coordonnateur logistique.

Titre du poste : Coordinateur(trice) logistique
Lieu de travail : Boucherville
Secteur d'activité: Transport

Êtes-vous à la recherche d'un emploi au sein d'une entreprise de transport réputée qui continue de croître ? Avez-vous de l'expérience en logistique pour les camions LTL et FTL?

Si vous avez de l'expérience dans un poste similaire ainsi que dans le domaine du transport, postulez maintenant !

View email address on randstad.com / View email address on randstad.com

Avantages
- Salaire compétitif entre 65k et 75k
- Temps plein, du lundi au vendredi, de 8h - 17h
- 24 jours de congés payés par an + congé d'anniversaire + jours fériés
- Congé payé le jour de l'anniversaire
- REER collectif
- Assurances (médicale/dentaire)
- Programme de formation continue
- Programme d'aide aux employés
- Systèmes et équipements de pointe
- Environnement de travail sécuritaire

Responsabilités
• Coordonner et optimiser l’ensemble des opérations de transport afin de garantir que les marchandises sont livrées au bon endroit, au bon moment, au meilleur coût et dans le respect des normes de qualité, de sécurité et de conformité réglementaire;

• Répondre aux demandes de cotation des clients pour diverses livraisons de marchandise;
• Cerner les besoins des clients et combler leurs attentes et/ou suggérer une solution, si nécessaire, en utilisant des techniques de communication appropriées et efficaces;
• Coordonner les voyages avec les partenaires pour répondre aux exigences du client;
• Fournir aux clients des renseignements et conseils concernant les divers services offerts par la division logistique;
• Vérifier avec l’expéditeur et le consignataire diverses informations pour prévoir les problèmes en cours de route, tel que les heures d’ouvertures et les informations données par le payeur avant de faire la répartition du voyage;
• Réactivité face aux urgences et imprévus (retards, bris, météo, douanes)
• Capacité à gérer plusieurs expéditions simultanément;
• Capacité à conclure, résoudre les conflits et maintenir des relations durables;
• Aider l’Audit à la mise à jour des dossiers partenaires dans le système;
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Qualifications
- Expérience dans un poste similaire;
- Excellente compréhension des opérations de LTL et de TL;
- Diplôme d’études collégiales option transport, un atout;
- Aisance dans l’utilisation de divers logiciels informatiques (truckmate / loadlink)
- Capacité à travailler sous pression;
- Excellente gestion des priorités;
- Entregent et tact;
- Être doué pour la communication interpersonnelle; facilité à créer des relations de confiance avec nos clients et nos fournisseurs et excellente aptitude à maintenir ces relations
- Aimer et être motivé par la fébrilité et l'intensité de la logistique du transport;

Sommaire
Passionné par le transport et la logistique? Nous aussi!
Nous sommes là pour vous aider à orienter votre carrière dans cette industrie en pleine mutation !

Communiquez avec vos recruteurs de référence en logistique :
Melissa Cumetti – View email address on randstad.com
Patrick Pepin - View email address on randstad.com
Christine Ferland - View email address on randstad.com
Massimo Di Bello - View email address on randstad.com

Connectons-nous aussi sur LinkedIn !
Melissa Cumetti -
Patrick Pepin -
Christine Ferland -
Massimo Di Bello -

Écrivez-nous par courriel ou en message privé — votre prochain grand saut professionnel n'est peut-être qu'à un clic !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more