MARCHANDISEUR DIVISIONNAIRE DE PRODUITS - CANADA S

Description du poste

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Description du poste
Le négociant divisionnaire de produits est responsable de l’atteinte des objectifs de marchandisage d’une classe ou d’une sous-classe d’articles. Il prend des décisions d’achat importantes, négocie les modalités avec les fournisseurs et gère la sélection des articles et l’établissement des prix de ceux-ci en mettant l’accent tant sur les canaux en magasin qu’en ligne. Ce négociant sélectionne les meilleurs produits. Il s’assure qu’ils sont offerts à un prix juste et en quantité suffisante pour répondre aux besoins des clients. Il travaille en étroite collaboration avec les responsables de magasin, les associés, les fournisseurs et les partenaires interfonctionnels pour prendre des décisions d’affaires éclairées. Le négociant divisionnaire de produits joue un rôle essentiel dans la réussite de l’entreprise en assurant la sélection des produits, l’analyse et la gestion du rendement financier ainsi que la planification stratégique.


Principales responsabilités
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie liée aux catégories interreliées qui repose sur la perception des consommateurs et offre une expérience optimale en magasin et en ligne.
Gérer les ventes et les résultats financiers d’un dossier de catégories pour atteindre les objectifs de ventes, de rentabilité et de rotation des stocks; analyser les résultats et élaborer des plans d’affaires pour stimuler la croissance et saisir les bonnes occasions en magasin et en ligne.
Élaborer un plan d’assortiment d’articles par réseau commercial, mettre au point une stratégie d’établissement des prix, localiser des sources d’approvisionnement et négocier avec les fournisseurs afin d’obtenir les meilleures modalités possible pour atteindre les objectifs opérationnels.
Gérer les évaluations du rendement des fournisseurs et des dossiers interconnectés.
Analyser les tendances de l’entreprise et de l’industrie, le paysage concurrentiel et la perception des consommateurs, et participer à des foires commerciales pertinentes afin d’affiner les stratégies liées aux catégories.
Diriger une équipe interfonctionnelle de partenaires de soutien comprenant des responsables de la logistique, de l’exécution des commandes et de la gestion des stocks, des finances, du marketing, de l’expérience d’utilisateur, etc.


Compétences
Pragmatisme.
Collaboration.
Communication efficace.
Souci de la clientèle.
Qualité des décisions.
Amélioration des résultats.
Responsabilisation.
Création d’un climat de confiance.
Gestion des conflits.
Planification et harmonisation.


Aptitudes
Excellentes compétences analytiques : capacité à interpréter les données, à cerner les tendances et à élaborer des plans d’action en vue d’accroître les ventes et d’améliorer la rentabilité.
Sens aigu des affaires et des finances (questions financières, marketing/ventes, exploitation et commerce électronique).
Compétences en gestion des fournisseurs (négociation, partenariat, stimulation de l’innovation).
Compétences en planification et en organisation; capacité à classer les demandes par ordre de priorité et à gérer plusieurs projets à la fois avec un sentiment d’urgence.
Aptitudes indéniables en communication et en gestion des relations, et aptitude à diriger des équipes interfonctionnelles et à les influencer.


Supérieur immédiat ou subordonnés
Supérieur immédiat : négociant principal ou premier directeur principal, Marchandisage.


Exigences relatives aux déplacements
Déplacements de plus de 24 heures de 5 % à 10 % du temps.
Déplacements dans les magasins Home Depot, le centre d’innovations et les installations des fournisseurs.


Exigences physiques
Position confortable pour la plupart des tâches; nombreuses occasions de bouger ou de se déplacer. Nécessité de déplacer ou de soulever des objets légers dans de rares cas.


Conditions de travail
Lieu de travail confortable à l’intérieur. Toute condition déplaisante est rare et tolérable.


Études
Baccalauréat ou expérience équivalente.


Expérience professionnelle
Cinq à sept ans d’expérience (idéalement en vente au détail) axée sur les achats.


Expérience en direction
Deux ans.


Accréditations
s. o.


Autres exigences
Maîtrise en administration des affaires, un atout.




The pay range for this position is between $88,700.00 - $107,300.00

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