Conseiller(ère) en ressources humaines ++COMBLÉ++
$27 per hourFull-time
Bédard Ressources Inc.
Les tâches
- Gérer le recrutement, les entrevues et l’intégration des nouveaux employés.
- Conseiller et accompagner les gestionnaires en gestion d’équipe et relations de travail.
- Assurer la conformité des pratiques RH, des politiques internes et des obligations légales.
- Coordonner le processus d’évaluation de performance et assurer le suivi des employés.
- Contribuer activement au développement et au maintien de la culture organisationnelle.
- Planifier et coordonner les activités de formation et de développement des compétences.
- Soutenir les initiatives visant à améliorer l’expérience employé et la mobilisation des équipes.
- Assurer la gestion des dossiers d’invalidité et le suivi avec les assurances collectives.
- Agir comme personne-ressource pour les dossiers d’immigration et les permis de travail.
- Collaborer étroitement avec la paie pour le suivi des vacances et la gestion des dossiers employés.
Avantages
- Horaire flexible à temps partiel, 2 jours de travail par semaine.
- Bureau facile d’accès en transport en commun, à un coin de rue du métro.
- Salaire et conditions de travail compétitives dans le marché Montréalais.
- Culture d’équipe forte, inclusive avec des activités sociales.
- Entreprise québécoise en pleine croissance.
Exigences du poste
- Formation collégiale ou universitaire en gestion des ressources humaines ou domaine connexe pertinent.
- 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en ressources humaines ou en soutien aux gestionnaires.
- Membre de l’Ordre des CRHA / CRIA, un atout.
- Bonne maîtrise des outils technologiques et des systèmes RH (plateformes RH, suite Office, etc.).
- Forte capacité à travailler en équipe et à mobiliser les employés.
- Sens de l’organisation développé et excellente gestion des priorités et des échéanciers.
- Excellentes habiletés de communication, avec un intérêt marqué pour le partage de connaissances.
- Excellente maîtrise du français et anglais fonctionnel, environ 50% des échanges avec les employés hors province.
Vacancy posted more than 2 months ago
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