Coordonnateur.trice au développement du sport

IDENTIFICATION

Organisme : Fédération du Plongeon amateur du Québec

Lieu : 7665, boul. Lacordaire, Saint-Léonard, Qc. Condition d’emploi : Temps partiel 15h à 18h/semaine Durée du mandat : Contrat d’un an

Rémunération : Selon l’expérience pertinente et les qualifications. Entre 20-25$/heure

Sommaire de la fonction :

Sous la supervision de la Coordonnatrice technique, le ou la Coordonnateur.rice au développement du sport contribue activement à la croissance et au développement du plongeon au Québec.

Il ou elle contribue au déploiement d’initiatives de développement, d’initiation, d’accessibilité et de rayonnement du plongeon, en collaboration avec les clubs, les municipalités, les installations aquatiques et divers partenaires.

La personne titulaire du poste participe notamment à l’identification de nouvelles occasions de développement du sport, à la création de liens avec de nouveaux partenaires et au déploiement de projets permettant d’accroître l’accès au plongeon et sa pratique au Québec.

Son rôle contribue à accroître le membership, développer le plongeon dans de nouvelles installations, bonifier l’expérience des participants, soutenir les clubs et promouvoir une pratique saine, sécuritaire et durable.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

1.  Soutien au développement et à la coordination sportive

Contribuer à la mise en œuvre des programmes de développement de Plongeon Québec (Plouf!, Espoir, Provincial, etc.).

Apporter un appui logistique et organisationnel aux activités de l’Équipe du Québec, à l’Équipe Jeunes espoirs, aux camps d’entraînement et aux projets spéciaux (Jeux du Québec, Congrès Plongeon Québec).

Soutenir les travaux des commissions et différents groupes de travail.

Collaborer aux initiatives visant à améliorer la circulation de l’information auprès des clubs, entraîneurs et autres intervenants du milieu.

Participer à la mise en œuvre des actions découlant de la planification stratégique de Plongeon Québec en matière de développement du sport.

2.  Déploiement des activités d’initiation et de promotion du plongeon

Coordonner et contribuer au déploiement du programme Plouf! sur la route pour l’été 2027

-        Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de développement triennal du programme.

Contribuer au développement de nouvelles occasions de découverte et d’initiation au plongeon :

-        Identifier des municipalités et installations aquatiques susceptibles de développer ou d’accueillir des activités de plongeon.

-        Développer des relations avec les responsables municipaux, gestionnaires d’installations aquatiques et autres intervenants pertinents afin de présenter les possibilités de développement du plongeon.

-        Participer au développement de projets pilotes visant à augmenter l’accessibilité et l’attrait du sport.

-        Effectuer les suivis auprès des partenaires afin de faire progresser les projets identifiés.

3.  Promotion et rayonnement du plongeon

Représenter et promouvoir Plongeon Québec lors de différents événements sportifs, congrès, rencontres et activités de partenaires.

-        Participer aux activités de représentation et de rayonnement, notamment lors de la Coupe du monde de plongeon à Montréal, au Congrès de l’AQLM, etc.

Participer à la mise en place d’initiatives permettant de transformer la visibilité du sport en nouvelles occasions d’initiation et de pratique.

Développer et maintenir un réseau de contacts pertinent pour le développement du plongeon.

Participer aux initiatives de Plongeon Québec visant à favoriser un environnement sain, sécuritaire et inclusif.

4.  Contribution aux projets spéciaux et événements

Soutenir l’équipe dans la logistique et la réalisation de projets majeurs (Gala, Congrès Plongeon Québec, compétitions nationales et internationales).

Contribuer à la valorisation des entraîneurs, officiels et bénévoles par des initiatives de reconnaissance.

EXIGENCES DU POSTE

Formation académique

Diplôme collégial ou universitaire en administration, management du sport, kinésiologie, éducation physique, loisirs, communication ou domaine connexe.

Toute combinaison équivalente de formation et d’expérience sera considérée.

Expériences et connaissances pertinentes

Expérience en coordination de projets sportifs ou communautaires.

Connaissance du milieu du sport fédéré québécois, idéalement en sport aquatique.

Connaissance du plongeon, comme entraîneur.e ou ex-athlète sont un atout.

Maîtrise du français parlé et écrit; bonne connaissance de l’anglais.

Maîtrise de la suite Office et aisance avec les outils numériques collaboratifs.

Qualités personnelles recherchées

Nous recherchons une personne qui possède une excellente capacité à créer des liens, communiquer et mobiliser les gens autour du développement du plongeon.

Aisance relationnelle et communication : facilité à entrer en contact avec différentes personnes, créer un climat de confiance et adapter son approche à ses interlocuteurs.

Initiative et proactivité : n’a pas peur de prendre le téléphone, de solliciter un nouveau contact ou d’aller chercher l’information nécessaire pour faire avancer un projet.

Capacité d’influence et de persuasion : sait présenter une idée, mettre en valeur les bénéfices d’un projet et susciter l’intérêt d’un partenaire.

Habiletés politiques : comprend les réalités et dynamiques propres aux milieux municipal, sportif et organisationnel et fait preuve de tact et de jugement dans ses relations.

Esprit collaboratif : aime travailler avec des personnes provenant de différents milieux et sait créer des collaborations gagnantes.

Sens du développement : sait reconnaître une occasion, poser les bonnes questions et identifier des avenues permettant de faire progresser le sport.

Créativité et ouverture : propose de nouvelles idées et cherche des façons innovantes de développer et faire rayonner le plongeon.

Organisation et rigueur : est capable de gérer plusieurs projets, d’assurer ses suivis et de respecter les échéanciers.

Autonomie : est capable de prendre en charge un mandat et de le faire progresser avec un minimum de supervision.

Professionnalisme et jugement : représente Plongeon Québec avec crédibilité auprès de ses membres et partenaires.

CONDITIONS PARTICULIÈRES

Disponibilité à travailler selon un horaire flexible incluant parfois des soirs et fins de semaine lors d’événements.

Déplacements occasionnels au Québec.

POUR POSTULER

Envoyez votre CV et vos réponses aux questions de présélection par courriel à l’adresse suivante :

Show email (ne pas écrire de lettre de motivation)

Questions de présélection :

-        Qu’est-ce qui vous motive à joindre l’équipe de Plongeon Québec?

-        À votre avis, quel est le rôle de Plongeon Québec?

-        Quels sont les trois principaux enjeux en lien avec le développement du plongeon au Québec? Expliquez.

-        Quels sont les cinq éléments qui vous distinguent des autres personnes pour exécuter ce rôle?

L’ORGANISME – PLONGEON QUÉBEC

La mission : Promouvoir, développer, encadrer et régir la pratique du plongeon au Québec de manière novatrice, inclusive et sécuritaire

La vision :        Propulser la croissance collective du plongeon, portée par la force d'une communauté engagée.

Nos valeurs : Plaisir | Bienveillance | Intégrité | Pérennité | Collaboration

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