commis à la saisie des bons de livraison.
$20 - $23 per hourRandstad
Commis à la saisie des bons de livraison Lévis 20 $ à 23$ par heure
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous aimez travailler avec précision dans un environnement dynamique ? Nous recherchons actuellement un Commis à la facturation pour rejoindre une équipe soudée située à Lévis.Dans ce rôle saisonnier crucial pour la haute saison, vous serez au cœur des opérations financières en assurant l'exactitude de la facturation liée au transport et au matériel. Si vous préférez les environnements calmes où vous pouvez vous concentrer pleinement sur vos objectifs tout en faisant partie d'une entreprise de renom dans la région, ce défi est pour vous. Profitez d'une opportunité unique de développer votre expertise sur le logiciel Maestro au sein d'une équipe qui valorise l'honnêteté et la collaboration. Avantages
Commis à la saisie des bons de livraison Lévis 20 $ à 23$ par heure Rémunération juste : Un taux horaire compétitif situé entre 20 $ et 23$ selon votre expérience en facturation. Flexibilité d'horaire : Une belle ouverture de l'employeur pour accommoder vos rendez-vous personnels.
Formation complète : Un accompagnement interne personnalisé pour maîtriser rapidement le système Maestro.
Ambiance de travail : Intégrez une équipe solide, humaine et chaleureuse sur la Rive-Sud de Québec. Équilibre travail-vie personnelle : Un horaire stable de jour vous permettant de profiter de vos soirées. Mandat stratégique : Participez activement à la réussite de la haute saison d'une entreprise en pleine croissance. ResponsabilitésCommis à la saisie des bons de livraison Lévis 20 $ à 23$ par heure Saisir avec précision un volume important de données de facturation quotidiennement dans le système Maestro. Analyser les informations logistiques essentielles telles que le type de matériel, les quantités et les provenances. Concilier les billets de transport avec les factures des fournisseurs pour assurer un contrôle financier rigoureux. Valider les modes de paiement et les tarifs des transporteurs afin d'éviter toute erreur lors du cycle de facturation. Maintenir une cadence de travail constante pour gérer efficacement le flux de factures durant la période estivale. Collaborer étroitement avec l'équipe administrative pour résoudre les écarts de facturation rapidement. Qualifications
Commis à la saisie des bons de livraison Lévis 20 $ à 23$ par heure Minutie exemplaire : Capacité démontrée à maintenir une grande exactitude malgré un volume de tâches répétitives. Formation en comptabilité : Un DEP en comptabilité ou une expérience pertinente en facturation ou saisie de données. Aisance informatique : Bonne capacité d'apprentissage des systèmes ERP (la connaissance de Maestro est un atout). Gestion du volume : Capacité à traiter un flux important de documents de manière organisée et structurée. Autonomie et focus : Tempérament calme et capacité à travailler de manière concentrée « dans sa bulle ». Sommaire
Commis à la saisie des bons de livraison Lévis 23 $ à 23$ par heure En tant que Spécialiste du recrutement temporaire en comptabilité, mon objectif est d'accompagner chaque professionnel dans le domaine de la comptabilité.
Que vous soyez à la recherche d'un nouveau défi, d'une évolution de carrière, ou simplement de conseils avisés, je suis là pour vous.
Vous avez des questions sur le recrutement en comptabilité ou vous cherchez un emploi pour quelques mois ou plus?
Je suis votre interlocutrice privilégiée.
Je m'adapte à vos besoins, que vous soyez disponible à temps partiel (en journée) ou à temps plein, et que vous soyez ouvert à découvrir différentes entreprises ou à vous investir dans une seule. Contactez-moi dès maintenant :
Émeline Gros
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Sur LinkedIn : Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+. Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more
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