Technical Lead Java Microservices Developer

$80k - $130k per year

Position Description
The Lead Software Engineering Consultant – Microservices leads the design and development of cloud native services that form the core application capability of the program.

This role is a hands on technical leader responsible for Java microservices, event driven design, integration patterns, code quality, and team mentoring within an AI enabled delivery model.

This role is part of an AI first software engineering organization where Artificial Intelligence is integrated throughout the software development lifecycle. Candidates must demonstrate practical experience leveraging AI to improve productivity, quality, and delivery outcomes using modern AI assisted development practices.

Your future duties and responsibilities
.Lead the design, development, and implementation of enterprise grade microservices and distributed applications.
.Develop high performance Java based services using modern software engineering and design principles.
.Design and implement event driven solutions utilizing Kafka or equivalent messaging technologies.
.Develop and maintain integrations supporting XML based interfaces and legacy interoperability requirements.
.Support implementation and integration of ASN.1/CMIP based interfaces where required.
.Collaborate with solution architects and engineering teams to ensure scalable, secure, and maintainable solutions.
.Perform technical leadership through code reviews, mentoring, and engineering best practices.
.Promote AI assisted development and BMAD practices across the team to improve quality and delivery speed.

Required qualifications to be successful in this role
.8+ years of experience developing enterprise software solutions using Java.
.Strong hands on experience designing and developing microservices based applications.
.Experience with Java, Spring Boot, and related enterprise development frameworks.
.Strong experience implementing event driven architectures using Kafka or similar messaging platforms.
.Experience developing XML based integrations and enterprise interface solutions.
.Familiarity with ASN.1 and CMIP protocols or experience integrating with legacy telecommunications protocols.
.Experience with cloud native application development and containerized environments, with Microsoft Azure preferred.
.5+ years of hands on experience using modern software engineering and DevSecOps toolchains, including VS Code, GitLab, JFrog Artifactory/Nexus, Ansible, Infrastructure as Code (IaC), OpenShift Pipelines/Argo CD, and SonarQube.
.Demonstrated experience working within an AI enabled Software Development Lifecycle (AI SDLC), leveraging AI assisted development tools to improve software engineering productivity, quality, testing, documentation, and delivery outcomes.
.Experience using the Business Model Assisted Development (BMAD) framework or comparable AI native delivery practices.
.Strong understanding of Agile delivery, DevSecOps, CI/CD, secure software development, and modern engineering practices.

Preferred Qualifications
.Telecommunications industry experience.
.Experience developing highly available, mission critical enterprise applications.
.Experience with Kubernetes, Docker, and container orchestration platforms.
.Experience with REST APIs, distributed systems, and integration frameworks.
.Java, Spring, Azure, or Kubernetes certifications.
.Experience leveraging AI assisted software engineering tools to improve code quality, testing, and developer productivity.

CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is $80,000–$130,000. This role is an existing vacancy.

#LI-RD12

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.

Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…

You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.

Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.

You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.

At CGI, we value the strength that diversity brings and are committed to fostering a workplace where everyone belongs. We collaborate with our clients to build more inclusive communities and empower all CGI partners to thrive. As an equal-opportunity employer, being able to perform your best during the recruitment process is important to us. If you require an accommodation, please inform your recruiter.

That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. All hiring decisions remain entirely in the hands of our recruitment professionals.

To learn more about accessibility at CGI, contact us via email . Please note that this email is strictly for accessibility requests and cannot be used for application status inquiries.

Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.

Développeur(euse) principal(e) – Microservices Java assistés par l’IA Description du poste

Job Description
Le ou la Conseiller(ère) principal(e) en génie logiciel – Microservices dirige la conception et le développement de services infonuagiques natifs (cloud-native) qui constituent le cœur des capacités applicatives du programme.

Cette personne agit comme leader technique tout en demeurant activement impliquée dans le développement. Elle est responsable des microservices Java, de la conception événementielle, des modèles d’intégration, de la qualité du code et du mentorat de l’équipe, le tout dans un modèle de livraison assisté par l’IA.

