketing
• Développer la stratégie de contenu LinkedIn et assurer le suivi de l’engagement
• Produire des rapports et recommandations afin d’optimiser les campagnes et les résultats marketing
• Assurer la cohérence de la marque dans les différentes communications et plateformes

Profil recherché :

• Baccalauréat en marketing, communications, administration des affaires ou domaine connexe
• Minimum de 5 ans d’expérience en marketing B2B
• Expérience en marketing numérique, LinkedIn, Google Ads, SEO et génération de prospects
• Bonnes connaissances en analytique marketing et indicateurs de performance
• Expérience en création de contenu et conception graphique; Canva
• Excellentes aptitudes en gestion de projets, communication et présentation
• Maitrise du français, à l’oral comme à l’écrit
• Créativité, autonomie, sens de l’organisation et esprit analytique
• Disponibilité pour voyager occasionnellement au Canada et à l’international

Autre exigence linguistique : anglais

• Niveau de compétence requis : avancé
• Raisons de l’exigence linguistique : collaboration entre les équipes internes
• Fréquence d’utilisation : quotidiennement (pour diverses tâches)

Veuillez envoyer votre CV au format Word à Emilie Piché-Brien à View email address on jobboom.com. RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici. Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157 Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.