journalier laveur.
$21 - $22 per hourRandstad
Vous rêvez d'un emploi stable en tant que journalier à Saint-Jean-sur-Richelieu ?
Nous avons le poste pour vous au sein de cette entreprise dans le transport de citerne à Saint-Jean-Sur-Richelieu !
De préférence en recherche d'un journalier ayant de l'expérience en salle de lavage. VOS AVANTAGES :
Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu
Salaire : Local entre 21 $ et 22 $
Statut : Emploi stable à long terme
⚡ Bonus : Horaire de travail régulier offrant une excellente qualité de vie Avantages
Les avantages de ce poste de journalier sur le secteur de Saint-Jean-sur-Richelieu sont les suivantes : - Entrée rapide en poste permanent
- Avantages sociaux complets, petite équipe soudée
- Vêtements de travail fournis Responsabilités
Voici en échange les tâches que vous aurez à effectuer tous les jours dans cette entreprise de Saint-Jean-sur-Richelieu - Utiliser les outils necessaires au netoyage extérieur des citernes.
- Nettoyer l'intérieur des camions.
- Aider à la préparation des citernes pour les livraisons.
QualificationsQue vous faut-il pour occuper ce poste de journalier dans la ville de Saint-Jean-sur-Richelieu ?- Être en excellente forme physique et ne pas avoir peur des hauteurs
- Être prêt à travailler à temps plein et les samedis
- Atout : expérience en salle de lavage Sommaire
Tu viens de lire tout ceci et tu te dis que ce poste est fait pour toi et tu te demandes comment faire pour appliquer? Tu peux nous joindre des façons suivantes :
Courriel : View email address on randstad.com
Par internet : Créer toi un profil sur randstad.ca Il nous fera plaisir de t'aider dans ta recherche d'emploi!
Au plaisir de faire ta connaissance ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more
Vacancy posted 7 days ago
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