Project Contract Manager 1

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous être le/la Project Contract Manager full-time onsite à Toronto, ON, CA que nous recherchons ?

Votre futur rôle

**Offre d'emploi : Project Contract Manager** **Lieu de travail : Toronto, ON, CA** **Langue de travail : Français** **Type de contrat : Temps plein, sur site** Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de contrats et de réclamations dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des coéquipiers collaboratifs et méticuleux, et vous jouerez un rôle clé dans la protection des intérêts d’Alstom et dans la réussite de l’exécution des projets en élaborant, coordonnant et gérant des stratégies de contrats et de réclamations tout au long du cycle de vie des projets. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l’entreprise (gestion de projet, juridique, finance et opérations), veillerez au respect des règles de gouvernance et des meilleures pratiques d’Alstom, et contribuerez à des initiatives d’amélioration continue — et bien plus encore. --- ### **Vos missions principales :** - Piloter les activités de gestion contractuelle, en assurant la conformité et le respect des engagements par Alstom et l’équipe projet. - Appliquer des pratiques proactives en gestion de contrats pour protéger les intérêts d’Alstom. - Garantir l’application du CCIM (manuel de gestion des contrats, réclamations et assurances) et des règles de gouvernance d’Alstom, tout en signalant les non-conformités identifiées. - Collaborer avec l’équipe projet pour élaborer et contribuer au plan stratégique de gestion des contrats/réclamations, y compris le déploiement des outils et des meilleures pratiques appropriés. - Organiser et animer des initiatives de gestion contractuelle avec l’équipe projet. - Analyser les contrats pour développer et maintenir le plan stratégique de gestion des contrats/réclamations, avec des révisions trimestrielles. - Suivre les progrès des projets par rapport aux obligations contractuelles et aux jalons, en veillant à l’émission en temps opportun des avis contractuels destinés aux clients et partenaires. - Élaborer et superviser des stratégies de réclamations alignées sur les termes contractuels et les objectifs commerciaux. - Mettre en place et maintenir des procédures commerciales/réclamations relatives à la correspondance, aux notifications, aux assurances, aux retards, aux variations et à la documentation des réclamations. - Gérer et analyser la correspondance entrante et sortante avec les clients et partenaires, tout en assurant un archivage fiable et un accès facile aux documents. --- ### **Votre profil :** Chez Alstom, nous valorisons avant tout la passion et l’attitude. Vous n’avez pas besoin de maîtriser chaque compétence, mais voici celles qui vous aideront à réussir et à évoluer dans ce rôle : - Diplôme en droit, ingénierie, finance, économie, commerce ou domaine technique. - Expérience ou compréhension des activités de gestion de contrats, y compris les réclamations, variations et extensions de délais (EoTs). - Connaissance des marchés internationaux et des processus opérationnels dans des projets d’envergure, idéalement dans le secteur ferroviaire ou des infrastructures. - Familiarité avec les aspects financiers des projets et leur lien avec la gestion des contrats/réclamations. - Maîtrise avancée de la langue anglaise et solides compétences en communication écrite. - Capacité à interpréter et appliquer les termes et conditions des contrats. - Maîtrise des systèmes de gestion contractuelle, des logiciels de gestion de projets et des outils Microsoft Office. - Compétences en résolution de problèmes et capacité à gérer des situations complexes et variées. - Aptitude à collaborer au sein d’une équipe et à communiquer avec précision et transparence. - Esprit d’initiative, créativité et volonté de proposer des améliorations. --- ### **Ce que nous offrons :** Rejoignez-nous pour un voyage transformateur à long terme – l’industrie ferroviaire est là pour durer, et vous pourrez développer de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous bénéficierez également de : - Une stabilité, des défis et une carrière à long terme sans routine ennuyeuse. - La collaboration avec des équipes transverses et des collègues bienveillants. - Un travail avec une équipe projet dynamique, comprenant des chefs de projet et des experts multidisciplinaires, pour garantir le succès de projets complexes. - Une progression vers un rôle clé dans les objectifs stratégiques d’Alstom grâce à une maîtrise proactive de la gestion des contrats et des réclamations. - Un environnement de travail collaboratif et innovant conçu pour favoriser le leadership, la résilience et l’apprentissage continu. - La possibilité d’orienter votre carrière dans la direction de votre choix, à travers différentes fonctions et pays. - Une contribution à des projets innovants qui façonnent l’avenir des transports. Vous n’avez pas besoin d’être passionné par les trains pour réussir avec nous. Mais nous vous garantissons qu’une fois que vous monterez à bord de l’un de nos trains avec vos proches, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! --- **Alstom est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir et où la diversité est célébrée.**

Nous ferons appel à vous pour :

• Prenez part à un nouveau défi et appliquez votre expertise en gestion de contrats et de réclamations dans un domaine de pointe. Vous travaillerez aux côtés de collègues collaboratifs et soucieux du détail. ,Vous jouerez un rôle central dans la protection des intérêts d'Alstom et dans la réussite de l'exécution des projets en préparant, coordonnant et gérant les stratégies de contrats et de réclamations tout au long du cycle de vie des projets. Au quotidien, vous collaborerez avec des équipes transversales (Gestion de projet, Juridique, Finance et Opérations), veillerez à la conformité avec la gouvernance et les meilleures pratiques d'Alstom, et contribuerez à des initiatives d'amélioration continue—et bien plus encore. ,- Préparer et mettre en œuvre des stratégies de gestion de contrats et de réclamations, ,- Assurer la conformité avec la gouvernance d'Alstom et les meilleures pratiques,

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en droit, ingénierie, finance, domaines techniques, économie ou commerce. ,

• Expérience ou compréhension des activités de gestion de contrats, y compris les réclamations, les variations et les extensions de délais (EoTs). ,

• Connaissance des marchés internationaux et des processus opérationnels dans des projets de grande envergure, idéalement dans les secteurs ferroviaire ou des infrastructures. ,

• Familiarité avec les aspects financiers des projets et leur relation avec la gestion des contrats/réclamations. ,

• Maîtrise avancée de l’anglais et solides compétences en communication écrite. ,

• Capacité à interpréter et appliquer les termes et conditions contractuels. ,

• Compétence avec les systèmes de gestion des contrats, les logiciels de gestion de projet et les outils Microsoft Office. ,

• Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à gérer des situations complexes et variées. ,

• Capacité à travailler en collaboration dans un environnement d'équipe et à communiquer avec précision et transparence. ,

• Esprit d’initiative, créativité et volonté de proposer des améliorations.

Ce que vous apprécierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.,- Utilise our environment of collaboration and innovation, fostering adaptability and continuous learning. ,

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.,

• Contribuer à des projets innovants,

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés,

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays

• Comp: 105k - 135k

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important à noter

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous