Superviseur

Superviseur(e) département du plein air

Nous sommes présentement à la recherche de candidat(e) pour combler un poste de superviseur(e) département du plein air au sein de notre entreprise.

Vous trouverez chez nous :

- Un environnement de travail convivial selon nos valeurs (bienveillance, compétence, passion);
- Du transport en commun à proximité;
- Des rabais sur achat (allant jusqu'à 50%) ;
- Des prêts d'équipement;
- Des maladies payées;
- Une assurance collective payée à 50% par l'employeur;
- CELI et REER collectifs (contribution de l'employeur après un an);
- Un stationnement gratuit .

Principales responsabilités

Relevant du directeur adjoint, la personne sera amenée à accomplir les tâches suivantes :

-Assurer la supervision du département ;
-Assigner les objectifs de vente individuels et faire les suivis nécessaires ;
-Faire le suivi des résultats des ventes et proposer des mesures visant l’amélioration de celles-ci ;
-Gérer le rendement des employés en leur communiquant les responsabilités et objectifs en reconnaissant
et en récompensant leurs efforts, et en leur offrant une rétroaction continue ;
-Collaborer à l'embauche, l'accueil et l'intégration des nouveaux employés ;
-Effectuer la planification des horaires de travail ;
-Travailler en collaboration avec les manutentionnaires quant à l'aménagement du département et à
l'inventaire de la marchandise ;
-Appliquer et faire respecter les règles de santé et sécurité au travail aux employés et s’assurer que
l’environnement de travail est sécuritaire en tout temps ;
-Toute autre tâche connexe.

Conditions de travail:

Il s'agit d'un poste permanent à temps plein de 40 heures par semaine.
L'horaire de travail comprend un soir par semaine (jeudi, vendredi) et une fin de semaine sur deux.

-Minimum d’un (1) an d'expérience en gestion dans le commerce de détail ;
-Connaissance des techniques de vente en commerce de détail ;
-Connaissance de MS Office (World, Excel et Outlook) ;
-Intérêt et connaissances marqué pour le monde du plein-air ;
-Être orienté sur les résultats ;
-Être organisé et structuré ;
-Habilité à diriger et à motiver une équipe de travail ;
-Faire preuve d'une grande autonomie et de jugement pour relever toutes les situations problématiques.