Spécialiste Marketing D’influence Et Médias Sociaux - Contrat 18 Mois
Sobeys
Relevant de la Cheffe, Stratégie de marque, intégration créative et contenu, le titulaire du poste aura comme responsabilité de participer à l'élaboration et veiller à l’application des stratégies médias sociaux, de contenu numérique social et de marketing d’influence pour l’ensemble des bannières de Sobeys au Québec, telles que IGA, Rachelle Béry, Les Marchés Tradition et Marché Bonichoix.
Plus précisément, le candidat sera amené à :
Faire évoluer et mettre en œuvre les stratégies médias sociaux et de marketing d’influence pour les bannières de Sobeys au Québec en fonction des objectifs et priorités d’affaires;
Superviser la production et la publication des contenus sur les médias sociaux en collaboration avec les partenaires internes et externes, en assurant un alignement continu avec la marque ;
Identifier desopportunités pour optimiser et amplifier les différentes initiatives ;
Contribuer activement à l’innovation des pratiques de marketing social, d’influence et de contenu avec les équipes concernées;
Approfondir lastratégie de contenu généré par les utilisateurs (CGU) afin de maximiser les opportunités et améliorer les processus actuels;
Travailler de concert avec l’équipe marketing de recherche et d’analytique pour capturer, mesurer et développer des rapports pertinents qui impacteront les futures stratégies et campagnes;
Faire évoluer et veiller à la remontée d’informations pertinentes (rapports, analytique, mises à jour) de manière périodique aux équipes marketing;
Participer à la planification du budget annuel de marketing d’influence. Suivre et consigner les dépenses pour s’assurer que les campagnes respectent les budgets;
Être responsable de la croissance constante des communautés en ligne, du contenu médias sociaux et de la narration sur les canaux de marque (Facebook, Instagram, Twitter, YouTube, Pinterest, etc.);
Gérer les ressources internes et externes pour l’animation des communautés en ligne;
Collaborer de près avec l’équipe RP et les équipes internes pertinents en cas de gestion de crise afin de protéger les marques. Mettre en place des plans de contingence si nécessaire;
Effectuer des veilles actives sur les marques, les concurrents, les nouvelles tendances et innovations et les technologies émergentes afin de les intégrer dans les stratégies et façons de faire.
Exigences:
Baccalauréat en marketing, en communication ou dans une discipline connexe;
Expérience pertinente d’au moins 5 ans en gestion de campagnes numériques d’influence, de médias sociaux et contenu (expérience en agence un atout);
Excellente connaissance des réseaux sociaux et de leurs outils publicitaires respectifs ainsi qu’une forte compréhension du comportement des consommateurs;
Excellente connaissance des outils d’analyse et tableaux de bord en ligne (connaissance de Sprout Social un atout);
Expérience dans le secteur de l’alimentation/commerce de détail (un atout);
Connaissance des logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint), connaissance de logiciels de gestion de projet tels qu’Asana un atout;
Excellentes aptitudes pour les communications orales et écrites, en français et en anglais;
Disponible pour travailler occasionnellement la fin de semaine en télétravail.
Caractéristiques personnelles:
Très bon sens de l’organisation, rigueur et souci du détail;
Attitude orientée sur le client et axée sur les résultats;
Esprit analytique, de synthèse et bon jugement;
Proactivité, sens de l’initiative et autonomie;
Excellent joueur d’équipe, dynamique et créatif;
Capacité à prioriser et gérer de multiples projets simultanément ainsi qu’à travailler sous pression dans un environnement en mouvement;
Intérêt marquépour l’alimentation.
#J-18808-Ljbffr
Plus précisément, le candidat sera amené à :
Faire évoluer et mettre en œuvre les stratégies médias sociaux et de marketing d’influence pour les bannières de Sobeys au Québec en fonction des objectifs et priorités d’affaires;
Superviser la production et la publication des contenus sur les médias sociaux en collaboration avec les partenaires internes et externes, en assurant un alignement continu avec la marque ;
Identifier desopportunités pour optimiser et amplifier les différentes initiatives ;
Contribuer activement à l’innovation des pratiques de marketing social, d’influence et de contenu avec les équipes concernées;
Approfondir lastratégie de contenu généré par les utilisateurs (CGU) afin de maximiser les opportunités et améliorer les processus actuels;
Travailler de concert avec l’équipe marketing de recherche et d’analytique pour capturer, mesurer et développer des rapports pertinents qui impacteront les futures stratégies et campagnes;
Faire évoluer et veiller à la remontée d’informations pertinentes (rapports, analytique, mises à jour) de manière périodique aux équipes marketing;
Participer à la planification du budget annuel de marketing d’influence. Suivre et consigner les dépenses pour s’assurer que les campagnes respectent les budgets;
Être responsable de la croissance constante des communautés en ligne, du contenu médias sociaux et de la narration sur les canaux de marque (Facebook, Instagram, Twitter, YouTube, Pinterest, etc.);
Gérer les ressources internes et externes pour l’animation des communautés en ligne;
Collaborer de près avec l’équipe RP et les équipes internes pertinents en cas de gestion de crise afin de protéger les marques. Mettre en place des plans de contingence si nécessaire;
Effectuer des veilles actives sur les marques, les concurrents, les nouvelles tendances et innovations et les technologies émergentes afin de les intégrer dans les stratégies et façons de faire.
Exigences:
Baccalauréat en marketing, en communication ou dans une discipline connexe;
Expérience pertinente d’au moins 5 ans en gestion de campagnes numériques d’influence, de médias sociaux et contenu (expérience en agence un atout);
Excellente connaissance des réseaux sociaux et de leurs outils publicitaires respectifs ainsi qu’une forte compréhension du comportement des consommateurs;
Excellente connaissance des outils d’analyse et tableaux de bord en ligne (connaissance de Sprout Social un atout);
Expérience dans le secteur de l’alimentation/commerce de détail (un atout);
Connaissance des logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint), connaissance de logiciels de gestion de projet tels qu’Asana un atout;
Excellentes aptitudes pour les communications orales et écrites, en français et en anglais;
Disponible pour travailler occasionnellement la fin de semaine en télétravail.
Caractéristiques personnelles:
Très bon sens de l’organisation, rigueur et souci du détail;
Attitude orientée sur le client et axée sur les résultats;
Esprit analytique, de synthèse et bon jugement;
Proactivité, sens de l’initiative et autonomie;
Excellent joueur d’équipe, dynamique et créatif;
Capacité à prioriser et gérer de multiples projets simultanément ainsi qu’à travailler sous pression dans un environnement en mouvement;
Intérêt marquépour l’alimentation.
#J-18808-Ljbffr
Vacancy posted 1 hour ago
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