Coordonnateur mise en marché - contrat 12 mois

Sous la supervision du Gestionnaire mise en marché - Québec, le titulaire de ce poste sera responsable de la coordination de l’exécution des programmes de mises en marché, ainsi que de fournir un support à la bonne marche des affaires de l’équipe de planification de mise en marché. Le rôle est à pourvoir pour un contrat de 12 mois.

Responsabilités

• Assurer la mise en place de projets promotionnels spéciaux en collaboration avec le service Marketing;
• Soutenir l'équipe de planification du marchandisage en générant des rapports pour surveiller régulièrement les résultats de ventes et de rentabilité et maximiser les résultats des programmes et des dépliants ;
• Définir la sélection des produits pour les affichages en bout d'allée en magasin, assurer l'interaction avec les différents départements impliqués pour assurer l'exécution et préparer les communications connexes en magasin ;
• Assurer l'intégrité et la bonne exécution du processus spécial de promotion marketing local (test des promotions, mise en place des promotions, contrôle et automatisation des validations) et analyser les résultats ;
• Agir à titre de personne ressource pour toute communication avec nos coéquipiers en magasin concernant les enjeux liés aux promotions marketing locales spéciales;
• Interagir et influencer les équipes de réapprovisionnement et de gestion des catégories pour garantir que les objectifs sont atteints ;
• Participer et influencer les réunions hebdomadaires avec les partenaires marketing pour établir le contenu des dépliants ; Gérer le processus de relecture des flyers (compilation des commentaires et validation des corrections) ;
• Réviser et approuver les épreuves de dépliants pour garantir la qualité ;
• Préparer les programmes de marchandisage et coordonner la production de diverses campagnes et activités de partenariats;

Qualifications

• Vous possédez un baccalauréat en Administration des affaires jumelé à deux (2) années d’expérience pertinente (toute autre combinaison jugée équivalente sera considérée);
• Vous êtes autonome et vous vous distinguez par votre souci du détail;
• Dynamique et bien organisé, vous avez également de la facilité à collaborer avec plusieurs intervenants;
• Vous êtes à l’aise dans un environnement changeant et comportant des échéanciers serrés ;
• Vous êtes reconnu pour votre aisance à gérer plusieurs projets à la fois, votre esprit novateur et votre créativité.
• Vous avez de l’initiative et une bonne gestion du stress ;
• Vous avez une bonne capacité en planification ;
• Connaissance des logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint);

Avantages

Le poste offre un programme de récompenses globales incluant l’assurance maladie et dentaire, des programmes d’épargne et de retraite, un régime d’actionnariat des employés, un rabais de 10% en magasin dans les bannières participantes, un accès à des services de soins de santé virtuels et à un programme d’aide aux employés et à leur famille, des occasions d’apprentissage et de développement, un complément aux prestations de congé parental ainsi que des vacances payées.

La rémunération individuelle est déterminée en fonction des qualifications, de l’expérience et de l’équité interne dans la fourchette prévue.