Ce rôle s’inscrit dans une organisation de génie logiciel axée sur l’IA (« AI-first »), où l’intelligence artificielle est intégrée à l’ensemble du cycle de développement logiciel. Les candidats doivent démontrer une expérience pratique dans l’utilisation de l’IA afin d’améliorer la productivité, la qualité et les résultats de livraison, en s’appuyant sur des pratiques modernes de développement assisté par l’IA.

Your future duties and responsibilities
-Diriger la conception, le développement et la mise en œuvre de microservices et d’applications distribuées de calibre entreprise.
-Développer des services Java haute performance en s’appuyant sur des principes modernes de génie logiciel et de conception.
-Concevoir et mettre en œuvre des solutions événementielles à l’aide de Kafka ou de technologies de messagerie équivalentes.
-Développer et maintenir des intégrations prenant en charge des interfaces basées sur XML ainsi que les exigences d’interopérabilité avec les systèmes existants.
Soutenir, au besoin, la mise en œuvre et l’intégration d’interfaces basées sur les protocoles ASN.1/CMIP.
-Collaborer avec les architectes de solutions et les équipes d’ingénierie afin d’assurer la conception de solutions évolutives, sécuritaires et faciles à maintenir.
-Assurer un leadership technique au moyen de revues de code, de mentorat et de la promotion des meilleures pratiques de génie logiciel.
-Promouvoir les pratiques de développement assisté par l’IA et BMAD au sein de l’équipe afin d’améliorer la qualité et d’accélérer la livraison.

Required qualifications to be successful in this role
-Plus de 8 ans d’expérience dans le développement de solutions logicielles d’entreprise avec Java.
-Solide expérience pratique dans la conception et le développement d’applications basées sur des microservices.
-Expérience avec Java, Spring Boot et les cadres de développement d’entreprise connexes.
-Solide expérience dans la mise en œuvre d’architectures événementielles avec Kafka ou des plateformes de messagerie similaires.
-Expérience dans le développement d’intégrations basées sur XML et de solutions d’interfaces d’entreprise.
-Connaissance des protocoles ASN.1 et CMIP, ou expérience dans l’intégration de protocoles de télécommunications existants (legacy).
-Expérience dans le développement d’applications infonuagiques natives et les environnements conteneurisés; une expérience avec Microsoft Azure est privilégiée.
-Plus de 5 ans d’expérience pratique avec des chaînes d’outils modernes de génie logiciel et de -DevSecOps, notamment VS Code, GitLab, JFrog Artifactory/Nexus, Ansible, Infrastructure as Code (IaC), OpenShift Pipelines/Argo CD et SonarQube.
-Expérience démontrée dans un cycle de développement logiciel assisté par l’IA (AI SDLC), notamment dans l’utilisation d’outils de développement assisté par l’IA afin d’améliorer la productivité du génie logiciel, la qualité, les essais, la documentation et les résultats de livraison.
-Expérience avec le cadre Business Model Assisted Development (BMAD) ou des pratiques comparables de livraison axées sur l’IA.
-Solide compréhension des méthodes de livraison Agile, des pratiques DevSecOps, de l’intégration et du déploiement continus (CI/CD), du développement logiciel sécuritaire et des pratiques modernes de génie logiciel.

Qualifications souhaitées
-Expérience dans le secteur des télécommunications.
-Expérience dans le développement d’applications d’entreprise hautement disponibles et essentielles aux opérations.
-Expérience avec Kubernetes, Docker et les plateformes d’orchestration de conteneurs.
-Expérience avec les API REST, les systèmes distribués et les cadres d’intégration.
-Certification Java, Spring, Azure ou Kubernetes.
-Expérience dans l’utilisation d’outils de génie logiciel assistés par l’IA afin d’améliorer la qualité du code, les essais et la productivité des développeurs.

•Le bilinguisme (français et anglais est requis pour ce poste en raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux)

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 8000 $ et 1130 000 $. Ce poste est vacant.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel . Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.

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