Engineering summer intern jobs in Sherbrooke, QC

 ...for talented people to help us get there! About the AI Product Engineer role At Motion, the engineering team builds market leading...  ...for a week every two months, and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series B raise and strong signals... 

 ...functionality to routine updates. We’re looking for a senior software engineer who loves working at the boundary between product code and...  ...a week every two months, and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series B raise and strong signals... 

 ...talented people to help us get there! About the Senior Software Engineer role As a Senior Software Engineer, you'll do full-stack...  ...for a week every two months, and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series B raise and strong signals... 

Overview Languages English or French Education ~ Master's degree Experience 3 years to less than 5 years Hybrid Work must be completed both in person and remotely. Work setting ~ Electronic, electrical or aerospace manufacturing company Responsibilities...

 ...Motion (what we call a "Platform Expert" internally), you'll be at the forefront of our...  ...ll also be the key connector between our engineering and customer success teams ensuring issues...  ...year, and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M... 

 ...and deeper Motion usage Contribute to internal and external content as a thought leader....  ...follow-up notes, or using competitor reverse-engineering outputs during onboarding touchpoints....  ..., and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series... 

 ...rock at it). Now we're building the outbound engine the best orgs run.  Here's the honest...  ...manager of sales development) handles Clay, internal tooling, automation, and data enrichment....  ..., and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series... 

 ...using different client portals for medical, legal, and regulatory internal review Work with the creative team to develop concepts and...  ...vacation time, welcome days, work-life balance days, and more Summer schedule to enjoy Friday afternoons off (4 months) Possibility... 

 ...forefront of guiding decision makers toward an optimal balance between internal market demand, internal capacities, inventory and financial...  ...BRP What about some feel good perks: Flexible work schedule A summer schedule that varies by department and location Holiday season... 

 ...future product. Ensure communication with different stakeholders internally and externally. Assure alignment of warranty decisions and...  ...at the top of your game with a schedule that will work for you. Summer schedule: time flies at BRP, so we hit pause to enjoy it. Holiday... 

 ...Work closely with a multidisciplinary team (Finance, Purchasing, Engineering, Customs) to optimize FTA gains for the Enterprise, Mexico and...  ...What About Some Feel Good Perks Flexible work schedule A summer schedule that varies by department and location Holiday season... 

 ...Job Responsibility: Job Category: Sales & Engineering Shift: Non spécifié Job Location: To be confirmed REASON OF BEING: The...  ...value modeling. ~ Produce dashboards and regular reports for internal stakeholders. ~ Contribute to the development of predictive... 

 ...WHMIS) Certificate Experience and specialization Diesel engine repair specialization Fuel injection system Exhaust system...  ...system Lubrication system Engine control system Major internal engine repairs or overhaul Installation and alignment of engines... 

 ...Outside of the option to go to one of our offices, our team gets together for a team offsite once/year, and we have a company retreat every summer. We closed out 2024 with a $30M Series B raise and strong signals from our customers. In 2025, we built the foundational... 

 ...telemedicine Flexible 37.5-hour work week in a hybrid formula Attractive vacation time, welcome days, work-life balance days, and more Summer schedule to enjoy Friday afternoons off (4 months) Possibility of working abroad for a period of 1 month Training program and... 

 ...compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international. Merci et au plaisir de vous aider dans votre recherche d'...  ...d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international. Merci et au plaisir de vous aider dans votre recherche d'...  ...d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...logiciels de l'entreprise; Participer à l'analyse fonctionnelle et élaborer un plan de programmation; Effectuer les essais à l'interne, à la mise en service chez les clients et à la maintenance des installations; Produire les manuels techniques associés aux projets... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...des sociétés auprès des autorités gouvernementales. Assister dans la documentation de la vérification de fin d’année. Contrôles internes et processus comptables Participer à l’implantation, à la documentation et à la mise à jour d’outils, de processus et de... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout... 

 ...promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout...