Gestionnaire De Produit Technique Sénior.E

Façonne la technologie au cœur de chaque requête. Et si tes décisions produit pouvaient influencer les fondations de chaque expérience de recherche offerte par Coveo? En tant que gestionnaire de produit technique au sein de notre unité d’exécution des requêtes, tu contribueras à faire évoluer les systèmes qui permettent d’indexer, de sécuriser, de récupérer et d’interroger le contenu sur notre plateforme. Aux côtés du directeur de l’unité, des responsables techniques, des gestionnaires de produit et de nos partenaires internes, tu transformeras des besoins complexes en priorités claires, en conciliant occasions d’affaires, innovation, évolutivité, fiabilité et pérennité de nos technologies.
En tant que gestionnaire de produit technique sénior.E, tu vas :
Contribuer à définir et à faire évoluer la feuille de route de l’unité d’exécution des requêtes, en conciliant les besoins d’affaires et les occasions du marché avec des investissements fondamentaux comme la restructuration du code, l’évolutivité, la fiabilité et la réduction de la dette technique.
Collaborer étroitement avec les responsables techniques des équipes responsables de l’interface de programmation de recherche, de l’interrogation et de l’indexation, de l’infrastructure et de la sécurité afin de comprendre des enjeux complexes et de les traduire en priorités produit claires.
Recueillir et concilier les besoins des gestionnaires de produit et des parties prenantes internes, rédiger des documents de cadrage fonctionnel, animer des ateliers, communiquer l’avancement et favoriser l’alignement sur la portée et les priorités.
Suivre l’évolution des technologies de recherche et du marché, analyser le contexte concurrentiel et cerner les occasions d’expérimenter, d’améliorer nos capacités ou d’évaluer différentes options de développement ou d’acquisition.
Piloter la découverte et l’expérimentation autour de nouvelles possibilités afin d’aider les équipes à valider les approches techniques ainsi que leur valeur potentielle pour les clients et l’entreprise.
Établir des mécanismes de rétroaction solides avec les équipes en contact avec les clients afin de comprendre l’utilisation de nos technologies, de cerner les irritants récurrents et d’intégrer les observations pertinentes à la priorisation.
Concrètement, voici ce qui te qualifie pour le rôle :
5+ années d’expérience en gestion de produit ou dans un rôle connexe, ainsi que la capacité à prendre en charge de façon autonome des initiatives de complexité modérée et à transformer des besoins ambigus en exigences et priorités claires.
Une solide compréhension technique et une grande curiosité, te permettant de comprendre des systèmes logiciels complexes et de collaborer efficacement avec des équipes d’ingénierie hautement techniques.
De solides aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité d’adapter ton message à des publics techniques et non techniques et de créer un consensus autour de priorités concurrentes.
Une approche proactive de la résolution de problèmes, avec la capacité d’anticiper les défis, de naviguer dans l’ambiguïté et de structurer des décisions produit complexes.
Ce qui te permettra de te démarquer :
De l’expérience avec la recherche, la recherche d’information, l’indexation, les systèmes distribués, l’infrastructure ou d’autres produits logiciels à forte composante technique.
Une connaissance de l’intelligence artificielle (IA), de la recherche sémantique ou vectorielle et des technologies émergentes qui façonnent les expériences de recherche modernes.
De l’expérience dans l’utilisation des observations provenant des clients, du marché et de la concurrence pour cerner des occasions et influencer l’orientation d’un produit.
Une expérience démontrée dans l’amélioration des pratiques de gestion de produit, la collaboration interfonctionnelle ou l’accompagnement de collègues dans des décisions produit complexes et techniques.
Joins la Coveolife!Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l’âge, du sexe, du handicap, des écarts de parcours, ou de l’origine.
Cette description de poste a été rédigée par des humains, assistés par l'IA. Nous pourrions avoir recours à la technologie dans notre processus de recrutement pour nous aider à voir la personne derrière le CV.
Coveo s’engage à offrir des pratiques d’emploi accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap à tout moment du processus de recrutement, veuillez contacter View email address on ca.hrm.tc pour en discuter.
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