Directeur.trice de compte / consultant.e en recrutement
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TOTEM Recruteur de talent
Directeur.trice de compte / consultant.e en recrutement
Spécialisé dans le recrutement de profils professionnels Tu es reconnu·e pour ton sens du service, ton intelligence d’affaires et ta capacité à créer des relations solides et durables ? Tu aimes prendre soin de tes clients, comprendre leurs enjeux en profondeur et ne rien laisser au hasard ? Ce rôle est pour toi. Chez Totem, tu seras responsable d’un portefeuille de clients existants que tu développeras avec rigueur, proximité et sens stratégique. Tu deviendras un véritable partenaire d’affaires, autant pour tes clients que pour tes candidats. Tes missions Relation client et gestion de portefeuille
TOTEM Recruteur de talent – LinkedIn
Totem Recrutement – Site web
@totemtalent sur Instagram
Spécialisé dans le recrutement de profils professionnels Tu es reconnu·e pour ton sens du service, ton intelligence d’affaires et ta capacité à créer des relations solides et durables ? Tu aimes prendre soin de tes clients, comprendre leurs enjeux en profondeur et ne rien laisser au hasard ? Ce rôle est pour toi. Chez Totem, tu seras responsable d’un portefeuille de clients existants que tu développeras avec rigueur, proximité et sens stratégique. Tu deviendras un véritable partenaire d’affaires, autant pour tes clients que pour tes candidats. Tes missions Relation client et gestion de portefeuille
- Prendre en charge un portefeuille de clients actifs
- Assurer un suivi rigoureux et proactif de chaque client, avec un haut niveau de service
- Identifier et développer des opportunités de croissance au sein de ton portefeuille
- Offrir une expérience client irréprochable, axée sur la qualité, la réactivité et la confiance
- Développer et entretenir un réseau solide dans ton marché, clients, candidats et partenaires
- Participer activement à des événements, rencontres et initiatives de rayonnement
- Positionner Totem comme un partenaire incontournable dans ton secteur
- Entretenir des relations à long terme, même en dehors des mandats actifs
- Définir des stratégies de recherche adaptées, en priorisant la qualité et la pertinence
- Gérer tes mandats et ton pipeline avec structure, discipline et sens des priorités
- Coordonner l’ensemble du cycle de recrutement, notamment le travail avec ton recruteur dédié, avec rigueur et sens du détail
- Assurer une expérience candidat fluide, professionnelle et humaine
- Accompagner clients et candidats jusqu’à la conclusion, avec un suivi serré
- Un rôle clé, orienté relation, qualité et impact
- Un portefeuille déjà actif à faire croître
- Une autonomie réelle avec un haut niveau de confiance
- Un environnement où la performance et le service sont valorisés
- 2 à 5 ans d’expérience en cabinet de recrutement ou dans un rôle orienté gestion de comptes clients
- Sens du service client très développé, souci du détail élevé
- Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs priorités
- Sens de l’urgence et esprit orienté résultats
- Mentalité proactive, structurée.
- Évolution de carrière et développement professionnel
- Équipement et outils de travail modernes et évolués
- Pas de micro-management; grande autonomie donnée, ouverture à la créativité
- Bienveillance, respect, humour, passion et performance
- Activités sociales; déjeuners et View email address on emploisrh.ca; il y a toujours un bon coup à célébrer
- Flexibilité (télétravail; horaires adaptables; etc.)
- Bureaux modernes en centre-ville de Montréal
- Un management horizontal et accessible favorisant l’autonomie et la créativité.
- Une équipe passionnée, bienveillante et ambitieuse.
- Des opportunités constantes de développement professionnel.
- Un cadre de travail stimulant et humain.
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Vacancy posted 13 days ago
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