Conseiller principal/conseillère principale à l’exportation

Conseiller principal/conseillère principale à l’exportation

003811 Indéterminé temps plein Ottawa, ON, CA 1 Pièces jointes

Il y a 5 jour(s) Identifiant de la demande: 1230

Conseiller principal/conseillère principale à l’exportation CCC-6 Salary: 117,198$ - 134,487$

Nous sommes déterminés à faire connaître le Canada au monde entier et nous souhaitons que vous vous joigniez à nous dans cette mission.

La Corporation commerciale canadienne est la seule agence de passation de marchés de gouvernement à gouvernement au Canada. Depuis plus de 75 ans, des gouvernements du monde entier nous font confiance pour leur fournir des solutions et des projets d'importance nationale fabriqués au Canada. Grâce à notre expertise en matière de contrats internationaux, nous simplifions et accélérons les acquisitions auprès de fournisseurs canadiens dans des secteurs tels que l'aérospatiale, la défense et la sécurité, les technologies de l'information et des communications, les technologies propres et l'énergie, ainsi que les infrastructures publiques. Si vous souhaitez aider les entreprises canadiennes à établir des relations commerciales fructueuses avec les gouvernements du monde entier, la CCC pourrait être votre prochaine étape professionnelle.

Le conseiller principal à l’exportation est responsable de déterminer et de préparer les nouveaux clients à être acceptés par les équipes du développement des affaires et de la structuration des contrats et pour les services Maître d’œuvre international et Maître d’œuvre DoW des États-Unis. Ce rôle consiste à établir des relations avec les partenaires commerciaux de développement des affaires et de structuration des contrats afin de mieux servir les nouveaux clients et de faciliter la transition des comptes prêts pour ces programmes.

Ce que vous ferez

• Contribuer en tant que membre de l’équipe d’acquisition de clients pour conseiller les exportateurs canadiens sur les occasions d’accès aux marchés internationaux de biens et services
• Utiliser une plateforme de gestion des relations avec la clientèle pour enregistrer et suivre les exportateurs dans le cadre d’un processus de développement des affaires structuré par étapes.
• Intégrer les clients potentiels par le moyen d’appels de découverte de clients et en déterminant les services consultatifs appropriés (Outil de recherche d’appels d’offres internationaux, Maître d’œuvre international, Maître d’œuvre DoW des États-Unis) et les recommandations de partenaires pour répondre à leurs besoins (Service des délégués commerciaux, Exportation et développement Canada, Banque de développement du Canada, Innovation, Sciences et Développement économique Canada).
• Qualifier les nouveaux comptes à faire passer en incubation pour l’achèvement de la diligence raisonnable en tant que fournisseur approuvé de la CCC.
• Travailler avec les comptes en incubation pour trouver des pistes de vente internationales qui conviennent aux services Maître d’œuvre international ou Maître d’œuvre DoW des États-Unis.
• Mettre en œuvre le programme de formation des partenaires intermédiaires afin de maximiser les recommandations du Service des délégués commerciaux et des attachés de défense du Canada en poste dans les missions à l’étranger.
• Mettre en œuvre le plan stratégique de sensibilisation pour faire connaître la CCC et ses produits et services (Outil de recherche d’appels d’offres internationaux, Maître d’œuvre international, Maître d’œuvre DoW des États-Unis) auprès des partenaires gouvernementaux et industriels et de leurs clients et membres.
• Représenter la CCC aux événements de l’industrie nationale et élaborer des programmes de réunion efficaces pour maximiser la mobilisation des entreprises canadiennes présentes.
• Cerner les possibilités de mener des efforts de marketing conjoints avec des partenaires, évaluer la valeur pour l’acquisition de clients et les transmettre à l’équipe du marketing.
• Développer l’expertise des services des partenaires du gouvernement du Canada afin d’être en mesure de diriger les clients vers les programmes appropriés.
• Soutenir la planification des événements de sensibilisation à l’acquisition de clients pour maximiser les résultats de la prospection et recommander des événements pour la participation de l’équipe chargéede l’acquisition des clients.
• Diriger des projets et des groupes de travail ou y participer, fournir des commentaires et des conseils, et entreprendre des recherches et la collecte de renseignements pour éclairer les décisions.
• Préparer des rapports et des notes d’information pour divers publics.
• Tenir à jour divers documents administratifs et techniques, et mettre à jour le dépôt de documents et de connaissances.

Ce que vous apportez à la CCC

• Obtention d’un diplôme universitaire en commerce, affaires, marketing, administration publique
• Minimum de cinq ans d’expérience dans des fonctions en contact direct avec la clientèle en vente, marketing ou développement des affaires
• Connaissance des programmes d’acquisition et de sensibilisation des clients
• Connaissance de la diligence raisonnable, des pratiques générales de gestion des risques et du commerce international
• Connaissance du bureau ainsi que de la CCC dans son ensemble, de ses services et de ses secteurs d’activité
• Connaissance des lois, des règlements et des lignes directrices applicables
• Connaissance des logiciels de productivité bureautique et des bases de données, des logiciels propres au domaine, des logiciels d’entreprise et des appareils technologiques
• Connaissance de l’ensemble de politiques de la CCC ainsi que des procédures et des instructions connexes

Ce que nous vous offrons

• Une rémunération globale concurrentielle & compétitif
• Programme complet d'avantages sociaux
• Régime de retraite à prestations déterminées
• Programme d'aide aux employés et aux familles (EFAP)
• Possibilités d'apprentissage et de développement en interne

La CCC favorise un milieu de travail qui célèbre la diversité et l'inclusion. La CCC s'engage également à respecter l'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures de femmes, d'autochtones, de personnes handicapées et de membres de minorités visibles. Veuillez nous informer de toute adaptation requise au cours du processus de sélection.

Pièces jointes (1)

Confidentialité | Avis juridiques | Exigences | Intelligence artificielle