Chargé de projets sénior

Depuis 1967, Therrien Inc. bâtit plus que des structures : elle construit la confiance. Forte d’une expertise solidement ancrée dans l’industrie de la construction, l’entreprise se démarque par sa capacité à livrer des projets d’envergure partout au Québec. Qu’il s’agisse de réalisations commerciales, industrielles ou institutionnelles , Therrien Inc. se distingue par son savoir-faire, sa rigueur et sa fiabilité — année après année.

Description du poste :

Chez  THERRIEN , la réussite d’un projet repose sur une coordination solide, un sens aigu des priorités et une approche proactive sur le terrain. Le chargé de projets sénior joue un rôle central dans l’organisation, en assurant le suivi rigoureux des travaux, la communication entre les équipes et la qualité de l’exécution. Sa vivacité d’esprit, son cran et son sens naturel du leadership contribueront directement à la performance et à la satisfaction de nos clients.

Sous la supervision du directeur construction, le chargé de projets sénior sera :

• Responsable de projet(s) majeur(s) spécifique(s), avec rôle d'influence sur différentes stratégies d'exécution
• Impliqué au quotidien dans les décisions critiques et la gestion des confilts potentiels.
• Imputable des résultats du projet : coûts, échéancier, qualité, risques et satisfaction client.
• Présent sur le terrain et dans les réunions clés.

De façon plus spécifique, il aura a: 

• Planifier, coordonner et assurer le suivi des travaux en collaboration avec les surintendants et les équipes de chantier.
• Lire, analyser et gérer les documents techniques : plans et devis, avenants, sous-contrats, bons de commande.
• Assurer le respect des échéanciers, des budgets et de la portée des travaux, en ajustant les actions selon les besoins du projet.
• Valider les quantités, autoriser les extras et collaborer avec l’estimation pour les ajustements requis.
• Participer aux réunions de coordination avec les professionnels, les sous-traitants et les partenaires.
• Superviser la gestion contractuelle avec les fournisseurs et assurer la qualité des matériaux et services.
• Garantir la conformité aux normes SST, aux règlements de la CCQ et aux standards élevés de THERRIEN.
• Maintenir une communication constante et efficace entre le bureau, le chantier et les intervenants externes.
• Contribuer activement à la recherche de solutions, au maintien du climat de travail et à l’avancement harmonieux des projets.
• Influence positivement les différents collaborateurs tout au long des projets et le climat de travail.

Qualifications souhaitées :

• Cinq années d’expérience en gestion de projets dans le domaine de la construction.
• Excellente compréhension des plans, devis et étapes de construction.
• Grande capacité d’organisation, rapidité d’exécution et esprit vif.
• Leadership naturel, assurance, cran et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Aisance à communiquer avec les équipes, les clients et les partenaires.
• Capacité à anticiper, résoudre et optimiser les situations.
• Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et volonté de se dépasser,

Avantages :

• Assurances collectives;
• Salle d'entraînement sur place;
• Comité social;