Directeur(trice) de centre - Résidence Nasivvik

FONCTION & TÂCHES :

Sous la supervision du directeur du service de l'Éducation aux adultes et de la Formation professionnelle, le directeur du Centre de Nasivvik Residence assurera les fonctions suivantes:

• Établir et mettre en œuvre un plan d'action relatif aux activités qui se déroulent au Centre de formation Nasivvik à Kangiqsujuaq;
• Mettre en place des moyens suffisants pour aider à assurer ce qui suit:
  • le recrutement de la clientèle;
  • la tenue à jour de la formation de la clientèle;
  • la coopération de l'équipe;
  • la réputation du Centre de formation professionnelle au niveau régional.
• Gérer les activités de formation régulières du Centre de formation professionnelle;
• Soutenir les enseignants dans leur travail;
• Développer un environnement d'apprentissage favorable;
• Assurer le lien entre les activités pédagogiques et l'environnement de résidence des étudiants avec le Responsable de la résidence;
• Développer et encadrer les activités qui favorisent le développement des clients et leurs relations culturelles.

QUALIFICATIONS :

• Être titulaire d'un diplôme universitaire;
• Huit (8) années d'expérience pertinente et au moins cinq (5) dans un emploi de cadre dans une commission scolaire;

La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.

EXIGENCES :

• Solide expérience dans le secteur de la Formation professionnelle et/ou technique;
• Solide expérience de gestion de groupes;
• Bilinguisme dans deux des trois langues de la Commission (français, anglais, inuktitut);
• L'expérience en direction dans un milieu pluriculturel sera considérée comme un atout.

CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :

Classe 00-08 conformément aux conditions de travail des cadres de KI : de 103 121 $ à 137 492 $ annuellement selon les qualifications et l'expérience.

Vous pourriez être éligible à des avantages sociaux tels que :
• 30 jours de vacances annuelles
• Jusqu'à 10 jours de récupération
• 2 semaines de congé pendant la périodedes fêtes
• Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) incluant un service de télémédecine
• Possibilités de progression de carrière

Et, lorsqu'applicable, à d'autres avantages sociaux tels que :
• Horaire d'été
• Prime nordique variant de 12 178$ à 25 326$
• Allocation de transport de nourriture
• Avantages pour frais de déménagement
• Prime d'attraction et de rétention variant de 3000$ à 9000$
• Jusqu'à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik

Nous communiquerons seulement avec les personnes dont nous aurons retenu la candidature.

Nakurmiik!

*L'utilisation du masculin aux présentes découle uniquement d'une volonté de simplification linguistique.