Tarificateur(Trice) En Assurance Collective

Bâtissez l’avenir avec nousVous êtes animé(e) par l’assurance collective et souhaitez contribuer à une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir. En tant que
tarificateur(trice) sénior en assurance collective, vous jouerez un rôle clé dans la préparation des soumissions, la tarification des renouvellements et l’analyse des demandes de modifications. Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences analytiques et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.
DescriptionBâtissez l’avenir avec nousVous êtes animé(e) par l’assurance collective et souhaitez contribuer à une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir. En tant que
tarificateur(trice) sénior en assurance collective, vous jouerez un rôle clé dans la préparation des soumissions, la tarification des renouvellements et l’analyse des demandes de modifications. Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences analytiques et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.
Ce que vous accomplirez avec nousEn tant que
tarificateur(trice) sénior en assurance collective, vous serez au cœur de notre mission. Relevant de la directrice adjointe de la tarification, voici vos principales responsabilités :
Participer à l’évaluation du risque financier en assurance collective :
Établir la tarification et la préparation des soumissions pour de futurs clients potentiels
Établir la tarification lors des renouvellements des clients actuels
Évaluer l’impact sur la tarification lors des modifications contractuelles
Entretenir des relations fortes avec différents intervenants (les ventes, l’actuariat, etc.) ;
Contribuer au développement des tarificateurs(trices) junior par l’accompagnement, le mentorat et le coaching;
Collaborer avec l’équipe afin de s’assurer que les outils et les approches de tarification soutiennent une croissance rentable de l’entreprise et participer aux initiatives d’amélioration continue.
Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste
Détient un baccalauréat en mathématiques, en actuariat, en finance ou dans un domaine connexe;
Possède au minimum de 5 à 10 années d’expérience pertinente en tarification de l’assurance collective;
Connaissance approfondie du marché de l’assurance collective;
Excellente maîtrise de Microsoft Excel et bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
Est reconnue pour ses solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes;
Excelle dans l’organisation, la gestion des priorités et la gestion du temps;
Possède d’excellentes habiletés de communication et de développement de relations;
Est reconnue pour sa créativité, son autonomie et son bon jugement;
Détient un niveau intermédiaire en anglais, puisque le rôle implique le traitement de dossiers à l’échelle du Canada, ainsi que des communications sur une base régulière, en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit, avec l’équipe des ventes.
Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;
L’intelligenceartificielle est entre les mains de chacun, permettant d’accroître votre efficacité personnelle et favorisant la croissance de l’organisation;
Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;
La possibilitéde travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l’accès à des espaces de travail inspirants et innovants.
Des avantages sociaux compétitifs
Assurances collectives flexibles
Régime de retraite concurrentiel
Régime d’achat d’actions
Régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel
Télémédecine
Programme d’aide aux employés et à la famille
Programme de mobilier ergonomique
Boni de performance
Rabais sur les produits iA
Et plus encore!
#J-18808-Ljbffr