assistant-contrôleur - montréal hybride - jusqu'à 115k.

Vous êtes passionné par la comptabilité et l’analyse financière, et vous cherchez un défi à la hauteur de vos ambitions au sein d'une entreprise dynamique?

Notre client, une entreprise en forte croissance, est à la recherche d’un(e) Assistant(e)-Contrôleur pour devenir le bras droit de l'équipe de direction financière et participer activement au succès de ses projets stratégiques.

Ce poste offre un tremplin idéal pour votre carrière : en étroite collaboration avec des professionnels chevronnés, vous bénéficierez d’un mentorat de premier plan pour développer rapidement votre expertise, gagner en autonomie et évoluer vers des responsabilités élargies.

Avantages
- Un rôle polyvalent qui combine comptabilité, contrôle et analyse
- L’opportunité de participer à des projets stratégiques et à la croissance de l’entreprise
- Un environnement collaboratif où vos idées seront valorisées
- Un cheminement de carrière clair avec possibilité d’évolution vers un rôle de Contrôleur
- Salaire compétitif, avantages sociaux complets et modèle de travail hybride

Responsabilités
- Prendre en charge la préparation, l'analyse et la révision des états financiers (mensuels, trimestriels et annuels).

- Contribuer activement à la modélisation des budgets annuels et des prévisions financières.
- Concevoir et piloter les tableaux de bord de performance pour guider les décisions d'affaires.
- Propulser l'innovation en participant à l'implantation, l'optimisation et la standardisation des systèmes et processus financiers.
- Agir comme partenaire financier clé auprès des équipes opérationnelles pour vulgariser et maximiser l'information financière.
- Produire des analyses stratégiques ad hoc pour appuyer la direction dans ses orientations.
- Travailler en synergie avec le Contrôleur afin de soutenir la structure de croissance de l'entreprise.

Qualifications
- Baccalauréat en comptabilité, finance ou discipline connexe
- Titre comptable CPA en voie d’obtention ou récemment obtenu (un atout)
- 3 à 5 ans d’expérience en comptabilité, idéalement en entreprise ou en cabinet
- Solides compétences analytiques et grande capacité à gérer plusieurs priorités
- Maîtrise avancée d’Excel; connaissance d’un ERP (SAP, NetSuite, Oracle, etc.) constitue un atout
- Esprit d’équipe, autonomie, rigueur et désir d’apprendre

Sommaire
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