Directeur(trice) des soins infirmiers

En collaboration avec le directeur.rice des opérations, le ou la titulaire de ce poste est dans l’équipe responsable des standards de qualité des soins de l'entreprise. Ses principales fonctions sont de planifier, coordonner, superviser et contrôler le bon fonctionnement des soins

Nous sommes présentement à la recherche de candidatures pour pourvoir un poste de :

Directeur(trice) des soins infirmiers

VOS TALENTS ET COMPÉTENCES VOUS PERMETTENT:

• Assurer le respect de hauts standards de qualité des soins dispensés aux résidents ;
  
• Être la référence clinique en matière de soins infirmiers pour l’ensemble du groupe ;
  
• Élaborer, implanter et assurer le suivi des politiques, protocoles et processus cliniques du département ;
  
• Être responsable de la mise à jour et de l’application des recommandations aux résidences ;
  
• Élaborer le plan d’action de son département, en assurer l’implantation et le suivi via des indicateurs de performance ;
  
• Élaborer, interpréter et assurer le suivi du tableau de bord de son département ;
  
• S’assurer que les plans de travail reliés aux soins sont respectés, optimisés et ajustés au besoin ;
  
• Conseiller et soutenir les directeurs.rices généraux et leurs directions de soins infirmiers dans leurs activités quotidiennes et leurs décisions cliniques ;
  
• Améliorer et proposer des outils favorisant l’amélioration continue de la qualité des soins ;
  
• Contribuer à la stratégie financière et à la rentabilité des départements de soins en résidence ;
  
• Représenter l’entreprise auprès des instances gouvernementales pour les dossiers cliniques ;
  
• Participer au traitement et suivi des plaintes, rapport d’audit et rapport de non-conformité des différentes parties prenantes en collaboration avec le département de qualité ;
  
• Convoquer et animer les réunions de gestion clinique en cohérence avec la stratégie opérationnelle afin d’atteindre les objectifs ;
  
• Coordonner et superviser des projets visant à améliorer la qualité et l’efficacité des soins ;
  
• Identifier les problématiques cliniques et organisationnelles, analyser les causes, trouver des solutions et émettre des recommandations ;
  
• Développer et superviser l’implantation et le suivi des systèmes et logiciels cliniques, en collaboration avec les départements concernés ;
  
• Former et accompagner le personnel sur les outils, procédures et bonnes pratiques cliniques ;
  
• Assurer une communication fluide et la transmission efficace des informations entre les différents départements afin de favoriser la collaboration interne ;
  
• Toutes autres tâches connexes associées au rôle de directrice des soins infirmiers ;
  
• Superviser les professionnels qui constituent l'équipe des soins corporatifs.
  

VOUS DÉTENEZ LES EXIGENCES SUIVANTES:

• Baccalauréat en sciences infirmières (B.Sc.Inf.) ou l’équivalent ;
  
• Permis d’exercer valide comme infirmier(ère) au Québec (OIIQ);
  
• Formation complémentaire en gestion, administration ou leadership en santé (certificat ou maîtrise en administration des soins infirmiers, gestion de la santé ou management des services de santé) est un atout ;
  
• Connaissance des normes et lois encadrant les soins en résidences pour aînés et milieux de santé (ex. Loi sur les services de santé et les services sociaux, RPA, CISSS/CIUSSS).
  
• Minimum 10 ans d’expérience en soins infirmiers, incluant une expérience en gestion ou coordination de services ;
  
• Expérience dans un poste de direction de soins en milieu hospitalier, CHSLD ou résidence pour aînés est fortement souhaitée ;
  
• Expérience dans l’élaboration et le suivi de plans d’action, protocoles et indicateurs de performance en soins est un atout.
  

VOUS AVEZ LES QUALITÉS ET COMPÉTENCES SUIVANTES : 

• Excellente capacité de leadership et de gestion d’équipe ;
  
• Sens aigu de l’organisation et de la planification ;
  
• Grand intérêt pour les questions gérontologiques ;
  
• Capacité à analyser des données cliniques et opérationnelles pour émettre des recommandations ;
  
• Aptitude à résoudre des problèmes, travailler sous pression et à prendre des décisions éclairées ;
  
• Excellentes compétences en communication écrite et orale ;
  
• Esprit d’initiative et capacité à travailler de façon autonome ;
  
• Orientation vers la qualité des soins et l’amélioration continue;
  
• Logiciels : Excellente maîtrise des logiciels de la Suite Google/Office, maîtrise d'un ou plusieurs logiciels de gestion de soins et de RPA (ex: SyMO).
  

CONDITIONS DE TRAVAIL : 

• Poste basé à Montréal ;
• Poste permanent avec des horaires flexibles.
  
• Assurances collectives
  
• REER avec participation de l’employeur