Directeur ou directrice Ponts et Charpentes, BC- FR

Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long terme, et nous soulignons le travail acharné des employés qui s’efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous épanouir dans notre culture unifiée axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence. Embarquez avec nous!

Résumé des fonctions

Directeur ou directrice Ponts et charpentes, BC est chargé de superviser les programmes d’immobilisations et d’entretien du groupe Ponts et structures du territoire de la Colombie-Britannique afin d’assurer une exploitation sûre et fiable du trafic ferroviaire. En outre, la personne titulaire de ce poste élabore, révise et met à jour les programmes à court et à long terme axés sur les immobilisations et sur l’entretien des ponts et des ponceaux. Cette personne doit également étudier, approuver et vérifier les rapports d’inspection des ponts et des ponceaux, évaluer les capacités de charge des ponts en bois et superviser l’élaboration des schémas d’entretien. Le poste exige une collaboration étroite avec les groupes Conception des ponts, Évaluation des ponts et Qualité des ponts aux niveaux des systèmes et de la haute direction.

Principales responsabilités Gestion des plans

• Élaborer et gérer des programmes d’immobilisation ou d’exploitation dynamiques à court terme et à long terme (5 ans)
• Organiser les travaux de réparation, de modernisation, de renforcement et de remplacement des ponts et ponceaux pour les prochaines années
• Gérer la production des schémas d’entretien qui seront utilisés dans le cadre des programmes d’immobilisation et d’exploitation
• Examiner et approuver les rapports d’inspection enregistrés dans le Système du contrôle de l’état des ponts dans le Programme de gestion des ponts
• Effectuer des vérifications sur le terrain en fonction des rapports d’inspection de ponts pour vérifier l’exactitude des données et la conformité aux lignes de conduite du CN en matière d’inspection des ponts
• Vérifier la capacité de charge des ponts en bois et mettre à jour la liste des capacités des ponts en bois
• Évaluer et approuver le passage occasionnel de wagons à forte charge par essieu sur des travées de ponts en bois et fournir les lignes de conduite et les restrictions liées à l’exploitation
• Inspecter les ponts dans le cadre de la planification de programmes d’immobilisation et d’exploitation à court et à long terme

Collaboration et soutien

• Donner des indications détaillées aux consultants engagés par le CN qui participent aux travaux d’entretien, de renforcement et de remplacement de ponts
• Examiner les rapports et les plans techniques produits par les consultants
• Participer à la préparation de solutions en matière de conception de ponts qui tiennent compte des méthodes les plus rentables et causant le moins de perturbations possible pour l’exploitation
• Fournir un soutien technique aux superviseurs et au personnel sur le terrain pendant les activités de construction et d’entretien
• Participer aux vérifications de sécurité effectuées auprès du personnel syndiqué
• Jouer le rôle de personne-ressource en ce qui concerne les charpentes pour le service Ponts et charpentes et d’autres services
• Participer aux évaluations et préparer les réponses aux demandes de renseignements de Transports Canada (TC)

Conditions de travail

Le travail se fait en partie à l’intérieur et en partie à l’extérieur dans diverses conditions météorologiques et environnementales ainsi qu’à des endroits éloignés. Les quarts de travail peuvent varier et avoir lieu la semaine, la fin de semaine et les jours fériés. La personne qui occupe ce poste doit être disponible sur appel 24 jours sur 24, sept jours sur sept pour intervenir en cas d’incidents critiques, comme des problèmes importants, des inondations, des incendies, des tremblements de terre, des déraillements, etc. En raison de la nature du poste, la personne qui en est titulaire doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés, de faire face à la pression et de gérer le stress. Le ou la titulaire doit effectuer des déplacements fréquents (25 % à 40 %), ce qui comprend des séjours loin du domicile.

Exigences Expérience

Ponts et charpentes

• Au moins 5 années d’expérience en conception, gestion, évaluation, construction ou inspection de ponts

oExpérience en estimation et en contrôle des coûts dans le cadre de projets de construction et d’entretien de ponts*

oExpérience de l’interprétation, la préparation et la mise en œuvre de contrats de construction ou d’approvisionnement*

• Toute expérience dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout

Formation, certification et désignation

• Baccalauréat en génie civil
• Baccalauréat en ingénierie structurale*
• Titre d’ingénieur agréé (ing.)
• Attestation de protection contre les chutes
• Toute désignation dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout

Compétences

• Suivre les procédures de sécurité, les directives de sécurité de l’information et les principes économiques, environnementaux et sociaux pour prêcher par l’exemple
• Traiter les risques en temps opportun afin de les éliminer
• Communiquer des renseignements pertinents au sein de toutes les fonctions afin que les tâches soient exécutées efficacement
• Collaborer avec les principaux intervenants internes pour augmenter la productivité
• Inspirer les autres par des communications efficaces et s’adapter à son auditoire
• Exploiter la rétroaction et le coaching pour améliorer la performance
• Faire le suivi des indicateurs de mesure et s’en porter garant
• Utiliser le raisonnement analytique pour faire des recommandations en vue d’obtenir une performance durable
• Innover continuellement pour créer de la valeur, sans compromettre la sécurité et la qualité
• Gérer la pression et les changements en restant calme pour s’adapter rapidement
• Être en mesure de repérer visuellement les défauts dans de l’acier de construction, dans du béton armé et du béton précontraint et postcontraint, et dans des charpentes en bois
• Pouvoir effectuer des travaux en hauteur
• Maîtriser la gestion de projet et la gestion du temps

Connaissances et compétences techniques

• Connaissance des structures ferroviaires et des facteurs relatifs aux structures
• Compréhension des ponts et de l’entretien des structures ferroviaires
• Connaissance de Microsoft Office et du format PDF
• Connaissance de la conception de ponts ferroviaires*
• Toute connaissance dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout

À propos de CN

Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.

Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr , le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.

Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : ***email_hidden*** .

À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.

Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.