Gestionnaire du Café La Chaloupe

Le Conseil communautaire du Grand-Havre (CCGH) est à la recherche d’une personne entrepreneuriale, autonome et rassembleuse pour prendre les rênes du nouveau Café La Chaloupe, au cœur du futur espace culturel et communautaire francophone de Halifax.

Plus qu’un café, La Chaloupe est un projet à vocation communautaire et culturelle : un lieu de rencontre, de création, d’échanges et de rayonnement de la francophonie à Halifax.

Nous cherchons une personne qui souhaite bâtir le café, développer son identité, mobiliser une équipe et contribuer à sa viabilité et à son rayonnement.

Conditions d'emploi

Organisme : Conseil communautaire du Grand-Havre (CCGH)

Lieu de travail : Espace culturel La Chaloupe, 3151, rue Oxford, Halifax, N.-É., B3L 0A3

Durée : Contrat de 12 mois avec possibilité de renouvellement et de permanence, le Café La Chaloupe ayant vocation à devenir un service permanent du CCGH.

Type de poste : Temps plein

Horaire : 35 à 40 heures/semaine, selon un horaire variable comprenant des soirs et fins de semaine occasionnels

Rémunération : Entre 25 $ et 29 $/heure selon l’expérience et les qualifications, plus un montant supplémentaire de 4 % (équivalent annuellement à deux semaines de vacances). D’autres avantages sont également offerts, notamment un repas gratuit pour chaque journée de travail, lorsque le café sera opérationnel, la prise en charge des déplacements professionnels et un téléphone cellulaire fourni pour les besoins du poste.

Entrée en poste : Septembre 2026 (à déterminer).

Description du poste

Dans le cadre de l’ouverture du nouveau centre culturel et communautaire francophone La Chaloupe sur la péninsule de Halifax, le Conseil communautaire du Grand-Havre (CCGH) est à la recherche d’un(e) gestionnaire pour le nouveau Café La Chaloupe.

Le Café La Chaloupe est conçu comme une entreprise sociale à vocation communautaire et culturelle, dont les activités contribueront à assurer la viabilité du café tout en soutenant sa mission de lieu de rencontre, de création et de rayonnement de la francophonie. Le Café La Chaloupe est intégré au cœur du centre culturel et communautaire francophone et situé à proximité de la nouvelle école francophone de Halifax. Plus qu’un café, il s’agit d’un lieu de rencontre, de création et de rayonnement de la francophonie à Halifax.

La personne retenue travaillera en étroite collaboration avec la direction générale ainsi qu’avec les équipes des communications, de la programmation et de l’administration du CCGH. Elle aura la responsabilité de coordonner le déploiement du Café La Chaloupe, de sa préparation opérationnelle à sa gestion quotidienne, tout en assurant son développement comme entreprise sociale viable, innovante et profondément ancrée dans sa communauté. Elle sera également appelée à recruter, mobiliser, encadrer et diriger l’équipe du café afin d’offrir une expérience client chaleureuse et de qualité, en cohérence avec la vision et la mission du CCGH.

Ce poste s’adresse à une personne autonome et proactive, capable d’assurer la gestion quotidienne du café tout en contribuant à son évolution et à son développement comme projet à vocation culturelle et communautaire.

Tâches et responsabilités

Leadership et développement de l’entreprise sociale

• Déployer la vision du Café La Chaloupe comme entreprise sociale.
• Développer une expérience client chaleureuse, inclusive et de qualité.
• Positionner le café comme un lieu distinctif et rassembleur à Halifax.
• Développer et faire évoluer l’offre du café en fonction des besoins et des habitudes de la clientèle.
• Identifier de nouvelles occasions de revenus, de partenariats et de développement.
• Suivre les tendances du secteur et proposer des initiatives permettant d’améliorer l’expérience client et la viabilité du café.

Gestion des opérations

• Gérer les opérations quotidiennes du café (horaires, équipe, service, inventaire).
• Assurer une présence sur le terrain et participer au service à la clientèle.
• Gérer les relations avec les fournisseurs et partenaires.
• Assurer la qualité du service et des produits.
• Mettre en place des processus efficaces et durables.

Gestion financière

• Participer à l’élaboration et au suivi du budget du café.
• Assurer une gestion rigoureuse et contribuer à l’atteinte des objectifs de viabilité du café.

Communication et partenariats communautaires

• Contribuer au développement des outils de communication et de promotion du café (médias sociaux, site internet, affichage, matériel promotionnel, etc.).
• Collaborer avec l'équipe du CCGH à la mise en œuvre d'activités et d'événements au café.
• Développer des partenariats favorisant la fréquentation et le rayonnement du Café La Chaloupe.
• Établir des liens avec les organismes, les artistes, les écoles et les entreprises de la communauté.
• Contribuer à faire du café un lieu vivant, accueillant et rassembleur.

Ressources humaines

• Recruter, former et encadrer l’équipe du café.
• Favoriser un environnement de travail positif, inclusif et motivant.
• Développer les compétences et l’engagement du personnel.

Autres responsabilités .

• Collaborer à toute autre tâche connexe contribuant au bon fonctionnement et au développement de La Chaloupe et du CCGH, selon les besoins de l’équipe et de l’organisation.

Profil recherché

• Capacité à combiner vision stratégique, gestion opérationnelle et présence active sur le terrain.
• Expérience pertinente en gestion d'un café, d'un restaurant, d'une entreprise de service ou d'une autre activité nécessitant une forte présence opérationnelle.
• Esprit entrepreneurial et capacité à développer un projet en démarrage.
• Leadership naturel et sens de l’initiative.
• Expérience en gestion d’équipe et en service à la clientèle.
• Excellentes compétences organisationnelles.
• Excellente maîtrise du français oral et écrit; capacité à travailler en anglais dans un contexte professionnel.
• Intérêt marqué pour les cultures acadienne et francophone et le développement communautaire.

Ce que nous offrons

• L’occasion de jouer un rôle clé dans le lancement et la croissance d’un nouveau lieu de rencontre au cœur de la francophonie haligonienne.
• Un poste stimulant avec beaucoup d’autonomie et de responsabilités.
• Une équipe engagée et un milieu de travail dynamique au cœur du nouveau centre La Chaloupe.
• La possibilité de contribuer concrètement à la vie culturelle de l’Acadie et de la francophonie en Nouvelle-Écosse.
• Des possibilités de développement professionnel et de réseautage.

Candidature

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur CV et une lettre de motivation en français, en format PDF, au plus tard le 30 août 2026 à minuit à Mario Noury, ***email_hidden***.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.