commis d'entrepôt.

Commis d'entrepôt et préparateur de commandes
Poste permanent à temps plein (40h/semaine)

Tu cherches un emploi stable au sein d'une entreprise familiale où la communication, l'entraide et la débrouillardise font vraiment la différence?
Nous avons une place pour toi dans notre équipe.

Poste: Commis d'entrepôt - Préparateur de commandes
Horaire au choix (selon les disponibilités)

Option 1 : Lundi au vendredi de 05h30 à 14h00
Option 2 : Mardi au samedi de 08h00 à 16h30
Option 3 : Lundi au jeudi de 14h00 à 23h30 (Semaine de 4 jours + prime de soir!)

Salaire : 20,40 $ à 23,35 $ / heure (selon ton expérience)

Avantages
Ce que nous t'offrons :

- Salaire : 20,40 $ à 23,35 $ / heure (selon ton expérience)
- Prime de soir : + 1,00 $ / heure
- Paie à la semaine pour une gestion facile de ton budget
- Assurance collective complète et congés de maladie
- REER collectif avec cotisation de l'employeur
- Ambiance de travail : café gratuit sur place, activités sociales et événements d'équipe tout au long de l'année

Responsabilités
Tes défis au quotidien :

- Préparer avec précision les commandes de produits alimentaires et d'usage courant.
- Effectuer les manœuvres de manutention, de réception et d'entreposage de la marchandise.
- Participer au chargement des camions pour assurer des livraisons efficaces.

Qualifications
Le profil recherché :

- Expérience obligatoire en entrepôt ou en distribution.
- Expérience avec un transpalette électrique ou un chariot élévateur (un atout majeur).
- Esprit d'équipe, bonne capacité de communication et autonomie.
- Envie de t'investir à long terme dans un environnement actif et convivial.

Sommaire
Prêt à faire équipe avec nous?
L'embauche se fait rapidement! Envoie-nous ta candidature dès aujourd'hui :

- Par courriel : Envoie ton CV à View email address on randstad.com avec la mention « Entrepôt MTL ».
- Par texto : Écris moi directement au Show phone number avec la mention « Entrepôt MTL ».

Au plaisir de discuter avec toi!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more