surintendant civil et pavage.

Opportunité à ne pas manquer pour un Surintendant Civil et Pagage à Sept-Iles. Vous avez de l'expérience en génie civil et pavage et vous cherchez à relever de nouveaux défis? Ce poste de Surintendant basé à Sept-Iles est pour toi!

Joignez-vous à une équipe dynamique où vos compétences seront valorisées, et contribueront à des projets stimulants dans le domaine de la construction. Vous vous occuperez notamment superviser des projets de pavage et de béton pour notre client.

TITRE DU POSTE : Surintendant Civil et Pavage
TYPE DE POSTE : Permanent
DÉBUT : à déterminer

Avantages
Emploi permanent à temps plein, avec un minimum garanti de 50 heures par semaine durant la saison forte.
Conditions salariales compétitives et avantages sociaux complets, incluant une pension CCQ si applicable et logement au besoin.
Horaires de travail variés dans un contexte de travail saisonnier.
Opportunités de développement professionnel dans un environnement stimulant.
Accès à des projets d’envergure en génie civil, béton et pavage.

Responsabilités
Superviser les opérations sur les chantiers en pavage, bétonnage et génie civil pour assurer leur bon déroulement.

Répartir les effectifs et ressources de manière efficace pour maximiser la productivité.
Effectuer un suivi rigoureux des productions, des coûts et des échéanciers.
Participer activement aux opérations pour soutenir les équipes sur le terrain.
Assumer des tâches connexes liées à la gestion et à l’organisation des chantiers.

Qualifications
Expérience significative dans le domaine du génie civil , béton et pavage.
Permis de conduire valide, essentiel pour les déplacements entre chantiers.
Capacité à exécuter des tâches manuelles et à collaborer efficacement avec une équipe.
Flexibilité pour se déplacer sur différents chantiers selon les besoins.
Sens aigu de la gestion, de l’organisation et de la résolution de problèmes.

Sommaire
Vous voulez en savoir plus sur le rôle de Surintendant Civil et Pavage? Je vous invite à me faire parvenier votre CV au View email address on randstad.com et à postuler en ligne. Vous pouvez aussi me joindre au Show phone number.

Au plaisir de discuter avec vous.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more