Conseiller en planification et contrôle de projets (PCO)

À propos d’Exposant 3 (E3)

Exposant 3 est une firme de services-conseils spécialisée en gestion des affaires et en technologies de l'information. Nous accompagnons les organisations publiques et privées dans leur croissance et leur transformation grâce à une innovation centrée sur l’humain et des solutions numériques de pointe.

Votre carrière chez Exposant 3

Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.

Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.

Notre vision ?

Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :

• La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.

• La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.

• La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.

Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !

Nous cherchons notre futur Conseiller en planification et contrôle de projets (PCO) – gestion des portefeuilles pour rejoindre nos équipes.

Principales responsabilités

• Assurer le suivi intégré des portefeuilles, programmes et projets en RI.

• Soutenir les activités de gouvernance, de reddition de comptes et de priorisation des initiatives RI auprès des différentes instances de gestion.

• Analyser les écarts relatifs aux échéanciers et aux budgets des projets du portefeuille, en évaluer les impacts et proposer des mesures correctives.

• Produire et maintenir les tableaux de bord, rapports de gestion et indicateurs de performance requis pour le suivi du portefeuille de projets selon les pratiques en vigueur au ministère.

• Maintenir à jour les outils, registres et documents de gestion du portefeuille de projets.

• Participer à l’amélioration continue des processus, outils et pratiques de gestion de portefeuille de projets.

• Accompagner les équipes en RI dans l’analyse des risques des projets et des activités RI, conformément aux processus établis, et produire les rapports afférents.

• Contribuer à l’élaboration du plan de matérialisation des bénéfices (PMB) ainsi qu’au suivi des projets RI qualifiés du portefeuille.

Profil recherché

Formation

1. Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle.

Expérience

1. Cinq (5) années d’expérience à titre de conseiller en planification et contrôle d’un portefeuille de projets dans le domaine des technologies de l’information. Période visée : au cours des dix (10) dernières années.

2. Trois (3) années d’expérience à titre de conseiller en planification et contrôle de projets dans le domaine des technologies de l’information au sein d’un ministère ou organisme de la fonction publique québécoise. Période visée : au cours des dix (10) dernières années.

3. Avoir participé à trois (3) réalisations d'analyse et de gestion des risques liés aux projets et activités RI, incluant la rédaction de rapports et de recommandations. Période visée : au cours des six (6) dernières années.

4. Avoir participé à deux (2) élaborations du plan de matérialisation des bénéfices dans le cadre de projets en RI. Période visée : au cours des six (6) dernières années.

5. Cinq (5) années d’expérience dans l’utilisation des outils de gestion de projets Microsoft, incluant Microsoft Project, Project Online et les fonctionnalités de gestion de portefeuille (EPM).

6. Dont trente-six (36) mois doivent avoir été réalisés dans le cadre d’un mandat au sein d’un ministère ou organisme de la fonction publique québécoise. Période visée : au cours des dix (10) dernières années.

7. Cinq (5) années d’expérience dans l’utilisation des outils de Microsoft 365. Période visée : au cours des dix (10) dernières années.

Pourquoi nous rejoindre ?

✔ Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration
✔ Un environnement de travail flexible en télétravail
✔ L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur technologique
✔ De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel

#LI-HYBRID